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■DONUTSのバックオフィスが目指すもの 直近は強固なバックオフィスの実現ですが、私たちが最終的に目指すのものは「常に最新情報にアンテナを張り、あのコーポレートすごいと言われるような施策を発信し続ける」組織を実現することです。 ■どうやっているのか 現在、労務グループは5名（男性1名、女性5名）で運営しています。 当社は事業により制度も異... もっと見る
■概要 ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて人材紹介キャリアコンサルタント（両面型）として業務に従事していただきます。 ■具体的な仕事の内容 クライアント求人と求職者のマッチングを行っていま... もっと見る
【仕事概要】 社内情報システムの運用と次期情報セキュリティ環境企画・構築 ・情報セキュリティ方針に基づいた社内セキュリティ環境の企画、構築、運用（ISMS運用） ・個人情報保護方針に基づいた環境整備、運用（Pマーク運用） ・セキュリティインシデントフローの整備および、インシデントハンドリング ・社外提供サービス企画・運用 ・IT全般統制対応... もっと見る
カラオケパセラグループのホテル/飲食店でインバウンドサポート業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 1. 外国人接客のためのマニュアル作成 外国人お客様のニーズを理解し、接客スタッフが円滑にコミュニケーションを取れるようなマニュアルを作成。文化や言語の違いを考慮し、心地よいサービスを提供できるよう工夫します。 2. 情報収集とヒアリ... もっと見る
現在、主軸事業であるクラウド型予約管理システムは、プロダクトリリースから10年程度が経ち、 ベンチャー企業とはいえプロダクトの第二フェーズにさしかかっています。 お客さまの課題解決の質向上や、プロセスの仕組み化など、より強固なチーム作りのためにメンバーを募集しています。 上記、主軸プロダクトのテクニカルサポートとして、参画していただきます。 ゆ... もっと見る
入社後、採用業務をお任せしたいと考えています。 これまでの経験を活かせる部分から取り組んでいただく流れを予定しています。 ゆくゆくは採用広報や教育研修、制度などの領域にも広げることが可能です！ 【新卒採用：年間5~10名】 ・採用戦略の実行 ・媒体運用、母集団形成、採用選考、説明会運営 ・学生とのコミュニケーション ・内定者研修、入社... もっと見る
【組織・チームのミッション】 CRMグループのミッションは、ユーザーのエンゲージメントを深め、ココナラのビジネス成長とユーザー体験の価値最大化を実現することです。 現在、ココナラは事業の成長とともに、組織としても更なる進化を遂げています。 FY2025期には10億円規模のマーケティング投資を計画し、ユーザー基盤の拡大とサービスの発展を同時に進める... もっと見る
鎌倉新書の労務担当を募集いたします。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を自らの手で作るポジションです。 定常の業務に加え、これまでの当たり前を疑い現状をより良くするためのプロジェクト・仕組み作りもリードしていただきます。 【具体的には】 《労務関連》 ・給与計算 ・社会保険手続 ・勤怠管理 ... もっと見る
▼具体的な仕事内容 # メインでおまかせしたい業務 ・ITヘルプデスクおよびユーザーサポート ・PCキッティング（Jamf/Intune 利用） ・業務システムの運用管理とサポート ・ITインフラの維持管理、改善実施 ・総務業務のヘルプ対応 # メンバーと一緒に推進いただきたい業務 ・各種ソフトウェアのユーザーアカウントの管理 ・... もっと見る
■業務概要 事業の根幹を担う生産パートナーの生産現場オペレーション改善による品質向上と生産性向上、オペレーションの標準化や現場マネジメントと幅広く役割を担っていただきます。生産パートナーと信頼関係を築きながら現場構築、現場改善をリードし、お客様に安定したサービス提供を行うための土台づくりをお任せいたします。 またお客様の利用する際に機会損失が起こら... もっと見る
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