ティフォン株式会社 - ウォルト・ディズニー・カンパニーなどビッグネームからの出資を受け、No.1空間エンターテインメント企業を目指す
最新のVR/AR/MR技術を用いて、訪れる人々に驚きと感動を提供します。文化庁推薦作品も生み出す『ティフォニウム』で、新たな体験を創造しています。
米ディズニー、TBS、セガサミーホールディングスなどから出資を受ける注目ベンチャー|XRコンテンツを自社開発|ゲーム業界経験者、歓迎|リモートあり 「独自の世界観を持ったコンテンツの企画・制作」 VR/AR/MR全ての開発実績があり、ロケーション運営やメタバース開発にも対応できる幅の広さが当社の強みです。 今回募集するポジションでは、XRコンテンツの開発エンジニア。 企画段階から携われるため、あなたのアイデアをフルで活かしたコンテンツ作りも可能です。 【業務内容】 テクニカルアーティストとして、アートとエンジニアリングの橋渡しを担い、プロジェクトのビジュアルクオリティの向上や効率化行う。 1.各アーティストやエンジニアとの連携、橋渡し 2.シェーダー開発によるビジュアルクオリティの向上 3.Houdiniなどのツールやスクリプト作成などで開発支援 【ツール・技術】 ■クライアントアプリケーション ┗ゲームエンジン:Unity, Unreal Engine ┗SCM:GitHub ■言語:C#, C++ ■コミュニケーション:Slack, Google Meet, Notion ■タスク管理:Backlog 【進行中のプロジェクト紹介(一部)】 ・「スーパーシティ構想」のサービスアイデアに採択された都市公園での「新たなXR体験」を大手デベロッパーと共に企画し制作中。 ・新規VRアトラクションの開発。 ・共創事業としての新しい体験型MRアトラクションなど 【本ポジションにマッチする方】 ・ユーザーをワクワクさせることに喜びを感じ、フルスタックマインドを持って自己研鑽できる方 ・幅広いエンタメコンテンツに興味がある方 ・能動的、積極的に行動できる方 ※最下部には当社エンジニアのインタビューを記載していますので是非ご覧ください!
募集背景
当社はXRコンテンツ体験施設をお台場にて運営。 同施設ではオリジナル次世代ホラーアトラクション『コリドール』や、ホラー映画の興行収入No.1ヒット『IT / イットカーニバル』の世界に迷い込む絶望アトラクションなど、上質なVRアトラクションを開発しています。 また直近では、内閣府が主導する「スーパーシティ構想」のサービスアイデアに採択された、都市公園での「新たなXR体験」の制作する他、新店舗の出店など、いま事業拡大の真っ只中です。 今回は、グロース期の事業を加速させるため、体制強化を目的とした採用を実施。
配属部署
スタッフ数:2名(男性)
概要
当社はロケーションベースのXRコンテンツ体験施設「ティフォニウム」を開発・運営するエンタテインメント企画企業です。 ウォルト・ディズニー・カンパニー、TBSホールディングスをはじめとする大手事業会社や複数のVC(ベンチャーキャピタル)、CVC(コーポレートベンチャーキャピタル)よりこれまで累計約18億円の資金調達。VR/AR/MR技術を使用したさまざまなコンテンツを開発しています。 日本の歴史遺産である佐渡金山の坑道を舞台としたダークファンタジー作品である「ISLAND MIRRORGE(アイランド・ミラージュ)」が、文化庁メディア芸術祭・エンターテインメント部門・審査委員会推薦作品に選出されるほか、日経クロストレンドが選ぶ「未来をつくる100社選出」において、2023年に花開く企業として取り上げられています。
この仕事で得られるもの
・XR(VR/AR/MR)を用いた開発に携わり、最先端の技術を習得できる。 ・ユーザー目線での開発を前提としている当社。マーケティングを意識した開発を学べる。 ・XRの可能性を感じながら新しい価値を追求できる。 ・多くの人に驚きと感動を与えられる規模の大きなコンテンツを作成できる。 ・社会的な注目を集めるコンテンツを手掛けることで、利用者からのダイレクトな反響を得られる。 ・ハイブリットワークにより多様な働き方ができる。
勤務地
【勤務地詳細】 ■リモートと出社のハイブリット型 ※出社は大崎本社もしくは五反田ラボの2か所 【アクセス】 本社最寄り駅:JR大崎駅 ラボ最寄り駅:JR五反田駅
勤務時間
11:00〜20:00
待遇・福利厚生
■裁量労働制適用 ■スイーツデー(月1回) ■ティフォニウム無料利用(4半期ごと) ■在宅勤務手当(5,000円/月) ■慶弔見舞金制度 ■社会保険完備 ■健康診断実施 ■リファラルインセンティブ制度 ■各種デバイス・PC・モニター貸与" ※6ヵ月の試用期間あり
休日・休暇
<完全週休2日制(土曜・日曜)> ・祝日 ・夏期休暇(5日間) ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児・介護休業
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