【東証マザーズ上場】成長を続けるIT企業グループ。 独自の教育システムを構築し、エンジニアの成長を支える
現在の定着率は94~95%、定着率が高い理由は3つございます。
1点目:何を?どのように頑張れば報われるか?評価のモノサシ(=当社オリジナル・コンピテンシーディクショナリーで明文化。自らの行動を促すために、成果主義ではなく行動主義となっている)が明確化され、昇格・処遇と連動しているから。
2点目:最上流から最終工程まで、全てのシステム工程に対応しているため、未経験の上位工程にトライできる環境が整っていることから、行動主義の評価制度と連動し、チャレンジする社員が多く、技術力向上スピードが他社に比べて早い。
3点目:技術者カルテ、を全社員分作成・把握し... 続きを読む
株式会社ヒューマンクリエイションホールディングス
IT/Web・通信・インターネット系 > ITコンサルティング
IT/Web・通信・インターネット系 > その他IT/Web・通信・インターネット系
194百万円
2022年 9月 58億3百万円
2021年 9月 50億35円百万円
2020年 9月 45億65百万円
2016年10月
富永 邦昭
ヒューマンクリエイションホールディングスは、経営コンサル、ITコンサルティング、システム開発、保守運用・BPO等のIT関連企業7社を束ねる持株会社です。
【グループを構成する事業会社7社の紹介】
■ 株式会社ブレーンナレッジシステムズ
SIにおける要件定義以降を担い、全国6拠点(札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・福岡)で展開する当社グループ最大の要員を有するシステムエンジニア集団。主として派遣契約に基づく技術者派遣を通じ、プロジェクトチーム単位での参画に加え、当社独自での受託開発を行い技術的な課題を解決しています。
■ 株式会社シー・エル・エス
SIにおける要件定義以降を担い、主として派遣契約に基づく技術者派遣を通じ、東京を集中にプロジェクトチーム単位で技術的な課題を解決するシステムエンジニア集団
■ 株式会社セイリング
主として派遣契約に基づく技術者派遣を通じて、SI、開発終了後のシステム更改、機能拡張・改善、保守運用を担う、主にインフラエンジニアを有する集団。SI工程の最終工程を担い、長期安定型技術者派遣の提供が特徴
■ 株式会社アセットコンサルティングフォース
顧客企業の経営課題解決のコンサルティングを主体として展開。経営課題抽出を通じてIT投資予算の獲得・拡大まで関与し、後工程の付加価値レベル向上に貢献。同時にSIの最上流工程である要件定義・プロジェクトマネジメントを実践
■株式会社ヒューマンベース
企業の基幹業務(財務会計・人事給与・流通・生産管理)に対しERP導入コンサルの立場で大手SIer様(IBM・アクセンチュア・Oracle様等)と協業し高度なシステム企画・開発・導入などのトータルサービスを提供
■株式会社コスモピア
官公庁や大手民間企業のICT関連のヘルプデスク等をBPO形式で担う会社。誰もが働きやすい会社作りを長年続けており、厚生労働省認定が女性活躍推進企業として認定する最高ランクの「プラチナえるぼし」を獲得
■株式会社TARA
オリジナル開発されたAI カメラを駆使し小売業、流通業、通信業、製造業など多岐にわたる大手企業や地方自治体等に対して既に多くの経営コンサルティングサービスの導入実績があり、当該機器から得られるデータ分析に基づき、その後のデータドリブン経営提案・経営課題解決コンサルティングまでを提供
東証グロース
ヒューマンクリエイションホールディングスグループ従業員持株会 日鉄ソリューションズ株式会社
【当社グループ主要取引先】 NTTデータ NTTデータ北海道 NTTデータ信越 他 NTTグループ多数 日鉄ソリューションズグループ SCSKグループ ソフトバンクグループ TISインテックグループ 日立グループ NEC情報システムズ 株式会社 NTT東日本 (東日本電信電話株式会社) 東芝情報システム 株式会社 コムチュアグループ 富士ソフト(株) 他 大手Sier・メーカー系多数
921人
36歳
東京都千代田区霞が関3丁目2番1号 霞が関コモンゲート西館24階