2024/04/10 更新
【バックエンド/スペシャリスト】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|Go, Java, Kotlin, Python など
・Google Cloud を利用したシステムの設計、構築、運用 ・Google Cloud を利用したシステムの導入・設計・移行サポート ・Google Cloud のトレーニング事業におけるトレーナー業務 ・Google Cloud の技術サポート 私たちはGoogle Cloud を軸とし、システム開発・運用に悩みを持つ多くのお客様に... もっと見る
クラウドエース 株式会社
設立年月日 2016年11月
従業員数 348人
平均年齢33.8歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったクラウドエースの他の求人(14件)
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- 【SREエンジニア/メンバー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|Terraform, Kubernetes など
- 【フロントエンド/エンジニアリングマネージャー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー
- 【バックエンド/メンバー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|Go, Java, Kotlin, Python など
- 【SREエンジニア/エンジニアリングマネージャー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|Terraform, Kubernetes など
- 【データエンジニア/メンバー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|データ基盤構築 など
- 【フロントエンド/メンバー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|Vue.js, Angular, React など
- 【データエンジニア/エンジニアリングマネージャー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|データ基盤構築 など
- 【フロントエンド/エンジニアリングマネージャー】リモートワーク可/フレックスタイム制|Google Cloud(旧 GCP)プレミアパートナー|Vue.js, Angular, React など
- 【プロジェクトマネージャー(PM)/メンバー】フルリモート可(地方在住者歓迎!)/クラウド特化SI
2024/05/14 更新
日本人グローバルPM集団 –製造・物流 - AIエンジニア / データサイエンティストを募集!
本ポジションでは以下の業務をご担当頂きます。 ・基本設計・詳細設計 ・AIモデル開発 ・データ分析 もっと見る
株式会社 Hinode Labo
設立年月日 2017年07月
従業員数 30人
平均年齢30.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- コンサルティング・リサーチ
- >
- 経営/ビジネスコンサルティング・シンクタンク
- フルリモート
- フレックスタイム
- 服装自由
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
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- 日本人グローバルPM集団のヒノデラボ - 開発チームのテクノロジーPMを募集!原則リモート勤務!
- グローバル企業の戦略パートナーのヒノデラボ -クリニック開業医コンサルを募集!原則リモート勤務!
- グローバル企業の戦略パートナーのヒノデラボ -大病院コンサルをを募集!原則リモート勤務!
- 日本人グローバルPM集団のヒノデラボ - 開発チームの上級SEを募集!原則リモート勤務!
- 日本人グローバルPM集団のヒノデラボ - 開発チームのフルスタック シニアエンジニアを募集!原則リモート勤務!
- 日本人グローバルPM集団のヒノデラボ - 開発チームのブロックチェーンエンジニアを募集!原則リモート勤務!
- グローバル企業の戦略パートナーのヒノデラボ - ITコンサルタントを募集!原則リモート勤務!
- グローバル企業の戦略パートナーのヒノデラボ - 製造業に強いSCM.ERPのコンサルタントを募集!原則リモート勤務!
2024/05/14 更新
<フルリモート/フレックス> 急成長HR Techスタートアップ!持続可能性の探究と実現によりタイミーを牽引していくエンジニア募集中
マッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムを開発するプロダクト開発チームの開発生産性を高め、持続可能にする基盤の開発と運用を担うことをミッションとしたPlatform Engineerをお任せします。 SREなどDevOps領域に特化したメンバーとともにエンジニアの生産性向上にイニシアティブを持ち、サービス拡張性を意図した開発環境の最適化... もっと見る
株式会社 タイミー
設立年月日 2017年08月
従業員数 1188人
平均年齢30.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったタイミーの他の求人(14件)
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- 【カスタマーサポート/フルリモOK】スキマバイトアプリ「タイミー」を支える管理職候補を募集!
- 【フレックス / フルリモート可 / チーム立ち上げ】QAエンジニア | ユーザー数700万人突破。働くインフラを目指す『タイミー』のQAエンジニア募集
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- 【フレックス / フルリモート可】Software Engineer, Android | ユーザー数500万人突破。働くインフラを目指す『タイミー』の当たり前品質を高めるAndroidエンジニア募集
- アナリティクスエンジニア
- デジタルプロダクトデザイナー
- データサイエンティスト
- シニアデータアナリスト
- 【カスタマーサポート/CX(Customer Experience)】スキマバイトアプリ「タイミー」を支えるCSCXをお任せします!
2024/04/19 更新
【フルリモート可】Webアプリケーションエンジニア/マネージャー候補〜スピード×品質!
主にPayPayカード(アプリ)の入会フォームや会員サイトの新機能開発を行なう組織で以下業務をお任せいたします。 ・現場の開発責任者として各プロジェクトの案件推進 ・開発チーム全体の組織マネジメント ・配下メンバーの勤怠管理 等 ※まずはエキスパート社員として現場で当社への理解を深めていただき、適切なタイミングでマネージャーとなっていた... もっと見る
PayPayカード 株式会社
設立年月日 2014年07月
従業員数 861人
平均年齢37.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- 金融・保険系
- >
- その他金融・保険系
- 業界未経験歓迎
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったPayPayカードの他の求人(17件)
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- 【フルリモート可】プロダクトマネージャー【ユーザー数6000万人の新サービス・新機能リリース/アジャイル開発】
- 【フルリモート可】マーケティング担当【会員数1000万名越え/グループシナジーを生かした施策】
- 【フルリモート可】UI/UXデザイナー★2022年グッドデザイン賞受賞
- 【フルリモート可】QA(品質保証)担当【ユーザー数6000万人のサービス/アジャイル開発】
- 【フルリモート可/会員数1000万名以上】DX企画(ユーザーコミュニケーション)【CX改善/デジタル化】
- 【フルリモート可】Webシステム開発エンジニア(バックエンド)〜スピード×品質!
- 【フルリモート可】デザインエンジニア/フロントエンド★2022年グッドデザイン賞受賞
- 【フルリモート可/コンタクトセンターの自動化・AI化】クラウドソリューションツールの企画開発・運用(Salesforce・Genesys)【CX改善/デジタル化】
- 【世の中にインパクト・新しい価値創出をし続ける新たなクレジットカード事業】データエンジニア(東京・福岡)
- 【フルリモート可】Webシステム開発エンジニア(フロントエンド)〜スピード×品質!
- 【世の中にインパクト・新しい価値創出をし続ける新たなクレジットカード事業】コンプライアンス部門でのシステムリスク管理
- 経営陣戦略DX推進担当立上げポジション【世の中にインパクト・新しい価値創出をし続ける新たなクレジットカード事業】