募集背景

今まで以上に顧客への提供価値を高める目的で、開発体制を再編成するため、 新しい体制を構築する上で最重要ポジションとなります。

配属部署

開発本部 ▼ 社内の雰囲気 勤務時間帯を選べるので働きやすい環境です。 年齢・国籍・役職を問わず自由に発言できるフラットな組織構成が特徴です。

概要

東証一部上場企業である株式会社エアトリのグループ会社として2016年4月に設立し、2021年12月に東証マザーズ(現グロース)市場に上場いたしました。 急激な経済成長を遂げる注目し、いち早くベトナムの主要都市で優秀なエンジニアを集めて開発体制を構築しました。ベトナム国内で業界最速の事業拡大を果たし、グループ会社間での事業譲渡や商号変更を経て、ハイブリッド型を含むDXシステム開発事業を主軸とする現在の姿となりました。 海外に開発拠点を置くオフショア開発は、人材不足の解消やコスト軽減のメリットがある反面、言語や商習慣の違いから派生する品質低下等のデメリットも指摘されてきました。そのため当社は、顧客がデメリットと感じる要素の最大限排除したハイブリッド型開発で、大手企業からベンチャー企業まで幅広い顧客から支持をいただいています。 「常に発展途上であり顧客と共に成長を続ける企業」を掲げ独自の手法と体制構築に常にブラッシュアップし続けているシステム開発会社です。あらゆる業界においてDXが喫緊の課題となっている中、豊富な人的リソースを活かして顧客企業のDXを推進しています。

この仕事で得られるもの

▼ 仕事の魅力 ・経営層と距離が近く、フラットに意見を交わせる環境です。 ・権限と責任を持って、ダイナミックな仕事に関わることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都中央区新川2-22-1 いちご新川ビル5階 【中野オフィス】 東京都中野区本町3-31-11 Daiwa中野坂上ビル6階 【アクセス】 【本社】 日比谷線・京葉線 八丁堀駅 【中野オフィス】 大江戸線・丸の内線 中野坂上駅

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【社内制度】 ・表彰制度（四半期ごと） ・昇給評価（年２回）　※人事評価、業績に応じて支給額を決定します。 ・社内ベンチャー制度 ・企業型確定拠出型年金制度 ・資格取得支援 ・オンライン研修（Udemy） ・福利厚生賃貸制度 ・ベビーシッター制度 ・海外法人への転籍制度（希望がある場合） 【福利厚生】 ・健康診断、インフルエンザ予防接種 ・部活動（フットサル/ゴルフ/ランニング） ・各種社内イベント会費補助 ・ベビーシッター制度 ・希望があればグループ会社への転籍可能

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞ ・完全週休2日制（土・日・祝日） ・年末年始休日（12/30-1/3） ・年次有給休暇（時間有給休暇も可能） ・夏季休暇（3日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ■ 有休の取得を奨励しています！ 希望に合わせて柔軟に取得可能です。 ■ 産休・育休取得率100％ 育休は、男性の方も取得実績あります。