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【ソフトウェアエンジニア】データを人々のエネルギーに!データの民主化を目指す、GAFAM出身者多数在籍のスタートアップです

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【ソフトウェアエンジニア】データを人々のエネルギーに!データの民主化を目指す、GAFAM出身者多数在籍のスタートアップです

株式会社フライウィール - 「データの民主化」という新しい世界観の創出を!GAFAM出身者らが立ち上げた、外資企業のカルチャーが根付くデータ活用企業

株式会社フライウィール 求人画像1
ソフトウェアエンジニア_ミドル
650万円〜1100万円
東京都
Java, AWS, Docker, MySQL, Azure, Kubernetes, Elasticsearch, GCP, Redis
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toB自社サービス, 転勤なし, 服装自由, 多国籍な職場

事業内容

事業内容:データ価値最大化ソリューション「Conata」
データ価値最大化ソリューション「Conata」

データを統合し、全社横断的な最適解で企業課題を解決します。売上拡大やコスト削減、生産性向上を、データに基づいた業務遂行で実現します。

仕事内容

■お任せしたいこと ・新機能開発およびパフォーマンス改善  - プロフェッショナルサービスプロジェクトにおけるシステムの新コンポーネントおよび機能の開発  - システムの継続的なパフォーマンス改善 ・管理画面の開発と運用  - プロフェッショナルサービスプロジェクトにおける管理画面の設計、技術選定、開発、テスト、およびデプロイ  - 上記業務プロダクトのUI/UX設計 ・システム運用および技術的な問題解決  - サービスの安定提供を24時間365日維持するためのシステム運用  - システムの技術的な問題の発見と解決 ・自動化およびツール開発  - 運用の自動化および低コスト化のためのツール開発 また、ご経験やご意向によりプロジェクトマネジメントをお任せすることもあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ■当社のエンジニアの特徴 ・ユーザーと一緒にソリューション開発・改善を行うことで、彼らの持つ実際のビジネス課題を直に解決することが可能 ・マルチテナント志向で、スケーラブル且つ効率的なプラットフォーム製品開発への貢献 ・新しい技術へチャレンジすることを恐れない文化 ・データ、インフラ、サービング等それぞれの専門家である優秀なエンジニアと協業しプロダクト開発をできる環境。必要であればインフラからサービング・データエンジニアリング領域までメンバーのサポートを得ながら学べ、一緒に互いを高め合える環境 ・高い Availability が求められるサービスに対する、技術選定・監視・デプロイ・テストにおける設計、運用経験 ・モニタリング、ABテスト、ロギング、データ分析に基づいたのデータドリブンなプロダクト開発と意思決定 ・プロダクトチーム・ ビジネスチームといったロールの違うチームメンバーと一緒に顧客価値実現のために議論し、プロジェクトの成功を目指す経験

募集背景

フライウィールではデータ活用プラットフォームConata(コナタ)™をはじめ、企業がデータを活用し収益化するためのソリューションを提供しています。 パートナー及びクライアントの拡大や案件増加に伴い、扱うデータの量や種類も拡大しており、開発において求められる技術の幅も広がっています。 安定した価値をクライアントに提供し続けるため、ソフトウェアエンジニアを募集いたします。 

概要

弊社はデータ活用を推進する企業の挑戦に伴走し、成長を約束するデータ専門のプロフェッショナル集団です。 企業のニーズに応じて、データ戦略立案からシステム構築・導入支援、活用・活性化支援を通じて、目に見える成果を迅速に実現します。 データ活用プラットフォームConata™(コナタ)と包括的なプロフェッショナル サービス(コンサルティング)を組み合わせることで、PDCAサイクルを加速させ、収益拡大とデータ主導のビジネス成長を支援します。 私たちは企業や個人がデータを最大限活用して安心安全なデータ活用を推進することで、より良い社会形成の「はずみ車」として貢献しています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 28階 ※就業場所の変更の範囲:なし 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B2・B3・B4出口 東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」A12出口 都営三田線「内幸町駅」A3出口

待遇・福利厚生

・試用期間6ヶ月 (条件・働き方は試用期間終了後と同様) ・各種社会保険完備 ・通勤手当(月5万円まで) ・深夜勤務手当 ・休日勤務手当 ・オンコール手当(職種による) ・出張手当 ・慶弔見舞金 ・PC貸与 ・リモートワーク可(ハイブリット勤務制) ・副業OK(要申請) ・書籍購入支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 ・社内コミュニケーション支援制度 ・カフェ代支給(往訪の合間にカフェ等で仕事をした場合)

休日・休暇

・完全週休2日制(休日は土日祝日) ※年間休日日数125日 ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります) ・出産・育児・看護介護休暇 ・結婚休暇・忌引休暇 ・永年勤続休暇 ・有給傷病休暇 ・ボランティア休暇 ※その他、会社規定による

勤務形態備考

これまでのご経験やスキルを鑑みお任せする職務・職責により、勤務形態を [ 専門業務型裁量労働制 ] または [ 1ヶ月 フレックスタイム制 ] のいずれかより決定いたします。 ■専門業務型裁量労働制 所定就業日に勤務の場合は、実際の就業時間に拘わらず9時間勤務したとみなします。 なお、法令上の一日の労働時間上限である8時間をこの9時間から差し引いた時間を時間外労働時間として積算します。 ※休憩時間:60分 ■1ヶ月 フレックスタイム制 月間所定就業時間は清算期間1ヶ月を単位として定めることとし、所定就業日数に8時間を乗じて得た時間数とします。 ※休憩時間:60分

受動喫煙対策

有・施設屋内に喫煙エリア設置

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