株式会社D2C ID - CX PRODUCE COMPANY
統合マーケティング デジタルプロモーション インスタレーション企画・実施 メディア制作・運営 R&Dによるプロダクト開発・提供
・Web・アプリ・インスタレーション制作の企画/立案・ディレクション業務 ・代理店やクライアントとの折衝 ・企画から体験設計/機材設計等の制作、進行管理までのステークホルダーとの関係構築 ・案件全般のマネジメント業務
募集背景
当社のプロデュースした案件やクリエイティブに対するクライアントからの評価が高く、依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心・自発性を持った仲間を募集しています。 ※ポジションに悩んでいる方は当求人より、質問にご回答いただきご応募ください!
配属部署
・IMG SRC STUDIO:体験創造ユニット
概要
人と心と世の中を、刺激し、感動させる“INSPIREする”こと。 ビジネスを駆動し、加速させる“DRIVEする”こと。 これらを同時に叶えることで、 様々な課題や、理想さえも超えていく力をつくる。 それが私たち、D2C IDの約束です。 ーーーーーーーーーーー ●INTEGRATED COMMUNICATION 統合コミュニケーションでマーケティングを刺激する ・COMMUNICATION PRODUCE デジタル起点のフルファネルコミュニケーションのプロデュース ・MEDIA CONSULTING オウンド・アーンド・ペイドのトリプルメディアを駆使しブランド価値向上につながる施策をトータルでコンサルティング ・RESERCH & ANALYSIS データ戦略とモデリング、運用分析サポートによる効果的なコミュニケーション設計 ●EXPERIENTIAL TECHNOLOGY 未来指向のテクノロジーでユーザー体験を加速させる ・CREATIVE TECHNOLOGY & DIGITAL EXPERIENCE クリエイティブとテクノロジーによる、インタラクティブなデジタル体験の創造 ●BRAND DESIGN エモーショナルなブランド体験を創りだす ・BRAND STRATEGY ブランド・サービスの思想、ビジョン、ブランドストーリーの設計 ・BRAND INDENTITY VI・CI 、ブランドスローガン、ブランドアセットの設計
この仕事で得られるもの
▼新たな表現や技術を、自由度高く、挑戦的に追求できます 私たちの特徴としてインスタレーション型の制作を得意としています。誰も見たことのないものを創ることにチャレンジできる環境があり、「体験づくり」に興味のある方にとっては、自身のアイデアをカタチにすることができます。その中でも、弊社の強みである独自のクリエイティブワークとD2Cグループのアセットを活かして、様々なプロジェクトを昇華させていくことが可能です。 ▼業界は多岐に渡り、ナショナルクライアントなどの案件に関わることができます クライアントは食品、飲料、化粧品、スポーツメーカーなど業界は多岐に渡ります。 案件によって種類も様々ですが、インタラクティブ性が高いコンテンツやイベントと連携した動きのあるサイトなど様々な案件に関わるチャンスがあり、案件をこなすごとに経験の幅を広げることができます。 ▼社内外問わないコミュニケーションマネジメントを培うことができます 仕事の進め方については、社内での進行管理にとどまらず、クライアント折衝から制作企画、社内外の関係者との調整など、制作に一貫して携わっていただきます。 チームも少人数で一人一人に与えられる裁量も大きいので、ご自身のやり方で業務を行っていただけます。
勤務地
【勤務地詳細】 ●東京オフィス(本社) 〒105-7313 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング13階、14階 ●渋谷神泉オフィス 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町5-2 塩入小路Ⅱ1F ※現在、在宅/オフィスのハイブリッドワークです。 【アクセス】 ●東京オフィス(本社) 都営大江戸線 汐留駅 9番出口より徒歩1分 ゆりかもめ 汐留駅 東出口より徒歩1分 東京メトロ銀座線/都営大江戸線 新橋駅 A2出口より徒歩7分 JR線 新橋駅 汐留口より徒歩7分 ●渋谷神泉オフィス 京王井の頭線 神泉駅 徒歩1分
勤務時間
10:00〜18:30
待遇・福利厚生
※裁量労働時間制(1日/7.5時間を労働したとみなす)のため、上記時間はあくまで目安です 交通費全額支給 (実費精算) 各種社会保険完備 NTT企業年金基金 退職金制度(確定拠出・確定給付) NTTグループの福利厚生制度 自己啓発支援制度(研修・セミナー費の補助制度) 昇格・昇給年2回 各種クラブ活動 →バスケ、テニス、ワイン、サーフィン、ランニング、野球、フットサル、卓球、写真等 ※活動に関しては会社から助成金が支給されます。
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給、慶弔、特別休暇他、 リフレッシュ休暇(最大5日間の連続休暇(1年に1回/最短で1年後から取得可能))、 有給休暇(入社日に最大13日(入社月により変動)、2年目以降 20日/年付与)
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