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人員計画の立案の年収1000万以上の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

WEBフロントエンドエンジニア/自社プロダクト開発
2024/11/19 更新

人的資本領域の日本トップランナーとして急成長!【正社員】Webフロントエンドエンジニア/自社プロダクト開発/「ヒト×データ」から組織の成長を支援するSaaSソフトウェア開発

  • 600万円〜1000万円
  • 東京都
  • JavaScript Go Node.js React TypeScript AWS GCP Nuxt.js

仕事内容 ――★20代ー30代 活躍中★―――― 注目の高い【人的資本経営】を支える 国内外の【人的資本開示・データ活用】SaaS開発にチャレンジする新メンバーを募集! ―――――――――――――――― 多分野でテクノロジーの活用が進んでいますが、それだけで経営が成り立っている世界はありません。企業の成長には「ヒト」の力が必要不可欠です。 ... もっと見る

株式会社 HCプロデュース

従業員数 10人 平均年齢-歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • フロントエンドエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • フルリモート
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったHCプロデュースの他の求人(1件)
☆海外不動産コンサルタント(若手マネージャー候補)
2024/11/11 更新

【リーダー候補】業界未経験歓迎★グローバルな不動産Techベンチャーで海外不動産営業 <年間休日125日・プライム上場子会社>

  • 500万円〜
  • 東京都

【ポジションの魅力】 ◎事業急拡大フェーズの営業組織において、グローバル基準で挑戦・成長できる環境! ◎マネージャー候補として、メンバーへの営業教育や新規国家の立ち上げプロジェクトへチャレンジできます! ◎主にご経営者様や年収3,000万円以上の日本トップクラスの富裕層に対して価値提供を行うお仕事です! 【具体的な業務内容】 ・海外不動産... もっと見る

株式会社 ビヨンドボーダーズ

設立年月日 2015年07月 従業員数 50人 平均年齢26.0歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • 海外営業
  • 業界
  • 不動産・建設系
  • >
  • その他不動産・建設系
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
条件に合ったビヨンドボーダーズの他の求人(3件)

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