社内広報の求人・採用情報

• 400万円〜600万円
  
• 京都府

経理スタッフとして、下記業務を中心にお任せいたします。 月次・四半期・年次決算業務（単体） 1.会計実務全般 2.財務実務全般 もっと見る

• 400万円〜
  
• 東京都

【仕事内容】 営業職として既存顧客のフォロー、新規営業、戦略設計、ブランディング、新規事業企画、商品企画、販促企画等、目指すキャリアに合わせた経験が積めます。 ★卸業界・メーカーにて営業経験がある方は大歓迎です◎ ・新規営業 ・既存顧客フォロー ・広告戦略作成 ・市場調査、競合調査 ■弊社の営業職の特徴 ・海外で流行っている... もっと見る

• 800万円〜
  
• 東京都
• SQL Python Docker TensorFlow PostgreSQL Redis Flask

バックエンドエンジニアを募集しています。 フルスタックチームの一員として、機械学習システムの信頼性をテスト、監視、改善する製品の開発に携わっていただきます。 当社の製品のバックエンド構築を担当し、ウェブサーバー、SQLデータベース、並列コンピューティング、API設計、マルチクラウドアーキテクチャ、外部サービス(SSOなど)との統合、および当社の... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• AWS

【この仕事の魅力】 <PMへのチャレンジ> SEからPMへのキャリアアップが可能です。 入社歴に関わらず裁量を持って働けるのであなたの今までの経験や知識をフルに活かし、幅広く挑戦していただけます！ 【キャリアパス】 まずは自身のご経験を活かして頂けるところからお任せして少しずつやれることを増やして頂きます。ゆくゆくはPMとして成長して頂け... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 大阪府
• C

当社主力製品であるナットランナーの新モデル開発という新規プロジェクト発足にあたり、ナットランナシステム及び周辺機器に搭載される組み込みマイコン用ソフトウェア開発を担当していただきます。 アーキテクチャを刷新することで、機能や性能だけでなく、開発効率と品質を向上させる新規プロジェクトをご担当頂きます。0ベースでの設計および実装を、リーダー的な立場と開発... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 東京都

～募集内容詳細～ ●ITコンサルタント ※ジェンダー問わず、幅広く募集しています！ ●仕事内容 ITコンサルタントは問題解決のプロとしてITを武器に経営課題の解決案を立案し実行支援を行います。 クライアント企業の経営戦略をヒアリングし、デジタル構想策定、システム導入・支援、PMO等の進捗管理を行います（※お任せする範囲については、面... もっと見る

• 450万円〜720万円
  
• 東京都
• C C++ Python DeepLearning OpenCV ROS

3次元点群を用いたデータ解析や3Dデータを用いたAIアルゴリズムによるデータ解析及び研究開発、 センサー(Depthセンサー,ライダー,IMU等)を用いた3次元点群データを使った研究業務を担当頂きます。 ロボットソフトウェア開発フレームワークのデファクトスタンダードであるROSを中心に、 適切なフレームワークや技術を活用し、ロボティクスの最先端技... もっと見る

• 360万円〜780万円
  
• 大阪府
• JavaScript SQL PHP Ruby Swift React iOS Android AWS MySQL Laravel Vue.js Kotlin Apache Firebase Flutter

大手通信キャリア等、80%以上の案件で直接取引している当社。クライアントとの打ち合わせから、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、運用まで一貫して担います。 メンバー管理など、リーダーのサポートを通じて中核的な業務もお任せします。 進捗状況確認、不明点の解決、面談、練習課題の選定などマネジメント業務に対応いただきます。 使用言語　... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都
• C# JavaScript PHP Java Python

【概要】 大手開発会社やエンド企業に常駐（リモートの場合もあり）し、基幹系のシステムやWebサービスなどの、Webアプリケーション開発に取り組んでいただきます。プロジェクト期間は、長期で安定したものが多く、一人で参加するプロジェクトもあれば、チームで参加するものもあります。 【具体的には】 ■新規サービス・新機能の要件定義・設計・開発・テスト... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，大阪府，フルリモート

・セールスチームマネジメント ・KPIなどの進捗、数字管理 ・オンライン商談 ・メンバーとの商談同行（オンライン8割、訪問2割） ・メンバーへのスキル教育 ・経営層との方針決定など 現在5名のメンバーを部長1名、リーダー2名体制でマネジメントしており、 さらなる組織拡大に向け、募集することとなりました。 （キャリア育成の面から３５歳... もっと見る