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請求書発行等の営業事務に加えて勤怠確認や給与計算、各種社会保険の手続き等の人事労務業務をお願いします 【具体的には】 入退社の手続きや勤怠・有給の管理、請求書の発行、契約書の作成、給与計算(関連会社を含む)および 経費の報告などの業務全般をお任せします。 顧問税理士や顧問弁護士、行政書士もいるので上記の業務経験の全てがなくても問題なし。... もっと見る
IMKグループ内の、 広告代理企業「IMK Re-Nect」に在籍する CHRO候補(人事責任者)を募集します。 IMK Re-Nectは創業初期で 10名程の組織まで急成長してきており、 現在もそれを上回るスピードで事業拡大をしています。 そのため、IMK Re-Nectの組織成長を共に 担っていただけるCHRO候補を募集してお... もっと見る
【概要】 会社の事業拡大に伴う経営企画・組織開発に向けて、多岐に渡るバックオフィス業務全般をお任せします。 拡大期に向かうための組織創りをリードする経験を得られるポジションです。 将来的にはいずれかのポジションで、バックオフィスのスペシャリストとしてのご活躍を期待します。 ①【人材開発】事業計画に基づいた採用計画・人材開発の戦略の立案/実行... もっと見る
当社の事業成長の根幹となる採用業務をメインとし、労務管理・請求管理・備品管理などの業務を幅広くご担当いただきます。 【業務の詳細】採用業務全般、労務や経費に関するシステム運用・管理、その他人事関連業務 【入社後】はじめは現採用担当のサポートから始めていただき、将来的にはメインの採用担当としてご活躍いただきたいポジションです。未経験の業務については... もっと見る
最適な質で、必要な人数を、タイムリーに、より安く、より生産性高く採用していくための、分析・企画・遂行・運営・改善をお任せしていきます。 人や組織を見立てる力を活かして、オロが求める人物像やカルチャーにマッチする候補者を見出し、事業部の成長と社員の自己実現を両立する「いい採用活動」の実現に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■採用成功... もっと見る
今回募集させて頂くのは、経理ポジションです。 弊社の事業拡大に伴い、管理部門の体制、特に経理部門を強化することとなりました。 現在IPOを目指しており、経理財務の実務経験をお持ちもしくは経理職のキャリアを積んでキャリアアップしたい向上心のある方を募集しております。 IPO業務はこの時期にしか経験できない貴重な業務です。 どのような企業な... もっと見る
人事担当として、労務管理を中心とした業務をご担当いただきます。 ▶具体的な業務 ・入退社手続き含めた給与計算、社会保険手続き(アウトソース先との連携)※ジョブカン給与、SmartHRを使用 ・勤怠管理 ※AKASHIを使用 ・人事異動対応やアルバイト管理(契約更新作業含む) ・安全衛生関連業務(安全衛生委員会、ストレスチェック、健康診断、... もっと見る
会社の成長・事業の成長に視点を置き、管理部門を統括していただきます。 ・IPO推進 ・株式公開準備のための内部管理体制の整備 ・エクイティファイナンス ・資本政策、IR ・証券会社・監査法人対応 ・財務会計、税務会計、管理会計のマネジメント ・予算立案、管理、予算実績差異分析 ・取締役会運営(財務分析から経営層へのレポーティング) ・... もっと見る
◆日本の『食産業』にロマンを!◆ ~食に特化した採用DXプラットフォームを展開~ 弊社は、“日本の価値を上げる”食産業の人材課題を解決するをテーマに、 『食産業』の業界をメインとした、採用DXプラットフォームを展開している企業になります。 人口減少や高齢化社会、コロナ、円安など、今後の日本の未来は暗いと言われる中で、 世界に通用するコ... もっと見る
将来的なIPOも視野に入れて、管理部門の立ち上げをリードいただきます。(プレイングマネージャーとしての役回りを期待しております) 特に経理やコーポレート全体の統制を図りたく、強い管理部門の立ち上げをリードいただきたいです。これまで経理周りや経営管理をアウトソースしていた背景もあり、まだまだフローや運用体制が不十分な部分があります。 ベンチャーの管理... もっと見る
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