【急募】東証グロース市場上場｜顧客にしっかり寄り添い、潜在課題の発見から関係各所と協業して顧客の事業成長まで伴走する営業職を募集！

募集背景

2025年1月に組織を再編したことにより、営業部門の人員強化のため。 クライアント折衝を行う担当を3つに役割ごとに細分化し、よりクライアントの課題解決の深みとスピードをアップさせ、クライアント満足度を向上していきたいと考えています。

配属部署

営業部

概要

▼ ハイブリッドテクノロジーズについて ▼ 《New View With You》 みんなで共に新しい景色を見る/チャレンジしていくことを実現し続けたいと考えています。 創業、上場とこれまで多くの方と共にさまざまな新しい景色を見ることができました。 次の新しい景色を見に行くため、「開発対応領域」「提供するソリューション」「サービス提供をするマーケット」の3つの拡大を軸にグローバルIT総合サービス企業として、新たな一歩を踏み出しました。 東証一部上場企業である株式会社エアトリのグループ会社として2016年4月に設立し、2021年12月に東証マザーズ(現グロース)市場に上場いたしました。 海外に開発拠点を置くオフショア開発は、人材不足の解消やコスト軽減のメリットがある反面、言語や商習慣の違いから派生する品質低下等のデメリットも指摘されてきました。そのため当社は、顧客がデメリットと感じる要素の最大限排除したハイブリッド型開発で、大手企業からベンチャー企業まで幅広い顧客から支持をいただいいました。 今後、更なる成長を遂げるため、「ハイブリッド型開発からグローバルIT総合サービス企業」へ変革を進めています。

この仕事で得られるもの

・さまざまな案件を成功に導くための提案力と実行力 ・クライアント、関係部署など多くの人を巻き込む力 ・外国人エンジニアとの協業により、グローバル人材としてのコミュニケーション力 ・裁量権が大きな環境で働くための判断力

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都中央区新川2-22-1 いちご新川ビル5階 【中野オフィス】 東京都中野区本町3-31-11 Daiwa中野坂上ビル6階 【アクセス】 【本社】 日比谷線・京葉線 八丁堀駅 【中野オフィス】 大江戸線・丸の内線 中野坂上駅

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【社内制度】 ・人事評価（年２回）　 ・企業型確定拠出型年金制度 ・資格取得支援 ・オンライン研修（Udemy） ・福利厚生賃貸制度 ・ベビーシッター制度 ・海外法人への転籍制度（希望がある場合） 【福利厚生】 ・健康診断、インフルエンザ予防接種 ・部活動（フットサル/ゴルフ/ランニング） ・各種社内イベント会費補助 ・ベビーシッター制度 ・希望があればグループ会社への転籍可能

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞ ・完全週休2日制（土・日・祝日） ・年末年始休日（12/30-1/3） ・年次有給休暇（時間有給休暇も可能） ・夏季休暇（3日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ■ 有休の取得を奨励しています！ 希望に合わせて柔軟に取得可能です。 ■ 産休・育休取得率100％ 育休は、男性の方も取得実績あります。