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■業務内容 成長中の企業で経理財務のスキルを活かしつつ、部門マネジメントや上場準備に関する業務に従事いただきます。 【具体的な業務イメージ】 ・部門マネジメント ・上場準備業務全般 ・コンプライアンス強化 ・監査法人対応 ・その他関連する業務 など もっと見る
当社の採用に関わる活動を企画から運営まで、採用プロセスの一連をご担当いただきます。 ・NTQジャパンとNTQコンサルティングジャパンの幹部を巻き込んで、会社の戦略に合わせた採用ポジション及び人数を策定し、採用目標達成に必要なアクションプランの作成、実行 ・候補者体験の設計、改善、仕組み化 ・リクルーティングプロセスの管理及びデータ分析 ・タレン... もっと見る
人事総務部の採用担当として、様々なサポート業務をお願いします。 具体的には・・・ ・新卒中途採用業務（スカウト配信、エージェントコミュニケーション、面接日程調整、求人票作成等） ・採用企画・広報（採用Xアカウント運用、採用戦略立案、採用イベント立案等） ・法務事務（稟議申請、契約書押印手続、保険事務補助等） ・請求書管理（請求書回収業務）... もっと見る
新卒・中途採用業務をお任せします！ 具体的には ・採用計画の立案 ・採用手法の確立と改善 ・媒体、紹介会社選定 ・媒体運用 ・対象者へスカウト送付 ・学校訪問 ・紹介会社との折衝、連絡 ・説明会の実施 ・選考業務 ・求職者、内定者フォロー など ■今後のキャリアステップ まずは採用業務に慣れていた... もっと見る
今後の会社の成長を加速させ、より強固なバックオフィス体制を構築するため、一緒に挑戦してくれる仲間を募集します！ ◆業務内容 ・月次決算・四半期決算・年次決算業務 ・各種開示資料の作成 ・監査対応 ・各種会計・税務論点の検討 ◆システム環境 ・GoogleWorkSpace（Gmail、カレンダー、meet、スプレッドシート、... もっと見る
・採用戦略の立案、実行、最適化をリードし、採用プロセス全体をマネジメント ・採用ニーズのヒアリングを行い、ポジションごとの要件定義やターゲット設定を実施 ・求人票の作成から候補者サーチ、面接調整、内定者フォローアップまで一連の採用業務を推進 ・チームと協力しながら、採用活動のKPIを設定し、達成に向けて進捗管理 ・ダイレクトリクルーティングや採... もっと見る
クラフの事業成長の最重要ファクターである「採用」を、これまでの経験からリードしていただきます。 中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用計画の策定 ・計画を実現するための企画立案 ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ・人事広報戦略の策定、実行 ・採用オペレ... もっと見る
・契約書の作成／管理（ひな形作成を含む）を行っていただきます。 ・法的な問題、訴訟（企業間、顧客間とのトラブル対応含む）への対応を行っていただきます。 ・コンプライアンスへの対応（社員教育を含む）を行っていただきます。 もっと見る
・契約書作成/審査/管理（NDA、売買契約、海外契約等） ・知的財産管理／調査／申請 ・自社サービスの利用規約作成／修正／管理 ・弁護士・弁理士の窓口対応 ・各種リーガルチェック ※法務業務をメインに、法務業務に付随する総務業務を行っていただくこともございます。（業務内容は、適性やご経験を基に相談させていただきます。） もっと見る
当室では、各リージョンのメンバーや関連部門と連携して、グローバルコンプライアンスプログラム (Fujitsu Global Compliance Program: GCP）に基づく活動をグループ全体で推進しています。 GCPは、Fujitsu Wayの「行動規範」と、それを詳細化した手引きであるGlobal Business Standard（GBS... もっと見る
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