株式会社エージェント - 「次代を創る」みなが笑顔になれる社会が創れると信じ、社会課題解決に向き合う
デジタル製品の魅力を伝え、販売員のスキルを高める研修を提供します。主要メーカーと提携し、新製品トレーニングや資格プログラムを通して販売促進を実現します。
2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 弊社の主要事業の一つとして、デジタルデバイド課題解決領域のデジタルトレーニング事業では、スマートフォン、PC、家電などデジタル製品の魅力を伝え、「使ってみたい」を後押しするPRコンテンツ設計、制作、販売員研修を提供しています。 ■具体的な業務内容は下記を想定しております。 スマホ・PC等 IT製品の販売員向けトレーニング担当 確定した案件の実施にむけた準備~運営~報告までの流れを担当します。 ・研修効果検証のための設計(アンケート設計やフォーム作成など) ・販売員向けトレーニング実施準備(会場、備品、スタッフ手配など) ・販売員向けトレーニング実施(当日の運営の進行管理、講師として登壇、スタッフとして運営サポートなど) ・実施後のレポーティング、報告会の進行管理 ※トレーニングコンテンツのテキスト制作やトレーニング動画の制作を行うこともあります。 上記工程の全てを進行管理するプロデュース業務の場合もあれば、一部分を他メンバーと分担して担っていただく場合もあります。(これまでのご経験やご希望に合わせてアサインさせていただく予定です)
募集背景
事業拡大に伴う補填採用
配属部署
デジタルトレーニング事業部
概要
当社は『次代を創る』をパーパスとし、世の中の課題「困った」を解決する為に様々なソリューションを提供しています。 合言葉は『All-Smile』。 人財ソリューションだけに止まらず、IT広告やE-learningの教育システムやグローバル事業など様々なソリューションを開発することにより『All-Smile』を実現しています。 そんな弊社の主要事業の一つとして、デジタルデバイド課題解決領域のデジタルトレーニング事業では、スマートフォン、PC、家電などデジタル製品の魅力を伝え、「使ってみたい」を後押しするPRコンテンツ設計、制作、販売員研修を提供しています。 Google 、intel、シャープ、富士通のようなメーカーのリテールマーケティング領域を担当されている担当者様や販売店の営業を担当されているご担当者様を支援し、製品の販売促進につながる販促企画や販売員向け研修の運営を行っております。 <提供施策例> ●新製品トレーニング 100名程度の集合型研修から販売現場へラウンドして行う個別研修まで、顧客体験を高める接客品質の向上を目的としたトレーニングの企画、制作、運営を実施 ●資格プログラム・褒賞研修の構築 デジタル製品に精通したスタッフを育成する資格プログラムの設計から、認定を受けた販売スタッフのエンゲージメントを高める褒賞研修等の企画、制作、運営を実施 ●接客コンテスト運営 顧客体験を高める接客品質と販売スタッフのエンゲージメントの向上を目的とした接客コンテストを企画、制作、運営からDVD・冊子化、備品デザインまでを実施
この仕事で得られるもの
・国内シェアを大きく変えるリテールマーケティングプロジェクトの一部をコントロールして働くことができる ・世界No.1 IT 企業や一流の広告代理店・制作会社と共にトップレベルの仕事に触れながら働くことができる まずは、スマートフォンやPC等のデジタル製品の店頭販売員向けのトレーニング事業の企画・制作・登壇担当として、リテールマーケティング領域の販促課題の解決を行っていただきます。 その後、事業開発、サービス開発担当としてのキャリアや部門長、事業部長等の管理職としてのキャリアもあれば、コンシューマ製品を取り扱っているITメーカーの担当者様向けにコンサルティング営業 もしくは 受注したプロジェクト実行支援担当としてのキャリアや、販促企画のプランナー、企画をカタチにする制作ディレクター等の専門職としてのキャリアもあります。 またデジタルトレーニング事業部以外の他事業部への異動などさまざまなキャリアパスをご希望いただけます。
勤務地
【勤務地詳細】 【東京本社オフィス】 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F 【アクセス】 【東京】 JR線、銀座線、副都心線、東横線、半蔵門線「渋谷」駅
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ■ベネフィット・ステーション ■研修制度 ■社内表彰制度(年に4回) -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 ■経営合宿・責任者合宿 ■資格取得支援 ■副業可(※申請許可制)
休日・休暇
年間休日120日 ■土日祝相当 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■年次有給休暇(初年度10日間) ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇(★男性社員の育児休暇取得実績もあり)
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