Creww株式会社
- IT/Web・通信・インターネット系
- 金融・保険系
- コンサルティング・リサーチ
挑戦したい人が誰でも挑戦できる環境、挑戦が評価される社会をつくる。イノベーションを世に送り出す環境を創ることが、私たちCrewwの使命です。
企業について
Crewwはクラウド型オープンイノベーション支援サービス「Creww Growth」のサービスを軸にオープンイノベーションによる新規事業の共創を促進。スタートアップ企業は大手企業の経営資源を活用することで自社の成長速度を加速させることができ、大手企業側としてはリスクやコストを軽減しつつ、短期間で新規事業創出の足がかりを得ることができる。スタートアップ企業と大手企業は6カ月のプログラムを組み、まずはオンラインで新商品、新サービスの案をカタチにしていく。オンラインを採用することでスピード感をもって事業を前進することができるため、大手企業が自社開発するより早く事業化できる。この「時間も買える」仕組みが強みだと、代表取締役CEOの伊地知 天（いじちそらと）氏は語る。
伊地知氏は16歳で単身渡米し、カリフォルニア州立大学在学中の2005年、に自身初の起業を果たす。（のちに売却）。また、フィリピンでも事業の立ち上げから売却までを経験。シリアルアントレプレナー（連続起業家）として、これまで国内外で4社の起業に関わってきた。現在はCrewwの経営に専念する。また、2016年からは一般社団法人新経済連盟に加盟し、幹事を務めている。
創業のきっかけは、2011年の東日本大震災だ。日本の復興のために自分も何かできないかと考えた伊地知氏は、「挑戦したい全ての人が、もっと輝く社会をつくりたい」と思い立ち、Crewwを設立。また、また、挑戦することに対して欧米のようにリスクを取る姿勢が少なく、日本は先進国の中で起業率が最低レベルといわれていることも創業を強く後押しした。多くの起業家や投資家がプラットフォームを通じて成功し、その結果として少子高齢化時代を迎える日本が持続的に経済成長を果たし、世界をリードするイノベーション大国に返り咲くことを目指す。
2012年の創業以来、企業とスタートアップによる新規事業創出を目的としたオープンイノベーションプログラムを500社以上と実施しこれまで約1350件の協業を実現しています。
現在、Crewwが運営するオープンイノベーションプラットフォームには約8,000のスタートアップが登録しています。
▼サービス内容▼
■オープンイノベーション事業
・クラウド型オープンイノベーション支援サービス「Creww Growth」
オープンイノベーションプログラム開催実績国内No.1。クラウド型オープンイノベーション支援サービス「Creww Growth」は、スタートアップと企業が出会い、共創で「事業開発」 が行えるプラットフォーム。新規事業創出や社内事業のアップデート、デジタル化など、様々な目的でのオープンイノベーションプログラム開催や管理が可能。
これまでに200社以上の日本を代表する大企業と、8,000社の登録スタートアップ企業による事業創出プログラムを実施しており、この領域で国内有数の実績。過去プログラム全体で1万件以上のエントリーの中から約1350件以上のプロジェクトが実現に向けて協議され、その後事業提携・資本提携・M&Aにつなげている。
今でこそ「オープンイノベーション」というテーマに取り組む企業や関連サービスも増えてきており、今後も継続的な成長が予測される領域になってきたが、Crewwは、創業した2012年から日本におけるスタートアップの成長促進の合理的な手法としてこのマーケットを牽引、当時は周りから「そんなビジネスモデルは成立しない」と言われながらも、プログラムに改善を重ねながら積み重ねてきた実績が実績を呼び、国内はもとより世界的に見ても最大規模のプラットフォームに成長を果たす。
最近は大企業、事業会社だけでなく、自治体との連携プログラムも開始し、より多くの付加価値を社会に提供するべく成長している。
男女比は男性：女性＝6：4の比率。全員が中途入社だという。
残業時間は、実績ベースでほとんどなし。
評価は半期ごとに行われ、昇給のチャンスも年2回ある。
福利厚生としてはストックオプションがあり、貢献度に応じた付与が行われる。
社内行事としては半期ごとの全社イベントや、ゴルフ、フットサルなどのレクリエーションが行われている（自由参加）。
Crewwが組織として大事にしているバリューは、以下の5つ。
1.Social Good…利益至上主義にならない。世の中のための仕事をしよう。
2.Entrepreneurs First…挑戦者のための仕事をしよう。
3.Uniqueness…独自性を見出すために考え抜こう。
4.Respect…様々なバックグラウンドを持つ仲間と多様性を武器にしていこう。
5.First Penguin…自分自身も挑戦者となり、率先して行動していこう。
バリューが示す通り、働き方を含め個々に委ねられている裁量が非常に大きい組織。
部署やポジションに縛られることなく、必要であれば年次に関係なく当然のように発言・実行し、当たり前とされる前提やルールを疑って物事のあるべき姿について考えていく姿勢は、Crewwのメンバーの特徴だ。
