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【インフラエンジニア募集】今までのキャリアを活かして当社の成長を牽引してください！

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Ascent Business Consulting株式会社は、2012年に「自由なはたらき方”を実現するためのプラットフォームを作り、働き方を変えていくこと」をビジョンに掲げ、スタートいたしました。

コンサルティング事業を主事業とて成長し、現在ではインフラエンジニア業、フリーコンサルへの案件・副業紹介、コワーキングスペース運営、エンジニア/コンサルタント教育、メディアの事業を軸に展開しています。
今や「働き方改革」という言葉は誰しも知っていますが、当社はその言葉がまだ話題になる前から、労働人口の減少、技術の発展、グローバルでの競争の加速を背景に、働き方の改革が最も大切であることを確信し、ソリューションに取り組んできました。

その先見性と長年の実績から、
・フリーコンサルへの案件・副業紹介は案件保有数/会員登録数共に業界トップクラス
・コワーキングスペースは現在会員50,000人と国内No.1、東京6店舗・滋賀・カンボジアに1店舗ずつ出店しています

【当社のカルチャー】
大手外資系コンサルファーム出身者、起業経験者、大手Sierで部長だった方など優秀なメンバーが集まり、事業を運営しています。
現在は従業員数80名程度ですが、今後どんどん大きくしていく予定です。
社員の平均年齢は30代前半と非常に活気があります。
また、コミュニケーションが活発です。
月に1回全社全体MTG、月に2回定例のコンサルMTGがあります。
他にも1on1とは別に上長と週に1回程度「よもやまMTG」も設けており業務を進める上でのちょっとした相談が出来るのも安心です！

東京都

急成長コンサルティング事業

エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）

企画・マーケティング職

専門職（金融/不動産/コンサルタント/士業）

オープン

Ascent Business Consulting株式会社のPR。Ascent Business Consulting株式会社の正社員求人です。登録すれば人事担当者から直接スカウトを受け取れます。企業とチャット形式でカジュアルにやり取りでき、全てがスマホで完結。隙間時間でキャリアチェンジを実現できます。

Ascent Business Consulting株式会社 | PR | 転職サイトGreen(グリーン)

Ascent Business Consulting株式会社のPR情報 | 転職サイトGreen（グリーン）

当社の平均年齢は３０代前半と非常に若く、年齢問わず相談が可能となっております。


相談があればよもやまで気軽に相談してください！

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