株式会社LITALICO - 障害のない社会を目指して教育・障害福祉の業界変革に挑むプラットフォーマー
1. 学習塾及び幼児教室の運営事業 2. 児童福祉法に基づく障害児支援事業 3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業 4. インターネットメディア事業 5. その他 ◆理念「LITALICO」 LITALICOは日本語の利他と利己を組み合わせた造語です。社会の幸せと自身の幸せをつなげる関係性を築くことで、利他と利己の両方を実現する意味が込められています。 ◆ビジョン「障害のない社会をつくる」 LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げ、教育・障害福祉領域を中心に、多様な人たちの自分らしい「学び、働き、暮らし」を実現できる世界に向けて事業を展開しています。 近年は対人支援分野で長年培ってきた知見やノウハウを基にプラットフォーム事業を立ち上げ、インターネットメディアやSaaSプロダクトを通じて得た多くのデータを支援現場に還元しながら、よりの多くの人に必要な支援を届けられるよう、テクノロジーの活用に注力しています。 <対人支援事業> 障害のある方の就労支援サービス:LITALICO ワークス ソーシャルスキル&学習教室:LITALICO ジュニア IT× ものづくり教室:LITALICO ワンダー ご家族向けライフプランニング支援:LITALICOライフ <プラットフォーム事業> ・toC領域 みんなでつくる発達障害ポータルサイト:LITALICO発達ナビ 働くことに障害のある方の就職情報サイト:LITALICO仕事ナビ そのひとりの幸せと自分自身の喜びを:LITALICOキャリア ・toB領域(SaaS) 障害福祉施設向け業務支援システム 学校・保育園向け支援サポートシステム 介護施設向け運営支援システム
#具体的にお任せする仕事内容 ・AWS等クラウドサービスを活用したサービスインフラの設計/構築 ・Docker、Amazon ECS等コンテナ技術を軸としたシステムアーキテクチャの整備/運用 ・安定したサービス運用のためのログ収集基盤、リソース監視環境の構築 ・スピード感のあるサービス開発を支えるエンジニアリング環境構築と改善 ・BigQueryやRedashでのデータ分析とプロダクトの改善 # 募集の背景 当社は、福祉(welfare) × 技術(technology)=【wel-tech】という事業領域を牽引する存在です。国(法律など)とも密接に関わりがある領域で、「障害のない社会をつくる」というビジョンの下、公費で支えるには限界が訪れつつある社会システムの再定義を軸に事業展開をしています。 これまで対人支援分野で事業を展開してきましたが、それらの知見を活かし、インターネットを通したメディア運営から福祉施設に対する業務支援、多言語対応の知育アプリ開発、当事者の家族向けライフプランニング事業まで、幅広く事業を拡大しています。 特に現在注力して開発しているのが、全国のコンビニエンスストアの数に匹敵する4万施設以上の福祉事業所に向けた、集客支援/e-learning研修/教材検索/経営管理などのSaaS型経営支援システムです。昨年提供開始したプロダクトですが、必要最低限の機能リリースに留まっており、改善も含めまだまだやるべきことがたくさんあります。 そこで、その経営管理システムのインフラの設計から運用までお任せできる、インフラエンジニア募集します。AWSやGCPなどを使ったクラウド上のインフラの設計・構築や、監視運用設計・構築、CIやデプロイ環境の整備、OSやミドルウェア、データベースのパフォーマンスチューニングまでお任せします。 将来的にはこれから組成するインフラチームを率いて、複数あるWebサービスのインフラ基盤を横断的にみていただいたり、自社でスクラッチ開発している社内システムのインフラを見ていただいたりといったキャリアも描けるポジションです。チーム組成にあたりリーダーとしての役割も期待します。 # 想定している開発環境 ・TypeScript、React.js、Nuxt.js、Redux、Babel、webpack ・Ruby、RubyOnRails、PHP、Laravel ・AWS(ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、ElasticCache、CloudFormation、etc..)、Docker、Ansible、Fabric ・ MySQL、Redis ・ Github、CiecleCI、Jenkins、Slack、NewRelic/Mackerel/Datadog、Fluentd、BigQuery、Swagger、Redash、etc.. # キャリアイメージ ・インターネット事業拡大に伴うインフラ部門立ち上げ等のマネジメント業務 ・複数あるプロジェクトのインフラ基盤を横断的にリードしていくプロジェクトリーダー ・設計やアーキテクチャ等のインフラ・DevOps責任者
配属部署
プラットフォームエンジニアリング部 SREチーム *toC/toB開発チームと一緒にプロダクト開発を行います *SNS、EdTech、ISP、クラウドプロバイダ、SaaSベンダー、SIerなど多様なバックグラウンドのエンジニアが集まっています
この仕事で得られるもの
・他社がなかなか参入してこない、一人ひとりの人生を変える社会意義高いプロダクト開発に携われます ・インターネット事業は組織を立ち上げてから約5年目、150名前後の規模感で、1→10のスタートアップようなスピード感や裁量の大きさがあります ・20代が約70%、30代-が約30%と若くエネルギーある環境です ・チャレンジしたい技術はかなり自由に導入が行えます ・エンジニアもBizDevも多様なバックグラウンドを持った社員が多く活躍しています(IT業界、元教員、起業経験者…etc) ・教育福祉分野のIT化を推進することで業界が大きく変わる瞬間に立ち会えます
勤務地
【勤務地詳細】 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F 【アクセス】 東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」徒歩1分
待遇・福利厚生
■給与改定年2回(4月・10月) ※勤続1年以上の方は、以下の手当も支給されます。 ■住宅手当(家賃半額・上限3万円 /月) └本人名義の賃貸に限ります。 ■扶養手当(2万円/月) └扶養している人数に関わらず、全員分支給します。
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、 夏期、年末年始、GW、慶弔、特別休暇、有給(初年度は3カ月後に10日間付与) <年間120日前後>
働く環境
・副業可 ・定年制なし ・週32/35時間の時短勤務が選択可能 ・全フロア禁煙 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・交通費支給(上限5万円/月) ・企業型確定拠出年金 ・会社de賃貸制度(借上げ社宅制度) ・在宅勤務時の補助 ・人事評価制度 └ 半期毎に理念・ビジョン・事業コンセプトに基づき、チーム・個人のスキル目標・成果目標を定めます └ その目標達成に向けて、上長とコミュニケーションを取ります ・その他 └ 自社株購入制度あり / 社内カウンセラー常駐
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