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◎CYEST ProMatch(経営支援サービス）の新規営業 営業担当として、大手企業向けに当サービスの新規提案を行っていただきます。 ・上場企業をはじめとする大手企業がクライアントです。 ・クライアントのニーズを適切にヒアリングいただくのが重要となります。 ・マッチングチームと連携して企業ニーズに応じたプロ人材を人選し提案書を作成したうえで、... もっと見る
スリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance（リランス）」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かし、着実に事業を育ててきました 今回、クライアントの人材採用プロセスを一気通貫で支援をする「HR戦略コンサルタント」を募集いたします。 採用、特に優秀な... もっと見る
採用管理システム「e2R」「e2RPRO」のご導入企業に対し、個社ごとに最適な運用設計からカスタマイズ開発のディレクション、仕様調整などを行います。受注したシステムが納品されるまでのプロジェクトマネジメントもしながら、工程管理を行います。 また、システム納品後は、採用に関する業務の運用支援を企業から受託し行います。 ▍ミッション 採用業務の運... もっと見る
■業務概要 理系学生採用戦略コンサルティングチームのPMとして、主にエンタープライズ企業（従業員1000名以上）向けのコンサルティングおよび調査サービス提供組織を統括する重要なポジションです。 このポジションでは、付加価値の高い商品の納品基盤を構築し、本質的な顧客課題解決とコンサルティング事業全体の発展を目指します ■具体的な業務内容 ▼戦... もっと見る
新卒向けダイレクトリクルーティングサービスの開発・運営をしている弊社において、既存顧客に対して、採用学生のターゲット設定や採用フロー設定など各企業の状況に応じたフォローを行い、伴走しながら顧客の採用成功を導いていただくポジションです。 ■自社プロダクト「OfferBox（オファーボックス）」とは OfferBoxは、24万人以上の就活生が*が利... もっと見る
第二創業期として「Reborn」を推し進めるICONICでは、日本マーケットでの事業拡大を目指し、複数の新規事業・サービスを展開予定。組織の規模も、現在の10倍、20倍にしたいと考えています。 今回募集するCOO（候補）の役割は、代表・安倉の右腕として1→10、10→100のフェーズで事業をリードすること。現在は人材紹介事業がメインですが、組織人... もっと見る
老後2000万円問題の浸透や、コロナ禍による将来への不安を抱く人が増える昨今において、我々は不動産投資を用いた資産形成のコンサルティングを行っています。 お客様に提供する不動産は新築マンションと中古マンションのハイブリッド。 新築マンション投資では、土地選定から建物の企画開発までをワンストップで手がけることで品質を担保したマンション供給を実現し... もっと見る
当社は「日本の全世代を活性化する」ことをMissionに 地方人財を活用するDX推進企業です。 人財ビジネスを手掛ける当社にとって「採用」は最重要Missionのひとつです。 今回、採用力強化に向けて人事部門組織を拡大すべく、増員採用となります！ 入社後、まずは採用活動を中心にご担当いただき、 その方のご経験やスキルに応じて、ゆくゆ... もっと見る
当社は、クライアントの本質的な課題に対して、多様なクリエイティブソリューションを提案しながらコミュニケーション設計を手がけるプロフェッショナル集団です。 枠売りなどの固まった解決策を展開するのではなく、クライアント毎の課題を見極め、プロモーションの先にある結果や数字に繋がる成果物を提供しています。 全てのクライアントに全力で向き合ってきた結果、... もっと見る
・大阪拠点立ち上げの推進 ・関西エリアの開拓を中心とした戦略の立案・推進 ・既存事業のさらなるグロースを行う事業連携 ・新規事業の企画立案やマネタイズ設計 ・社内外のステークホルダーの調整・交渉 ※入社後は東京本社にて数ヶ月間の研修期間を設けております。 ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。 もっと見る
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