募集背景

現在のインフラソリューション事業は堅調であり今後も拡大方針を取る予定です。しかし、技術革新や市場環境の変化、IT人材不足の加速化など、事業を取り巻く環境が急速に変化していく中、現状に甘んじることなく長期的な視点に立って将来のインフラソリューション事業の在り方を再考し、ビジネスモデルや組織の変革を進めていく必要があります。その変革のミッションを任せられる人材が不足しているため、この領域で活躍していただけるメンバーを募集します。

配属部署

サービス本部 ネットワーク部への配属を予定しております。インフラ一筋のエンジニアから、開発からスキルチェンジをしたエンジニアなど、様々なバックボーンを持ったメンバーが集まっています。業務を通して、メンバーとのコミュニケーションによって成長できる環境です。

概要

1964年設立以来、京都における情報産業のパイオニアとして、人々の社会生活を支える様々な分野で情報システムの姿を追求してきました。特に自治体や大学など、公共性の高い分野において、多彩な技術とノウハウを確立し、独自のポジションを築いています。システムインテグレーションサービス登録企業として経済産業省の認定を受け、コンピュータシステムのオープン化やネットワーク化で広がるインターネット社会にも高度な情報技術で対応しています。 自治体と大学をメインクライアントとし、多数の取引実績のもと、公共性、社会貢献度が高い事業を展開しています。少子高齢化による労働力不足や働き方改革など、社会全体が変革期を迎える今、当社も“ものづくりからサービスへ”の転換を図っています。新しいアイデアによる付加価値サービスを提供することで、業界や社会に認められ、誰もが知る企業になることを目指しています。

この仕事で得られるもの

①新規事業に携われる 新規事業の企画から参画いただく予定のため、0からビジネスを生み出すことができます。あまり積むことができない経験を積むことができます。 ②組織デザインを考えられる 利益をうみだすためにどういう組織にすれば強くなるかを考え、自分でデザインした組織の管理職としてビジネスを推進できます。

勤務地

【勤務地詳細】 京都府京都市南区東九条南石田町5　京阪バス十条ビル ※受動喫煙防止措置について 屋内全面禁煙（屋外喫煙可能場所あり） <雇入れ直後> 十条オフィス 及び労働者の自宅 <将来的に従事する可能性のある場所> 会社の定める場所 【アクセス】 京都市営地下鉄 十条駅 徒歩1分

勤務時間

8:30〜17:00

待遇・福利厚生

・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） ・家族手当 （配偶者2.1万円、子ども18歳未満0.9万円） ※支給条件あり ・各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度 ・確定給付企業年金制度 ・財形貯蓄（利子補給あり） ・フリードリンク ・ドレスコードフリー ・テレワーク推奨 ・旅行補助 ・人間ドック ・結婚祝金 など

休日・休暇

年間休日：121日（土曜 日曜 祝日） ・年末年始休暇 ・有給休暇 →入社時1～10日付与 ※入社月によって異なる ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・永年勤続特別休暇