転職サイトGreen（グリーン）
検索する
総務・オフィスマネージャーとして、メンバーの生産性を向上させ、Spider LabsのValueを体現すべくあらゆる課題を解決することがミッションです。具体的には、下記の業務に従事いただきます。 ▼総務業務 ・施設管理：オフィスの維持管理 (移転プロジェクトの遂行含む) ・社内行事：イベントの企画・運営 ・入社・退社対応 (オンボーディング... もっと見る
今回募集するポジションでは、総務担当として、社員が労働生産性を高めて最大限の力を発揮できる環境作りを企画立案しながら推進していただきます。 想定している業務は以下のとおりです。 【具体的な業務】 ・オフィス・社内スタジオの環境整備・管理（管理会社対応・簡易清掃・備品補充等） ・社内備品の管理（発注・貸出・管理表作成等） ・入社時対応（PC... もっと見る
【募集背景】 エニセンスのミッションの実現のため、更なる事業成長の実現を目指して人事体制の強化を進めております。 上記に伴い、エニセンスの人事戦略を包括的に推進していただける採用・人事の募集を開始いたしました。 【具体的な業務内容】 ・採用広報活動 ・採用計画の立案・実行 ・母集団形成 ・求人票のライティング、紹介会社対応 ・スカウ... もっと見る
■人事職の役割 人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。 ■業務内容 ・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計 ・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築 ・適正人員数の算定と雇用施策の設計 などCxOとともに新しい制度を企画・立案いただきます。... もっと見る
あなたには、採用に関する人事業務をお任せいたします。 ▼具体的には… いつまでに何人を採用する必要があるのかを確認した上で「採用計画の作成、実行」や 実際に面接に来られた方の「評価」、入社日までの疑問を解消する「内定者のフォロー」などです。 他にも「会社説明会の企画や実施」、入社後に行う「研修プログラムの策定や実行」なども行います。 ... もっと見る
＼新卒採用領域で０から企画を立ち上げたい方大歓迎／ 電通デジタルは電通グループの中で、デジタル領域の牽引をミッションとしている会社です。若く、変化の激しいこの領域（業界）において、事業の更なる成長を実現するためには、採用は常に「攻め」の姿勢で仕掛けていきます。基本的な業務遂行の基盤は整いつつあります、世界一のデジタルファームを共に実現する仲間を求めて... もっと見る
【会社概要】 【2024年3月より、プロ野球参入！】66年ぶりのリーグ改革を伴うプロ野球参入が決定しました。 スポーツ事業に加えて、業務効率化のためのDXプロダクトをSaaS提供したり、VCファンドを運営するなど社会を変えうる経営者様と企業を応援する事業、そしてAI研究所、生体（バイタル）データ活用による乳幼児の健康事業として次世代デジタル保育... もっと見る
社員数330名、IT＆オペレーション力で成⾧している企業の人・組織の在り方をリードする役割をお任せいたします。 役員と部⾧（合計10名程度）と連携しながら、実現に向けた戦略立案と実行推進を担っていただきます。 【想定している具体的な業務内容】 ・人事戦略の立案と仕組構築（各種制度の設計、修正、定着含む） ・採用戦略の立案と仕組構築（各種制度... もっと見る
【業務概要】 急成長中のD2C企業で採用人事を募集中。事業成長に伴い採用強化を実施しております。 会社の2人目人事として、事業を共にグロースさせる意欲のある方を歓迎します。 【業務詳細】 ◆求人広告や人材紹介等サービスに関する社外打ち合わせや社内調整 ◆書類選考～面接まですべての選考フローの対応 ◆採用戦略の企画立案 もっと見る
＜通常の労務業務＞ - 勤怠管理（勤怠集計、残業アラート、面談、フロー改善） - 給与計算（OS先への情報提供やダブルチェック） - 安全衛生（衛生委員会の運営・健康診断の実施など） - 社員の入退社及び休職手続き ＜IPO準備に向けての業務＞ - 就業規則の整備（規定改定、拡充） - IPOに向けた各種プロジェクトのリード - 監... もっと見る
SNSアカウントでログインまたは登録
または