【補足】福利厚生

■インフルエンザ予防接種(会社負担) ■新型コロナワクチン職域接種(会社負担) ■HR制度（HealthyRoom 身体症状に関する専門機関相談制度） ■CR制度（ComfortRoom 悩み事に関する専門機関相談制度） ■CCR制度（Career Counseling Room　キャリアに関する専門機関相談制度） ■GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ■サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ■結婚・出産お祝い休暇＆給付金 ■ストックオプション付与実績あり ■スコレー研修（勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金25万円を付与） ※新型コロナウィスル感染拡大防止の為、一時中断中 ■敷地内禁煙 【産休・育休取得状況】 育休を取得している方や時短勤務で活躍している方など、ライフスタイルに合わせて働けることがこの仕事の特徴。GO（がんばれお母さんお父さん）制度を通して、融通を利かせながら働けます。

商品・サービス（一部）

■type 20代～30代のキャリア志向の高いビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイト。業界初となる「残業時間」や「受かりやすさ」を始めとした豊富な検索機能や、求職者に最適な求人情報を提案するAI機能を搭載。 ■女の転職type 求人情報の約8割は正社員求人。「土日祝休み」「残業ほとんどなし」「育児と両立OK」「女性管理職有」など女性ならではのこだわりを反映した検索機能を搭載。

社員インタビュー①

《商材頼りの営業ではないからこそ得られる経験・スキル》 この仕事でやりがいを感じるのは、クライアントにこちらの熱意や頑張りが届き、努力が実る瞬間ですね。はじめは、まったく興味を示してもらえなかったお客様も、諦めずに何度も何度もアプローチを続けた結果、契約をいただけることが多々あります。商材ありきの営業でないからこそ、大変な部分もありますが、契約までのプロセスを自身で考え「何が最適なのか？お客様が求めるモノは何なのか？」そういったスキルを当社で身に付けることができます。ですので自分のスキルを高めたい。そんな方にとっては最高の挑戦環境だと思いますね。

社員インタビュー②

《仕事を思い切り頑張れるフィールドがある》 年齢、性別に関係なく、公平に評価してもらえる点が魅力だと思います。20代でチームをまとめる課長もいますし、自分の実績をもっと追求したい！と最前線で活躍している人もいて、キャリアを自分で選択できるのはすごく良いですね。ちなみに私は一児のママなのですが、時短勤務制度を利用して仕事と子育てを両立しながら働いています！男性の育休取得もあるので、ライフスタイルが変わっても、キャリアを諦めず仕事も家庭も充実させることが当社でなら実現できますよ。

固定残業代についての詳細

◆固定時間外勤務手当◆ 月給に含まれる固定残業代：月55,740円～70,140円