募集背景

長年の開発実績が認められ、（新規/既存問わず）顧客からの開発依頼を頂く機会が増えているのですが、既存の開発体制では対応が難しくなってきているため、新たな仲間を募集しています。

配属部署

SI事業部ビジネスソリューション本部

概要

◇社員のスキルアップや要望をかなえるため、定期的に代表/役員と社員で1on1を実施します。社員の思いを聞き、それを業務や組織に反映する。それがSYNCと社員の関係性です。 ◇年齢のレンジにかかわらずコミュニケーションができる環境・風通しよくするため、月に一度の交流会を実施（オンライン可）。また、アイディアがあれば自社サービスや新しい業務として取り入れることも可能です！ ◇昨年の平均残業時間は13.5時間。システムリリースで忙しい月もありますが、繁忙月が連続することはないので、ライフワークバランスの取れた働き方ができます。 ◇社員に必要なスキルの習得、経験が得られるようジョブローテーションの実施。必要に応じて資格取得の推進も実施。貴方のスキルアップが会社の価値を高め、会社は貴方のスキルをまたさらに一段階上げられるサイクルを作っています。 ◇給与のベースは全期連続でベースアップしています。 ※2021年度にコロナに負けるな手当支給、2022年～2024年2月の決算時には決算賞与を支給。

この仕事で得られるもの

■圧倒的な開発スキル 　→ フルスタックエンジニアを目指してください！ 　→ 新しい / 追求したい技術を提案してください！ ■要件定義や設計スキル 　→ 開発のスピード感を保つため、不要な資料は作成しません！ ■キャリアアップ 　→ ゆくゆくはPL／PMとして活躍することを目指す方に！

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都港区浜松町1-22-1 fftビル7階 【顧客先】 東京都23区内 ※テレワーク中心に勤務中です。月に数回のInPersonDayあり。 【勤務地の変更の範囲】 なし（上記のみとなります） 【アクセス】 本社：JR山手線浜松町駅　徒歩1分 / 大江戸線大門駅B1出口から徒歩2分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当（上限50,000円）、在宅勤務手当、資格手当、資格受験料負担（合格時）、定期健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種費用負担、書籍購入費負担、社会保険完備 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

休日・休暇

年間休日：125日（2022年実績）　年間有給休暇：10日～20日 休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝日） 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇　等 ※GWや年末年始の長期休暇前後での有給休暇は取得しやすい環境です。