採用実務の年収300万以上の求人・採用情報

• 400万円〜
  
• 福島県

＜主な業務＞ ・公共機関（主に学校/図書館）及び民間企業向けパッケージシステムの導入・運用・保守業務 ・サーバ/ネットワーク等のインフラ構築の設計・運用・保守業務 ・営業と同行してのお客様に対する営業支援活動（提案活動の推進） もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

■キャラクターの版権を使用した商品企画をお任せします。 ■アミューズメント施設向けのプライズ(景品)や、コンビニエンスストア、ホビーショップ向けのくじ、物販商品、cafe商品等の企画を担います。 ・市場調査、分析などのリサーチ業務 ・アイデア出し ・商品化に向けた企画 ・メンバーマネジメント ・設計など、開発業務　等　 ※版権管理元や製造... もっと見る

• 380万円〜800万円
  
• 東京都

当社は「チームワーク×テクノロジーで笑顔あふれる社会を創る」をミッションとし、 自社サービスを用いてチームワーク向上させることで仲間や家族の素晴らしさを感じ、イキイキ・ワクワク生きる人たちを増やしていくことを目指している企業です。 現在、上場や売上100億企業を視野にいれ事業拡大、組織拡大に尽力しております。今後、社員数1000名を第一目標とし... もっと見る

• 450万円〜800万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• JavaScript PHP Ruby Java Python Ruby on Rails React

開発エンジニアを擁する会社として大手自動車メーカーや大規模小売店のアプリ開発、大手金融機関の開発など大型案件を手がける事業を展開します。 この事業は世界ランキング1位の大学を卒業し、日本初のGPL商用化を含む自社プロダクトやサービスの新規立ち上げを総責任者として完遂したシステム開発会社の社長を当社の責任者として牽引した新規事業となります。 ... もっと見る

• 350万円〜750万円
  
• 北海道
• JavaScript PHP Java React AWS Laravel Vue.js Spring Salesforce

【具体的な仕事内容】 要件定義、設計、開発、テスト ※スキルセットを考慮し可能な業務からお任せします。 【開発サービス】 ■グループ会社のサービス（医療カルテシステム） ■当社クライアントのサービス 【当社で使用する言語等】 PHP(Laravel), Java, JavaScript(Vue.js, Riot.js, React... もっと見る

• 448万円〜700万円
  
• 京都府

「グループ内の各カンパニーの人材採用、および組織づくりの戦略策定・実行を支援します」 具体的には… ■ 各カンパニーの新卒・中途の採用戦略の策定 ■ 人材紹介会社・メディアを通じた採用活動 ■ 業界内での採用ブランディング・広報活動 ■ オンボーディング・人が輝く組織作り支援 ■ 各種研修のプランニングと実施 もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都，フルリモート
• AWS Docker MySQL SRE

■物流業界が抱える課題 物流は私たちの生活に欠かせないモノを届ける重要なインフラです。しかし、今このインフラが危機に瀕しています。このままでは商品不足や配送遅延が発生し、食品や日用品、薬などが不足するなど、様々な場面で影響が出る可能性があります。 この背景にはECの発展により、手軽に商品が購入できるようになったことが挙げられます。運ぶ物の量は増... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 兵庫県

【業務内容】 大手アパレル、食品、ライフスタイル、通販企業等を中心にブランドデザインコンセプト設計からビジュアル・コンテンツ制作〜実績検証までPDCAを回しながら継続したプロジェクトに携わっていただきます。また、リ・ブランディングやECブランディングなど 現状の課題抽出からゴール設定を行い、最適なクリエイティブへ導くディレクターとして既存・新規クラ... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

エンジニアチームと結託し、不動産業界向けの電子契約サービス『PICKFORM』のUI/UXデザイナー業務をお任せします！ 【具体的には】 ・各種WEB制作物の効果検証、振り返り ・外部パートナーのディレクション ・UX/UI設計、アクセシビリティ改善対策 ・コード修正 ・WordPress等のCMSを使用した構築 ▍働く環境 無... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

▼任せる業務 ・新規クライアントとの契約獲得 ※アポイント獲得は社内のマーケティングチームが行なっているため、新規の電話営業はありません ・契約しているクライアントとの打ち合わせにて採用の目的・目標・採用ターゲット・スケジュール等のすり合わせ 担当社数は一人当たり40社〜60社程度を想定しています メガベンチャー〜SIまで幅広い企業の新卒エン... もっと見る