募集背景

業務拡大に伴い人員強化！

配属部署

　　　　【大阪IT人材営業グループ】 部長　　：1名（30代　男性） 上司　　：2名（30代　男性＋女性） メンバー：5名（20代半ば～30代半ば） ★平均年齢は32歳程です★

概要

▍事業概要 当社は、"日本の全世代を活性化する"という経営理念のもと、DX推進事業を展開しており、 具体的には「受託開発」「SES」「クラウドインフラ」「自社メディア」というサービスを通し 業界・業種・希望規模問わず、様々な企業様に対して貢献をしています。 また長野県の自治体と協業し展開した小諸ラボでは、開発と並行して 現地の方に対して現役のエンジニアが教えるスクールの開校を行っており、 今後も地方に根差した自治体様との協業やローカルな企業様への貢献などは行っていきます。 ▍事業の強み まず当社では地方人財に対し、東京や首都圏と同様の技術力を提供するべく、 東京を中心とした全国から案件を獲得し、地方の皆さんにもモダン技術を利用した案件や、 フルリモート案件など幅広く案件獲得し提供しております。 また現地採用にこだわっておりますので、会社都合による転勤などはございません。 皆さんが好きな地域で、エンジニアとして市場価値を高めていただける点が最大の特徴です。 他、当社では営業力の強化を行っており、全国にいる営業担当が新規の開拓を始め、 既存企業のフォロー・サポートを実施しております。 その結果、現在7300社を超える企業様との情報交換が実現できており、 しっかりとしたデータベースが確保できている為、案件が枯渇することなく提供できております。

この仕事で得られるもの

企画提案力 IT業界の知識、経験 事業立ち上げに必要な営業力 成長企業での組織づくり

勤務地

【勤務地詳細】 大阪府大阪市北区北区１９ 豊崎3丁目19-3 ピアスタワー大阪15F ※出社頻度はご相談できます！！（フル出社も可能ですし、週1程度の出社もOK！） 【アクセス】 梅田駅　徒歩10分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

▼就業環境について▼ ・就 業 時 間 ：フレックスタイム制（コアタイム11-16） ・残 業 平 均 ：全社的に20h/月程度 ・女 性 活 躍 ：女性役職者登用有 ・産 休 育 休 ：取得率 100% ※女性も男性も積極的に取得いただいています！ ▼待遇・福利厚生について▼ ・社保完備 ・S-FIT　 　（不動産割引制） ・コムサポ　（懇親会/送迎会の補助） ・キャパサポ（資格保有者への手当金制度） ・テスサポ　（資格受講料の補助制度） 【NEW】 ・兼 業 制 度 ：一定の条件を満たした場合、 　　　　　　　  本業と異なる内容での就業も可能

休日・休暇

年休130日！（土日祝休み） ・結婚休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ※一般的な慶弔休暇、介護休暇についても完備 ▼BTMオリジナル休暇▼ ・ときメモ休暇　 　　：誕生日休暇 ・ジャスマリ休暇　　 ：結婚休暇 ・W（ウーマン）休暇 ：女性のための休暇 【NEW】・入社3か月後から有休付与 　　　    ・有休積み立て制度（最大40日）