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menu社における中途採用業務全般をお任せいたします。 エンジニア、PM、営業、バックオフィス等幅広い職種をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・採用手法、利用サービスの選定 ・社内関係各所と要件等の調整 ・選考フロー、オペレーションフローの最適化 ・ダイレクトリクルーティングの運用、推進 ・カジュアル面談、オファー面談、面接対... もっと見る
HRマネジャーの職務の中核となるものは、すべての人がベストを尽くし、共に成長できるような活気ある職場を構築し、組織を成功に導くことです。 会社の人事機能をすみずみまで管理することで、戦略的かつ、積極的に行動し、人事制度やポリシーの管理、組織変革の実施、公正な報酬・福利厚生の実施、従業員の懸念事項の解決など、幅広い分野で実践的な業務が求められます。... もっと見る
さらなる事業拡大に伴い組織強化を図る当社のバックオフィスとして、経理担当として業務全般をお任せします。 ≪具体的には≫ ・日次業務(各種データ入力・ファイル作成、入出金業務、伝票・請求書等のファイリング) ・月次決算、四半期決算、年次決算等の補助 ・当局報告書類作成補助 ・顧客登録情報変更の確認 もっと見る
■業務内容 成長中の企業で経理財務のスキルを活かしつつ、部門マネジメントや上場準備に関する業務に従事いただきます。 【具体的な業務イメージ】 ・部門マネジメント ・上場準備業務全般 ・コンプライアンス強化 ・監査法人対応 ・その他関連する業務 など もっと見る
<仕事概要> Gaudiyは「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げるWeb3スタートアップです。 ブロックチェーンや生成AIなどの先端技術を活用して、ファンが国境を越えて自分の"好き"や"夢中"で共創する経済圏「ファン国家」の実現を目指しています。 現在、大手エンタメ企業向けファンコミュニティプラットフォーム「Gaudiy Fan... もっと見る
・決算業務 ・予算実績管理 ・資金計画 ・監査対応 ・経営戦略支援 など もっと見る
▍業務内容 採用の上流から下流に渡ってのお仕事を網羅的に行っていただきます。 ▍業務詳細 ■採用戦略構築 ■採用プランニング ■候補者母集団形成 ■エージェントマネジメント ■媒体導入、運用、管理 ■スカウト運用、管理 ■候補者対応 ■採用設計 もっと見る
【具体的な業務例】 管理本部にて、人材採用から制度の企画・運用、労務まで幅広く携わっていただきます。 ■人事 ・採用活動全般、選考管理(面接含む) ・採用広報 ・社内研修制度の企画、運営 ・評価制度、福利厚生制度など各種社内制度の設計・運用 ・人事戦略、人事制度の企画 など ■労務 ・勤怠管理 ・社会保険管理 ・人事情報管... もっと見る
■常務理事直轄プロジェクトにチャレンジする方を募集! 医療福祉の分野で成長を続けている当グループ。拠点数は80以上、従業員数は5600人以上。 従業員数の増加に伴い本部の職員数も増え、現在本部では150人前後が働いています。 創業から31年目を迎えた今期、将来を見据え次世代を担う人材の採用をスタートしました。 常務理事法人本部長の直轄プロジェク... もっと見る
新卒・中途共に採用広報としてブランディング形成、強化が大きなミッションとなります。 既存の採用手法に捉われず、新しい施策、企画は大歓迎です。 (具体的には) 新卒・中途採用広報を一気通貫で遂行頂きます。 【採用】 新卒/中途採用(正社員)を担当いただきます。 ・ブランディング強化のための施策、実行 ・SNS採用の強化、運用 ・... もっと見る
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