たくさんの「パートナー」が 成長できる「場」づくりで、 時代が変化しても 「自ら幸せになれる人」を増やす。

「自ら幸せになれる」人を増やしたいーー 当社の事業の背景にはこのような思いがあります。 子供の頃から、将来自立したいと思い社長になることを決めていた当社の代表。今後伸び代のあるデジタルマー...続きを読む

明確な評価制度で結果を出した人に正当な評価をーー

電通アイ・アンド・シー・パートナーズでは、社員一人ひとりが成長していくための評価制度を設けております。 評価制度を常に開示し、各役職・階層の従業員に役割を定義しております。 その役割は数値化され、...続きを読む

私たちのチーム

それぞれミッションをもった5つの部門に分かれており、全ての部門が機能することでお客様への提供価値を最大化しています。 例えば、主に地域電通各社との折衝を担当するデジタルプロデュース（DP）部がい...続きを読む

フルリモート×フレックス制でより多様な働き方を実現！ 個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

2023年1月よりフルリモート勤務も制度として導入。最近の採用活動でも、フルリモート採用を積極的に取り入れ、全国からさまざまな仲間が入社しています。 出社する社員も多く、対面でのコミュニケーションも...続きを読む

私たちが大切にしている価値観

私たちが大切にしている価値観は主に３つあります。 【１】社員が成長できる場づくり お客様もそうですが、何より社員がこれからも自立し、「自ら幸せに生きる」ためのスキルを身につけることを最も大事に...続きを読む