トライベック株式会社 - 総合型DXコンサルティング企業として、デジタル領域のすべてをワンストップでサービス提供しています。
大手クライアントへのCX重視のデジタルマーケティング戦略を支援します。調査や分析を基に戦略立案し、高度なCX/DXプロジェクトで成長をサポートします。
クライアント企業の課題に寄り添いながら、データ分析を通じた戦略立案やプラットフォームを活用したマーケティング施策を支援します。 ■主な業務内容 ①Webサイトへのアクセスログ解析ツール導入設計、及び分析等の運用 主にGoogle AnalyticsやGoogle Tag Managerを用いて、データ分析の支援業務を行います。 クライアント企業様からサイトの目的をヒアリングした上で、ユーザーの行動に併せて流入からサイト内回遊、コンバージョンに至るまでを分析いたします。 ②配信コンテンツの設計から効果測定まで一連の業務 自社開発マーケティングツールを活用しながら、クライアント企業のメールやLINEの配信業務のディレクション業務を行います。 ■主なプロジェクト例 ・大手製薬企業様 医療従事者向け会員サイトにおいて「HIRAMEKI XD」を用いたメール施策支援と、Googleプラットフォームを用いたデータ分析基盤の構築を実施 ・大手ベビー用品企業様 ECサイトを取り扱う某企業様のデータ基盤を整理した上で、「HIRAMEKI XD」を用いてメールやLINEを用いたマーケティング自動化の施策運用を実施 ・某臨床検査企業様 新規事業としてクリニック向けのDXサービスにおけるサービスデザイン・UI/UX設計・開発とセールスプロモーションを支援 オウンドメディアやSaaSプロダクトのアクセスログなどのデータを定量的に評価し、改善策を見い出すための分析設計から計測設定、レポーティングに至るまでを支援しています。 ■ポジションの魅力 ・BtoB/BtoC問わず大手クライアント案件が豊富 大手クライアントとの取引が多く、直近では某大手の医療・製薬系企業や、ECアパレル企業のマーケティングのプランニング業務を中心にしています。一方、マーケティングツールの利用企業はBtoB/BtoCと幅広く、中小企業も多くおりますので、日本の中小企業を支えるデジタルマーケティングの実践も可能です。 ・「チーム」でマーケティングを支援! 弊社のDXプラットフォーム等のツール活用を始めとし、当社独自のユーザー調査・Webサイト評価といったリサーチソリューションや、サイトリニューアルの戦略立案やUI・UX設計などのコンサルティング、あるいはテクノロジー/クリエイティブ/オペレーションといった多種多様な社内ナレッジ・リソースを組み合わせ、お客様と伴走しながら様々な案件でマーケティングを支援することが可能です。 ■描けるキャリアパス ・デジタルマーケティングコンサルタントからプロジェクトのグロース(成長)を支えるプロジェクトマネジメントを実践し、データの裏付けからクライアント課題を解決していく「ジェネラリスト」としてのキャリアを描くことができます。 ・DXが謳われる昨今、データ分析基盤構築が欠かせません。弊社マーケティングツールやGoogle Cloud Platformを活用しながら「データアナリスト」あるいは「データエンジニアリング」としてのスペシャリストのキャリアを築くことも可能です。
募集背景
昨今、顧客体験(CX)の向上に向けたデータ活用が様々な企業・サービスで求められており、マーケティングの最適化を図るために、データ分析の戦略立案を始めとし、データ分析や施策支援といった取り組みのご相談が増えております。その中で、より本質的な課題解決に向けたデータ分析を求められるケースが増えてきています。これを背景とし、より最適なデータ分析(アナリティクス)を行うために、共にクライアント支援や新サービス開発を担っていただく仲間を募集しています。
配属部署
当社は少人数(4~6名)で構成されているユニット制となり、今回のポジションはDXプラットフォーム事業部プランニングユニットに配属となります。事業部全体35名在籍しています。20代、30代、40代のメンバーでバランスよく構成されており、気軽に質問などしやすい環境で若手の育成にも力を入れています。
概要
【トライベック・ニューノーマル】 ”はたらく、にもっとバリューを「.Style (ドットスタイル) 」の取組み” トライベックでは、「はたらく、にもっとバリューを」というコンセプトのもと、働き方改革や労働環境改善などについて「.Style (ドットスタイル) 」という形で、全社で取り組んでいます。 社員同士がテーマに沿って集中的にディスカッションし、様々なイノベーションや取り組みについて考えて決めていきます。その結果、私たちの新しい働き方「トライベック・ニューノーマル」をスタートいたしました。 ”時代の変化と共にアップデートし続ける働き方” これまで個を尊重し在宅勤務メインの働き方でしたが、個の尊重をしつつもチームも重視しチームでの出社を週1回としました。今後はチーム内のコミュニケーションをより一層大切にしていきます。 さらには在宅勤務の他に、セキュリティに十分配慮した上でサテライトオフィスや外出先でも働くことができ、より一人ひとりの多様性にあったワークスタイルが実現できます。 また、在宅勤務をベースとすることによるコミュニケーションロスを減らすため、ユニットリーダーをチーム制に分け、対策を講じ社内課題解決を図ります。 今後は、ワーケーションを視野にいれた、更に多様性のある働き方改革に勤めます。
この仕事で得られるもの
伸ばせるスキル ①Analytics:主にアクセスログを元にしたデータ分析/活用 ②UI/UX:データを裏付けにしたWebあるいはメール/LINEのコンテンツ改善 ③Management:データを利活用したプロジェクトの管理・推進 ④Engineer:データの分析基盤構築(機械学習・BIツール活用など) ※これら4つのスキルが必須という訳ではありません。強みを活かしながら1つのスキルを高めたり、幅広く伸ばすことをキャリアの中で描くことが可能
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区赤坂7丁目1-1 青山安田ビル3階 【アクセス】 銀座線・半蔵門線、大江戸線 「青山一丁目」徒歩7~8分 銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」徒歩7~8分 千代田線「赤坂」徒歩約10分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、退職金制度、健康診断、育児休暇(取得実績9名・女性6名/男性3名)・介護休暇制度、慶弔見舞金、永年勤続表彰(5年/10/20/30年)、Telework.Style(テレワークドットスタイル)、サテライトオフィス(首都圏40か所以上の提携サテライトオフィスが利用可能)、社員旅行(2018年セブ島、2019年石垣島)、フリーアドレス、カフェスペース、部活動(ボルダリング部、登山部など)、遠隔地勤務(連続5日間まで可※条件あり)、副業可(規則に則って副業可)
休日・休暇
完全週休二日制(土日)、祝日、年間休日約120日、年末年始、特別休暇(慶弔)、永年勤続休暇、有給休暇(入社6ヶ月後から付与)ただし6ヵ月後に付与する日数から3日間を入社日に付与。年1回1週間連続有給休暇取得を奨励しています。2022年度10日以上有給休暇を取得した割合(管理職含めず)61.6%
研修制度
E-Learning(グロービス学び放題orラーニングエージェンシー)/社内勉強会(ナレッジシェアセミナー)の実施/資格受験費用補助/希望する外部研修への随時参加(申請制)/メンター制度/業務知識の習得に必要な書籍などの購入費用補助
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