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■仕事内容 ・組織/人材戦略構築 ・役員報酬制度/人事制度再構築 ・組織風土診断/従業員満足度調査 など ※主な顧客は大手企業・上場企業が中心です(営業部隊が別にいるためコンサルタントは案件開拓の責務を負いません) ■「なぜJMAMが組織コンサルをやるのか?」 人的資本経営に企業が取り組む中で、経営戦略と人事戦略の連動させるための支援... もっと見る
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