株式会社いい生活 - 【東証上場】「不動産テック」で巨大な不動産市場を変革!不動産市場向けクラウド・SaaSのリーディングカンパニー!
「テクノロジーと心で、たくさんのいい生活を」をミッションに掲げ、不動産取引を円滑にするクラウド・SaaSを自社開発、不動産会社向けに提供する「不動産テック」事業を展開
【業務内容】 当社ではScrum等のアジャイルプラクティスを採用した開発を行っております。スクラムマスターとして、市場により良い価値を提供するため、プロダクトオーナー、開発メンバーとともに業務を遂行していただきます。 物件情報から顧客情報まで大量にストックしたデータベースを活用し、この業界にどんな新しい事業を創造するか。 今までにないサービス共に創造し、不動産業界に革新を起こす仲間を募集いたします。 <開発環境> ■言語とフレームワーク ・Python : Flask, Celery, FastAPI ・TypeScript : React, Vue.js ・C# : .NET Framework, .NET Core ・Rust : actix-web ・Go ■データベース ・Amazon Aurora ・AlloyDB for PostgreSQL ・Firebase Realtime Database, Firestore ■ミドルウェア ・Nginx ・RabbitMQ ■インフラ/実行環境 ・AWS : EKS, ECS, Lambda ・GCP : GKE, Cloud Run, Cloud Functions for Firebase ・IaC : AWS CDK, CloudFormation, Terraform ・認証 : Auth0, Firebase Authentication ■開発 ・JetBrains, Visual Studio, Renovate, SonarQube ・Docker, k3d ・GitLab, Redmine ■テスト ・Jest, Storybook, mabl ■CI/CD ・GitLab CI, Jenkins, Bitrise ■モニタリング ・Splunk ■コラボレーション ・Slack, Figma
募集背景
当社は、不動産業界向けのVertical SaaSを提供しています。「いい生活 賃貸クラウド」「いい生活 Home」「いい生活 Square」等様々なプロダクトがありますが、これからも新たなプロダクトを開発し、提供していく予定です。 このため、既存のプロダクト、新たなプロダクトを支えていくスクラムマスターを募集します。
配属部署
ウェブ・ソリューション開発グループ
概要
〜不動産市場にテクノロジーを!〜 ITで未来の不動産市場を創る! 全ての人の生活に直結する不動産市場ほど、ITで劇的に進化する余地の大きい領域はありません。 我々のクラウドサービスがもっともっと良くなれば、未来の不動産市場はもっと良くなる。私たちはそう信じています。 私たちは、自分たちでサービスを企画・開発し、「自社サービス」として提供していますので、市場に何が求められているか、自ら判断し、形にしていくことを大切にしています。 プログラミングスキルに加え、何が顧客にとって価値をもたらすのか、顧客価値を考慮した開発ができる人、アイディアを形にできる人、そして「不動産テック」という新しい領域にチャレンジする知的持久力のある人と一緒に仕事がしたい!と考えています。
この仕事で得られるもの
・SaaS開発 ・得られたデータをもとに分析、仮説検証をおこなう経験 ・スクラム開発 ・CI/CDパイプラインなどのDevSecOpsの知識 ・不動産業の業務知識、業界知識 等
勤務地
【勤務地詳細】 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目2番32号 興和広尾ビル3F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線 広尾駅 3番出口より徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【諸手当】 ・在宅勤務手当:月額5,000円支給 ・通勤手当:出勤日数に応じて実費支給(非課税限度額まで) ・住宅費補助手当:月額15,000円支給(管理職及び特定上位グレードは対象外) ・従業員持株会奨励金:本人拠出額の30%分を会社が上乗せして支給 ・宅地建物取引士資格手当:月額10,000円支給 ・育児支援手当:扶養する子一人につき月額30,000円支給(高校卒業時まで) ・資格取得支援手当(受検料全額と書籍代の一部を会社が補助) ・慶弔見舞金制度
休日・休暇
・完全週休2日制(土日・祝日) ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇 ・特別休暇(慶弔) ・年次有給休暇 ・産前・産後休暇 ・有給看護休暇(年6日まで取得可能)
【福利厚生】
・各種社会保険完備 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・確定拠出型年金制度(選択制) ・財形貯蓄制度(任意) ・従業員持株会制度(任意) ・転勤社宅制度(転勤時家賃補助有り) ・福利厚生倶楽部会員 ・産前産後休暇・育児休業 ・短時間勤務制度(育児、介護) ※育児による短時間勤務は小学校3年生終了時まで可能 ・マッサージルームあり(業務時間内の利用可能) ・インフルエンザ予防接種(無償) ・受動喫煙防止措置:屋内禁煙
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