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創業から30年を迎える老舗ゲーム開発会社にて、 管理部の「総務・人事課」でスタッフを募集いたします！ 当課で担当しているのはおもに以下の業務。主担当としていずれかの業務をお任せしますが、その他業務範囲も少しずつお手伝いいただく想定です。 ■総務：ゲーム開発に取り組む社員を社内環境整備やイベント運営をとおして支えます。 ■人事労務：給与計算や... もっと見る
【業務概要】 以下のようなユーザーと接点を持つ様々な業務（情報発信、面談など）を通して、 ・ユーザーへプロダクトの魅力を伝え、利用を促進させる ・ユーザーを正しい振る舞いに導き、取引の安全、顧客体験を守る ・ユーザーのインサイトを拾い上げ ・プロダクト開発・改善につなげていきます。 具体的には・・・ ※①③は必ず実施、②と④はご本人の... もっと見る
主な仕事は面接の計画立案から面接対応からクロージングまで一貫して採用業務をお任せいたします。「採用」というゴールに向けて、あなたの意見を積極採用！ 一緒にアイデアを出し合いながら、会社を成長させるための採用を進めていきましょう。 【主な業務】 ・採用計画 ・外部の媒体会社・人材紹介会社とのやりとり ・求人原稿の作成 ・媒体運用 ・面接... もっと見る
■主な業務内容 クラウド（AWS）におけるアカウント管理を中心とした業務を行っていただきます。 日々のお客様サポートに加え、満足度の高いサービスをご提供するための業務効率化やメンバー育成までお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・AWSアカウント管理（アカウント作成/移管等） ・メールによるお客様サポート ・請求 / 契約に関するサ... もっと見る
代表直下で動いていただき、決定した社内方針などを社内に周知・浸透していただく「縁の下の力持ち」的役割を担っていただきます もっと見る
【提供サービス】 人事や総務、収益部門の間接業務を担う部署の属人化、または非効率的な業務を撲滅するために業務フローの整理を行います。 まずは業務可視化を行い課題の棚卸を実施。見えてきた課題に対して解決案を策定し、導入。導入後のフローやマニュアル整備・作成を行い、 業務フローの最適化を図ります。変更後の業務フローを標準化することで誰でも同品質でパフ... もっと見る
事業価値向上のため、オペレーション基盤の安定化・効率化とプロセス最適化の実現を目指します。 メンバーの育成や業務の管理など、主にマネジメント業務をお任せします。 まずは複数チームの業務内容をキャッチアップから始め、ゆくゆくは、オペレーショングループの責任者としてお任せする予定です。 【担当グループが担う業務内容】 ・営業アシスタント（営業サ... もっと見る
事業領域は、法人×食×テクノロジー 事業会社にて総務経理事務を担当していただきます。 ■業務概要 経理アシスタント業務 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・インターネットバンキングを利用した支払業務 ・請求情報の登録 ・請求情報の確認 ・入金消込 ・督促連絡 ・書類整理 総務業務 ・反社チェック事務業務 ・全社庶務 ※入... もっと見る
チームの一員として、販売店やお客様よりいただく見積依頼・注文・お問合せに対応し受注請求処理を行いつつ、セールスプロセスに関連する社内整備と改善を行っていただきます。 【具体的な業務詳細】 ◆日常業務 ・見積書発行 ・受注請求処理 ・納品処理、ライセンス発行 ・オンライン申し込みの受付・登録・出荷 ・電話/メールでのお問い合わ... もっと見る
SDGsやサステナビリティ意識が高まる今、リユース業界は2030年には4兆円規模のマーケットに拡大する見込みです。 今後、IPOに向けてより組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。 ■MISSION ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事前チェックによるモニタリングを重点事項として、日繰りでの検証に努め、会社の... もっと見る
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