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年収

Q.

今の職場での「やりがい」について教えてください

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管理職 (事業部長,マネージャー等)
40代前半
2013年 ~ 中途入社

自ら手を上げればどんな事にもチャレンジさせてくれる会社です。
そのため、自分自身が主体者となってサービスや仕組みを変革できる機会が多く、大きなやりがいに繋がっています。
若くても、チームやプロジェクトのマネジメント経験を積みたい、という方にはうってつけの環境です。

2016/08/03

Q.

自社の「課題」をあげるとすれば何ですか?

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その他
40代前半
2007年 ~ 新卒入社

オンジョブトレーニング的なところがあるので、教育や研修部分はもっと力をいれる必要があるかもしれません。

2016/08/03

Q.

自社に「合っている人」はどんな人だと思いますか?

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企画系 (マーケ,事業企画等)
30代後半
2012年 ~ 新卒入社

まじめで、誠実で、成長意欲のある素直な人がフィットすると思います。経営陣は比較的ロジカルな人が多いので、論理的思考能力が高い人もフィットしやすいと思います。

2016/08/03

Q.

自社に「合っていない人」はどんな人だと思いますか?

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管理職 (事業部長,マネージャー等)
30代後半
2012年 ~ 中途入社

変化に柔軟に対応できない人
決まった業務を粛々とこなす事が好きな人
問題を見つけていても、解こうとしない人

2016/08/03
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