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【お任せしたいこと】 KDDIアジャイル開発センター株式会社では、 環境の変化に対して迅速に対応可能なアジャイル開発の提供を通じ お客さまのDXを支援しております。 事業戦略と連動した人材育成方針に基づき、社員1人1人の成長を支える制度設計、運用業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・事業戦略に基づいた人財育成方針策定... もっと見る
【業務内容】 ・新卒採用や中途採用の一次面接官 ・新卒採用のリクルーター ・新卒採用の説明会の運営 ・中途採用のオファーレターの作成 など 【KPI】 ・新卒採用の募集人数や採用人数 ・中途採用の募集人数や採用人数 もっと見る
■業務内容 ・請求書作成、仕入登録業務、各種報告業務 ・支払処理、現預金管理、債権債務管理、経費精算 ・決算業務（月次・年次決算） ・各部門からの問い合わせ対応、電話応対、来客応対 ・顧問税理士、社労士対応 ・総務庶務 ※適性に応じて、固定資産管理、資金管理の補助、業務改善など、幅広く業務を経験いただけます。 ※日常経理業務につきまして... もっと見る
「2025年にfree movaに関わるメンバーを1000名規模に拡大したい」そんな目標に向け、急スピード進み組織拡大の立役者となる人事担当を募集します！ 「急スピードで事業拡大が進む組織でキャリアを積みたい」「若手のうちから裁量を持って働きたい」そんな方からのエントリー、お待ちしております！ ＜具体的な業務内容＞ ・採用戦略の立案 / ... もっと見る
子ども服ブランド『devirock(デビロック)』を運営する当社の人事(採用/教育)担当を募集します。 「子ども服業界日本一」を目指している当社にて、更なる組織の強化を実現するために最も重要な「人」の採用と育成に関わる業務をお任せします。 【業務内容】 ■採用 中途/新卒採用等における企画立案と担当としての推進（取引先調整/面接調整/面接実... もっと見る
■業務内容 本社採用課の一員として「中途採用・パート採用」の領域においてプロジェクトリーダーを担って頂ける方を求めています。採⽤戦略の策定から実⾏までをお任せします。 マーケットに対してどういったアプローチが有効かPDCAを回しながら業務を進めていただきますので今までの採用ノウハウを駆使しながら進めていただきたいです。 ◆具体的な仕事内容◆ ... もっと見る
【配属先部署の担う役割】 ・国内グループ会社のガバナンス強化のための施策立案・実施。 ・国内グループ会社の人財の質向上のための施策立案・実施。 【具体的な仕事内容】 ・人事労務、および新人事システム導入に関する業務 ・クボタグループ会社への新人事システムの導入 他 【仕事の進め方など】 ■レポートライン ・課長と相談し、テーマが... もっと見る
当社は、日本の製造業を支える企業として、優れた技術と信頼性で多くのお客様に貢献してきました。 今後も期待に応えられるよう、事業成長をしていくためにはより強固な運営基盤が必要だと捉えています。 そこで、人事部門のスペシャリストとして、チームをリードいただける方を新たに募集しています。 具体的には、労務管理全般の運営・管理からお任せし、将来的には会社... もっと見る
◎人事制度の企画・運用◎ ・研修制度の企画・運用・実施（階層別研修、スキルアップ研修など） ・評価制度の設計・運用（目標設定、評価面談、フィードバックなど） ・処遇制度の見直し・改善（給与、賞与、福利厚生など） ・人事制度に関する規程類の作成・改訂 ◎人材育成◎ ・新入社員研修プログラムの企画・運営 ・従業員一人ひとりの能力開発を支援... もっと見る
■会社紹介 当社は「チームワーク×テクノロジーで笑顔あふれる社会を創る」をミッションとし、 自社サービスを用いてチームワーク向上させることで仲間や家族の素晴らしさを感じ、 イキイキ・ワクワク生きる人たちを増やしていくことを目指している企業です。 東京を本社として会社全体で社員数が450名を超える中で、 西日本側では大阪・名古屋に拠点を構え、 ... もっと見る
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