以上のことから、採用にあたりCrewwが求める人物像として挙げられることは、セルフマネジメントを前提とした働き方が好き/できる、変化を楽しめる、などのワードが該当するだろう。これまでに採用されて活躍している人のキャリアとしては、大手企業出身者とベンチャー企業出身者が半々くらいで、職種によってさまざまだ。性別や学歴を問わず採用を行っており、「我こそは」と思う人はチャレンジする価値が大いにある。
募集している求人
インタビュー
── Crewwとの出会いと5年半
―学生時代はまず起業からスタートしていますよね。
はい、自分は志があったというよりは「お金を稼ぐ」ということに主眼を置いたときに、自分で会社を作ることが一番早いと思い、就職はせずに自分でやるということを決めました。当時は、通信系サービスのストックビジネスが流行っていて、自分もそれに漏れず代理店をやりました。自分でプロダクトやサービスを0から作るというものではなかったですが、会社や事業を興す、形のないものをあるものにしていくという、試行錯誤が目に見えて結果になる経験が、今の自分に繋がっていると改めて思います。
3年半くらいやってましたが、まだ若... 続きを読む
社員の声
すべて見る
40代前半
技術系
風通しが良い社風なので経営陣との相談や提案もしやすく通りやすいところです。権限も多いので自身の判断で行動できることでしょうか。有償の開発ツールやサービスなどの試用やマシンなどに関し...もっとみる
40代前半
技術系
まだ組織体制が定まっておらず、決定権が揺れてしまい空中分解してしまうことがある。実現したいことが抽象的すぎて伝わらないことがある。
40代前半
技術系
自分自身で仕事を見つけて、仕事量のバランスを取りながら業務遂行が行える方。今までの経験やスキルが活かせる方。一緒に考えながら要件定義ができる方。
40代前半
技術系
専門部分だけの仕事を行いたい方や、自身で仕事量をコントロールできない方は難しいと思います。人とコミュニケーションを取りたくない人などは難しいかと。
求職者の声
40代前半
Web系クリエイティブ職
テレワークを取り入れられていて、非常に自由な風土の会社だと感じました。自由な中でもしっかり結果を出すことが必要なので、セルフマネージメントがうまくできる人にとって働きやすい会社だと...
企業情報
Creww株式会社
IT/Web・通信・インターネット系 > インターネット/Webサービス・ASP
金融・保険系 > プライベートエクイティ・ベンチャーキャピタル（VC）
コンサルティング・リサーチ > 経営/ビジネスコンサルティング・シンクタンク
10億8455万円（資本準備金含む）
2012年08月
代表取締役 伊地知 天
「大挑戦時代をつくる」
スタートアップ、起業家、事業会社、個人を問わず、挑戦したいすべての人のトータルサポート企業として、それぞれのニーズにマッチした様々なサービスを提供します。
2012年の創業以来、企業とスタートアップによる新規事業創出を目的としたオープンイノベーションプログラムを500社以上と実施しこれまで約1,350件の協業を実現しています。現在、Crewwが運営するオープンイノベーションプラットフォームには約8,000のスタートアップが登録しています。<2024/11月現在>
挑戦する人を応援すること、その絶対数と成功率を引き上げる事こそがこの国、社会を豊かにする唯一の道であると強く信じています。
挑戦したい人が誰でも挑戦できる環境、挑戦が評価される社会をつくる。
イノベーションを世に送り出す環境を創ることが、私たちCrewwの使命です。
■オープンイノベーション事業
8,000社以上のスタートアップとVCやアドバイザー、大手企業などスタートアップエコシステムに属するプレイヤーたちのコミュニティーとテクノロジーを軸に、数多くのオープンイノベーションプログラムや、スタートアップ向けサービスなどをプラットフォーム上で展開しています。
・クラウド型オープンイノベーション支援サービス「Creww Growth」
Crewwは、創業した2012年から日本におけるスタートアップの成長促進の合理的な手法としてこのマーケットを牽引、当時は周りから「そんなビジネスモデルは成立しない」と言われながらも、プログラムに改善を重ねながら積み重ねてきた実績が実績を呼び、おかげさまで国内はもとより世界的に見ても最大規模のプラットフォームに成長しました。
大企業、事業会社だけでなく、自治体との連携プログラムも開始している他、海外とのクロスボーダーも多くの付加価値を社会に提供するべく爆速で邁進中のサービスです。
非上場
経営陣 Incubate Fund SMBC Venture Capital 株式会社シグマクシス・インベストメント East Ventures Mistletoe Japan合同会社 環境エネルギー投資 NOW SuMi TRUSTイノベーション投資事業有限責任組合 IFホールディングス株式会社 オープンイノベーションファンド投資事業有限責任組合
50人
35歳
東京都渋谷区道玄坂1丁目19-9 第一暁ビル4階
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