【フルリモート/フルフレックス】採用を成功に導くプロジェクトマネージャー募集！
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株式会社シンギョク - 期待を超えて “伴走”する
事業内容
採用支援事業
仕事内容
IT・Web業界のベンチャー、上場企業向けに「core scout（コアスカウト）」という、エンジニア職種を中心とした採用支援サービスを提供しています。 採用難易度が極めて高いエンジニア領域に対して、アクションがすぐに反映されやすいダイレクトリクルーティングという手法に特化することで、クライアントと一緒に、採用成功を実現しています ▼具体的には プロジェクト全体の進捗管理 クライアント人事担当や現場へのヒアリング、要件定義 返信率改善に向けた企画と実行 採用実績創出に向けた各種改善策の立案、実行 『採用のプロ集団が企業の採用をチームでサポート』 現メンバーは全員が採用業務の経験者です。個々人がプロとして専門性を持つ中で、日々知見をシェアしあいながらクライアントへの提供価値を高めていきます。 クライアント1社に対して役割を分けて3-4名の体制をしいており、質と量を担保できる運用体制を整えています。 【体制】 ・プロジェクトマネージャー(今回募集ポジション） 対クライアントの責任者。採用要件定義や改善提案など上流に携わる ・ディレクター 対社内の責任者。質と量のバランスを保ちつつ、プロジェクトが円滑に進行するよう取り仕切る ・実務担当 スカウトの選定や送信などの実務を担う
この仕事で得られるもの
『フルリモート・フルフレックスで生産性の高い働き方を実現』 創業以来フルリモート・フルフレックス（クライアント対応は8時〜20時）で会社経営をしています。 社内、クライアントともSlackでのチャットコミュニケーションをメインとし、無駄な会議は無くし、非同期でのコミュニケーションを推奨しています。 また、メンバーが働きやすい環境の整備や自主学習を奨励するような制度を整えており、会社としてもメンバーの生産性が高まるようサポートしています。
勤務地
【勤務地詳細】 フルリモート 【アクセス】 フルリモート
待遇・福利厚生
各種社会保険加入 書籍購入手当 リモートHQ手当 副業可
休日・休暇
週休2日制(土・日・祝日) 入社時特別休暇3日 年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与） 産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り） 夏季休暇(8月に3日)、年末年始休暇(12/28～1/3)
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