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プロダクト基盤を支えるインフラアーキテクト募集(リードポジション|全国フルリモート勤務可)

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xID株式会社 - xID(クロスアイディ)は、マイナンバーカード・デジタルIDを活用した自治体や企業の課題解決・新規事業創出を総合的に支援するGovtechスタートアップです

xID株式会社 求人画像1
プロダクト開発部|インフラエンジニア
400万円〜780万円
フルリモート
Go, Dart, Node.js, TypeScript, AWS, Docker, Vue.js, Flutter
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:郵便の概念を変えるデジタル郵便サービス「SmartPOST」
郵便の概念を変えるデジタル郵便サービス「SmartPOST」

郵便物の送受信を電子化し、効率化する次世代郵便サービスです。デジタルIDと連携し、手間がかからないスマートな郵便体験を提供します。

仕事内容

【仕事内容】 アプリ開発等における、インフラチームの立ち上げメンバーとしてインフラ基盤構築から改善までを担い、開発推進を行っていただきます。現在CTOが兼務で行っているインフラ管理を引き継ぐ事が最初の役割です。 【主な業務内容】 - AWSインフラの設計~構築 - 既存環境の正常稼働担保 - 自社サービスの運用改善 - セキュリティ管理等の日々の改善促進など ■開発環境 - 言語:Flutter(Dart), Vue.js(Node.js), Go, TypeScript - 環境:AWS, Docker, GitLab, IDE等指定なし - スタイル:アジャイル - ツール:Slack, Zoom, Notion

募集背景

事業拡大により増員

配属部署

CTO直下、プロダクト開発室

概要

当社は「信用コストの低いデジタル社会を実現する」をミッションとして掲げ、マイナンバーカードを活用したデジタルIDソリューションを中心に、次世代のビジネスモデルをパートナーと共に創出するGovtech企業です。官民の垣根を超えて、企業と企業の枠を超えて、当事者意識を持って共にチャレンジできる仲間の採用を推進しています。 【設立年月日】2012年5月28日 【代表者】日下 光 【資本金】2000万円(2024年6月末時点) 【本社所在地】 東京都千代田区内幸町2丁目1−6 We Work 日比谷パークフロント19F 【事業内容】 xID(クロスアイディ)は、マイナンバーカード・デジタルIDを活用した自治体や企業の課題解決・新規事業創出を総合的に支援するGovtechスタートアップです。 官民双方で信頼される中立的なデジタルIDソリューションとして、これまで不可能だった企業間や官民の壁を超えた、“信頼あるデータの利活用“をスムーズにし、経済発展と社会的課題の解決を両立する、人間中心の社会、Society5.0を実現していきます。 【代表プロフィール】 1988年生まれ。2012年にxID株式会社を創業。 2017年より電子政府で有名なエストニア共和国に渡り、eResidencyや政府機関のアドバイザーを務める。2022年8月より一般社団法人デジタルアイデンティティ推進コンソーシアム理事に就任。2022年11月に一般社団法人Govtech協会を設立し、同団体の共同代表理事を務める。2021年度~2023年度総務省地域情報化アドバイザー。静岡県浜松市フェロー。神奈川県鎌倉市スマートシティ推進参与。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社所在地】東京都千代田区内幸町2丁目1−6 日比谷パークフロント19F 全国リモート勤務可能です。 部門によって定期的な出社をしていただく可能性がございます。 【アクセス】 都営地下鉄三田線「内幸町」駅直結 東京メトロ千代田線・日比谷線・丸ノ内線「霞ヶ関」駅直結 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分 JR「新橋」駅徒歩9分

待遇・福利厚生

・フレックスタイム制(始業時間帯=7:00-11:00、終業時間帯=16:00-20:00のフレックスとなっております。実働8時間) 子育て世代のメンバーも多く、保育園の送迎や学校行事などに合わせて、フレキシブルに働くことが可能です。 ・リモート勤務有(各員の裁量に委ねています) ・副業・兼業OK ・フリードリンク(コーヒー・紅茶等月替り) ・M1 Macbook Pro / i7 Windows(社内指定)貸与 ・社会保険完備 ・ストックオプション(制度設計中)

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(試用期間終了日の翌日に5日付与、雇用契約から6ヶ月が経過した日に5日を付与する。以降、就業規則に従った日数を4月1日に付与) ・ワクチン接種休暇 ・産前産後休業、育児休業、介護休業(法定通り) ・慶弔休暇 ※ 年間休日:125日以上

多様性とインクルージョン

・xIDはあらゆる多様な方への機会提供の場でありたいと考えています。現在も5カ国以上のメンバーが参画しており、海外(アフリカ、ヨーロッパなど)から参画しているメンバーも在籍しています。 ・年齢・性別・国籍・障がい・LGBTQ・雇用形態・勤務地・婚姻状況などは関係なく、ミッションの実現と事業内容に共感してくださるメンバーを募集しており、また各メンバーのライフフェーズに合わせた自己実現の場を提供したいと考えています。

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