株式会社SYNC - 開発好きなエンジニアを大募集!大手通信キャリアの開発を手掛けるWebシステム開発会社!貴方のアイディアを活かせるクリエイティブな職場環境!
通信キャリア向けに業務システムを開発し、新技術で顧客のニーズに応えます。プロジェクトをリードし、革新的な技術ソリューションで業務課題解決に貢献します。
BtoC、BtoB向けのお客様向けITサービスの企画、サービス提供に伴う事業内ITサービスの企画とシステム開発案件の管理から開発部署へ引き渡すまでの業務を行っていただきます。 ■ 要件ヒアリング ■ システム化検討 ■ ステークホルダ間調整 ■ 見積取得と調整 ■ 開発時期スケジュール調整 ■ 各ミーティング(ファシリテーション) ■ 定例会議(ファシリテーション) ■ 課題管理と解消 ■ 各案件検討状況の見える化 ※ 私たちは小規模ながらもほとんどのプロジェクトをプライムで対応させていただいております。お客様と協力しながらシステムやサービスの推進など方針を決めながらプロジェクトに関わっていただきます。責任も伴いますが [やりがい] としては大いに [ある!] と断言できます。 ※ 決裁者と物事を決めていくので、プロジェクトの状況が不透明になることはありません。 ※ テクニカルな部分はエンジニアに任せていただいて構いません。ただし、基本的なテクニカル要素やシステムの全体像は抑えてください。 以下は弊社で対応(及び予定)しているプロジェクト情報の一例。 開発の例になりますが、この募集のポジションでは設計・開発・試験の対応はありません。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 大手金融企業向けタスク管理システム構築プロジェクト ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■システムの種類:事業向けシステム ■開発要素 ・新規フルスクラッチ、アジャイル開発 ・React,REST API、AWSを活用したシステム構築 ■規模:20名(開発はオフショアですが、日本語堪能で違和感なくプロジェクトを進めてます) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー AI活用サービス構築プロジェクト ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■システムの種類:コンシューマ向けシステム ■開発要素 ・アジャイル開発 ・OpenAI,AWSを活用したシステム構築 ■規模:30名(チーム5名) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 小売向け店舗販売在庫管理オープン化プロジェクト ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■システムの種類:社内システム ■開発要素 ・アジャイル開発 ・AWSベースでのシステム開発(新規プロダクト開発・既存システム更改) ■規模:50名(チーム4名) 他、ITプロジェクトマネジメント支援(PM/PMO/プロダクトオーナー)対応など案件あり。
募集背景
弊社が推進するシステム構築で、新規事業/新規サービスの展開に向けたシステム企画をしていただける方を募集しております。もともと弊社が開発メインの会社のため、マネージメント層が多くないというのが背景にありますが、新規プロジェクトの立ち上げのオファーがあり、より推進力を強化するため募集を開始しました。
概要
◇社員のスキルアップや要望をかなえるため、定期的に代表/役員と社員で1on1を実施します。社員の思いを聞き、それを業務や組織に反映する。それがSYNCと社員の関係性です。 ◇年齢のレンジにかかわらずコミュニケーションができる環境・風通しよくするため、月に一度の交流会を実施(オンライン可)。また、アイディアがあれば自社サービスや新しい業務として取り入れることも可能です! ◇昨年の平均残業時間は14時間。システムリリースで忙しい月もありますが、繁忙月が連続することはないので、ライフワークバランスの取れた働き方ができます。 ◇社員に必要なスキルの習得、経験が得られるようジョブローテーションの実施。必要に応じて資格取得の推進も実施。貴方のスキルアップが会社の価値を高め、会社は貴方のスキルをまたさらに一段階上げられるサイクルを作っています。 ◇給与のベースは全期連続でベースアップしています。 ※2021年度にコロナに負けるな手当支給、2022年、2023年の決算の際には決算賞与支給。
この仕事で得られるもの
■ 顧客との信頼関係(バイネームで仕事を依頼される) ■ プロジェクトやチームの構築の経験 ■ プロジェクトの予算管理の経験 ■ 貴方の理想または実行したいプロジェクト推進の場 ■自慢できるスキルが身に付いたり、経験ができる
勤務地
【勤務地詳細】 本社:東京都港区浜松町1-22-1 fftビル7階(2024年3月に移転しました!) 顧客先:東京都23区内 【アクセス】 本社:JR山手線浜松町駅北口徒歩2分 /都営浅草線・大江戸線大門駅B1出口徒歩2分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
通勤手当(上限50,000円)、在宅勤務手当、資格手当、資格受験料負担(合格時)、定期健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種費用負担、書籍購入費負担、チャレンジ開発制度、社会保険完備 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日・休暇
年間休日:125日(2022年実績) 年間有給休暇:10日~20日 休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝日) 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 等 ※GWやお盆期間、年末年始の長期休暇前後での有給休暇は取得しやすい環境です。
試用期間
■有(期間1ヶ月) ※試用期間は有期契約社員となります(待遇変更なし) ■試用期間後は正社員となります
雇用形態
雇用形態:正社員(試用期間中は有期契約社員) 賃金形態:月給制 昇給有無:あり 年1回
働く環境
・ プライム案件の対応となります。そのため顧客と協力/相談しながらプロジェクトを成功に導いていただきます。 ・ 弊社開発メンバー、協力ベンダーと共にシステム構築を推進していただきます。
休憩時間
勤務時間内に1時間(労働基準法に準拠) 出社時も在宅時も基本的に自身のペースで休憩をとっています。
平均残業時間
13.5時間/月平均(2022年度実績) システムリリースで多忙な月もありますが、忙しくない時は月残業時間が数時間程度の社員がほとんどです。
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