管理系 (人事,会計,広報,総務等)

30代後半

2024年 ~ 中途入社

裁量が大きく、広いスコープで仕事ができる点です。
自分で仕事を作っていける土壌があり、提案を快く受け入れてくれる社風のため、
成果が出る手応えをしっかり感じながら働くことができています。
事業が成長しているため、未来にワクワクできる点も魅力です。

管理系 (人事,会計,広報,総務等)

30代後半

2024年 ~ 中途入社

成長する事業に対して人材が足りていません。
採用広報に力を入れられていないため、会社の魅力が外部に届いていない点も課題です。

管理系 (人事,会計,広報,総務等)

30代後半

2024年 ~ 中途入社

課題解決能力が高く、能動的に仕事ができる人が活躍しています。
敷かれたレールを走るより、自分でレールを敷いていける人が合っていると思います。

管理系 (人事,会計,広報,総務等)

30代後半

2024年 ~ 中途入社

自走できなかったり、受け身で仕事をしたりする方には合わないと思います。
教育制度が整っているわけではないため、最低限の基礎スキルがないと活躍しにくい可能性があります。