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株式会社家族葬のファミーユ - 業界成長率No.1/「家族葬」をブランド化したパイオニア企業/安定したキャリア形成を目指すならファミーユ

株式会社家族葬のファミーユ 求人画像1
人事・労務担当
400万円〜570万円
東京都
業界未経験歓迎, フレックスタイム, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:家族の絆、人との絆をつなぐ「家族葬のファミーユ」
家族の絆、人との絆をつなぐ「家族葬のファミーユ」

業界でいち早く「家族葬」をブランド化したパイオニア企業。「お葬式を家族のものに」のスローガンのもと日々サービスを磨き、今の時代に合った「家族葬」を提供しています。

仕事内容

各支社で働く従業員が健康で働き、 当社で長く活躍してくださるように職場環境をサポート! ーー具体的には ・本社と支社の従業員の勤怠管理・給与計算 ・労働法を理解して法令遵守とリスク回避 ・労働環境を整備し、働きやすい環境作りを実現 ・労働契約書の作成 ・入退社の手続き ・社会保険関連の手続き(労災、給付金の申請) ・安全衛生管理、健康診断やストレスチェックの手配 ・ゆくゆくは、担当支社の労務まわりを担当することができます

募集背景

葬儀の現場で活躍する従業員の職場環境の管理や従業員の働きやすさの追求をする《人事/労務担当》を増員募集することとなりました。

配属部署

本社 経営管理本部 人事部

概要

ファミーユの特色について ■充実したホール数 グループ計155ホール展開中!(2024年9月時点) 2030年に300店舗オープンを目指し出店意欲も旺盛です。 ■ニーズ増加中の家族葬に特化 コロナ渦をきっかけにニーズが増え続けている家族葬を いち早くブランド化し高品質なご葬儀を提供し続けています。 ■1日1組限定ホール 全国にあるファミーユの直営ホールは1日1組限定。 大切な方とのさいごの別れをゆっくり過ごせる空間を完備しています。 ■地域に根付いた存在 相談会やものづくり体験などのイベントを定期的に開催し 地域交流を大切にしている会社です。

この仕事で得られるもの

■人事部 労務担当として安定したキャリア形成が可能です。 ■ゆくゆくは管理職として、マネジメントや教育にチャレンジすることも可能です。 ■改善・施策を支社長(執行役員)に提案し、経営層とも直にやり取りすることが多くあります。 ■少数精鋭のため、ご自身の成果が会社の成長に直結することを実感できます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 家族葬のファミーユ 東京本社 東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル2階 【アクセス】 JR山手線・京浜東北線 浜松町駅(南口)から徒歩2分 都営 浅草線・大江戸線 大門駅(A1 or B5)から徒歩3分 都営 三田線 芝公園駅(エレベーター口)から徒歩10分 ファミリーマート 浜松町駅前店ななめ向かい 世界貿易センタービルディング南館近く

待遇・福利厚生

社保完備(健康、厚生年金、雇用、労災) 賞与 年2回(平均2.6ヶ月) 昇給 年1回(人事評価あり) 残業手当(超過分支給) 通勤手当(上限あり/1ヶ定期代月35,000円、6ヶ月定期代210,000円まで) 慶弔見舞金(子の入学祝いなど) 資格取得支援(資格合格一時金、受験料の負担など) 私服可 華美でない程度の染髪、ネイル可

休日・休暇

■月9~10日休み(年間休日120日) (フルフレックス制導入、基本土日祝休み) ■年次有給休暇(入社時5日、6ヶ月後5日付与) ■アニバーサリー休暇 ■慶弔休暇 ■長期有給休暇を取得奨励(連続5日間の有給休暇)

勤務時間

■フレックスタイム制(コアタイムがないフルフレックス) 所定労働時間1日8.33時間 休憩60分 残業は少なめですが、繁忙期(2~5月)に残業が発生することがあります。 年間の月平均残業時間:7時間~15時間 繁忙期の月平均残業時間:20時間~30時間

社内の雰囲気

■フレックスタイム制度による柔軟な勤務形態です。プライベートの予定に合わせて出社・退社時間を設定できます。 ■創業からの企業理念に基づき【CREDO】を掲げ、大切にしています。「同じやるなら心から喜ばれることを」を動機に集まるチームです。 ■上司は40代の女性です。明るく親しみやすい雰囲気で、困りごとや相談ごとをしっかり聞いてくれます。

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