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・事業部の経営課題に対して技術的側面から解決を図る ・事業で必要なデリバリーと開発組織の成長とシステム状態の健全性を含めた最適な開発状態を実現する ・全社の企業文化を自らが体現し、事業部組織に浸透させる ・技術的なトピックに関して事業目線で説明責任を果たす 上記を中心とし、プロジェクトマネジメントやピープルマネジメントなども状況に応じてお任せし... もっと見る
【経営企画のミッション】 ワークデザイン事業・デベロップデザイン事業・エリアカルティベート事業の3領域から、場づくり・空間づくりを中心とした共創支援を行っており、「皆が働きたくなるようなオフィス空間に移転したい」「新しい街づくりのアプローチを仕掛けたい」「地域に若い企業のコミュニティを作りたい」など、様々な要望を起点に、物件選定・提案から空間デザイン... もっと見る
(1) チームマネジメント 弊社経営戦略本部M&A部門長として人材育成、組織マネジメントをお任せします (現在マネージャー1名、メンバー2名在籍、部長はCFOが兼任中)※2024/11月時点 (2) 以下業務の全体管理、確認 ■M&A業務 ・M&A案件の発掘 ・エグゼキューション〜M&A先の財務DD〜バリエーション作成〜ドキュメンテ... もっと見る
企画 ・開発部門のメンバーとして、システム系の企画を整理し、チケット化します ・ビジネス系の企画は主に企画部門から出てくるが、開発部門からも提案可能です 開発 ・企画を実現するための要件定義、外部設計、内部設計・コーディングを行います ・アジャイルソフトウェア開発宣言、アジャイル宣言の背後にある12の原則に価値をおいています(弊社ではアジ... もっと見る
■募集ポジションについて 経営企画部長 ・経営戦略の立案、予算策定・予実管理を担う役割です。 ・上記に加え、「IPO」「新規事業立ち上げ」「グローバル展開」といった大きなプロジェクトが同時に動いていく中で、ビジネス面、ファイナンス面、管理面、組織・人材面など、様々なドライバーを調整しながら、最適な投資判断と各種プロジェクトの推進をお任せします。 ... もっと見る
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