給与計算の年収800万以上の求人・採用情報

• 550万円〜800万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

▼具体的な業務内容 弊社の既存プロダクトや、今後開発する新プロダクトにおけるプロダクトデザインを行っていただきます。UIデザインに関しては、自ら実施いただく場合と他メンバーのディレクションを行っていただく場合がございます。 プロダクトデザイン(UXデザイン)： ・ユーザーリサーチとインサイトの抽出 　ユーザーインタビュー、アンケート、ユーザ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

WOVN のインサイドセールス・BDR では、大手企業に対する商談化活動を行います。 グローバル DX や外国人対応の推進において、課題の顕在化・具体化を行い、有効商談をつくり、未来の顧客を創造するお仕事です。 ■業務内容 ・ターゲット企業・業界の選定、企業情報・業界の調査、潜在課題の抽出 ・マーケティングチームが獲得したリードに対するアプ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都
• JavaScript Java jQuery MySQL

【概要】 大手通信会社のIaaS管理ポータルサイトにおいて、アプリケーションサイド及び基盤連携サイドの開発を担当して頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・3層構造のWebアプリケーションの設計・開発・保守対応 ・バックエンドAPIの設計・開発・保守対応 ・VMware基盤や各種機器を使用した方式設計・開発 お客様と要件定義を行い、基本... もっと見る

• 500万円〜850万円
  
• 東京都

■募集ポジションについて（チームのビジョン・体制・募集背景 ） インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在15名以上の組織になっております。急拡大する組織の中でマネジメント、ハイプレイヤーなど多様なキャリアパスが生まれている状況です。 今回のポジションでは、インサイドセールス施策の実行（SDR/BDR）全般を担っていただくポジ... もっと見る

• 540万円〜900万円
  
• 東京都

■業務内容 クライアント（代理店7割、直クライアント3割）に対して、セールスプロモーションに関わる企画提案、制作ディレクション、プロモーション全般施策、実施運営を行います。 また早い段階でメンバーを持ちマネジメントでのご活躍も期待しているポジションです。 もっと見る

• 540万円〜
  
• 東京都

◆ハイエンド向けリアルタイムグラフィックスのモデリング業務全般 ・Maya、Zbrush、Substanceなどを使用し、背景モデリングを行う仕事です。 ・UnrealEngine4やUnityなどのゲームエンジンを使ったプロジェクトが中心です。 【求める人物像】 ・チームワークを重視し、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・ゲーム... もっと見る

• 600万円〜960万円
  
• 東京都

顧客の採用成功のためのコンサルティングからPM、メンバーマネジメントといった業務をお任せいたします。 中でも優先度の高いミッションとして ➀提案を含めた顧客との折衝業務 ➁安定的な運用のための業務フロー設計 がございますが、➀➁の業務バランス・配置についてはご経験やご志向性に合わせて柔軟に検討させていただきます。 案件・プロジェクトと... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都，フルリモート
• SQL Python Swift Go React TypeScript AWS Kotlin React Native

ユーザーの購買データを活用したヘルスケアアプリ「SIRU+（シルタス）」と、そのデータを活用した分析ツール「SIRU+Biz」の開発をお任せします。 アクティブ率の高いプロダクトではあるものの、モバイルアプリとしてのパフォーマンスを出し切れていない状態のため、プロダクトのさらなる成長に力を貸してください！ 少数精鋭の開発チームのため、一人あたり... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都
• SQL Python React TypeScript Docker PostgreSQL Firebase

【バックエンドエンジニア】 ◆自社プロダクト<ProConnect>開発 ◆自社案件におけるシステム開発業務 【対応フェーズ】 - 要件定義 - 設計/環境構築 - 実装 - テスト 【開発部門の人員構成】 ・マネージャー・・・1名 ・開発チーム・・・8名 ・テスター(アルバイト)・・・1名 ・情シス：1名 ・フリーラ... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都

開発・テストを支援するクラウド製品群や、その製品群を販売するためのシステムを開発・運用している内製メンバーらの業務アサインマネジメント・スキルアップフォロー・戦略的な今後の体制計画とその実現。これをメイン業務としつつ、自身も必要に応じて開発業務自体もプレイヤーとして担当。 もっと見る