<実務経験1年以上>BtoC向けWEBアプリのバックエンド開発/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア
BtoC向けWebアプリのバックエンド開発をご担当いただきます。 ・要件定義から技術選定、設計・開発・保守まで携わっていただきます。 ・企画と開発者で意思疎通を図りながらサービスの最終リリースまでご担当いただきます。 <開発環境> 言語:Python、Go言語、Ruby、PHP、Java DB:MySQL、PostgreSQL 環境... もっと見る
株式会社 ライトコード
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
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- <実務経験1年以上>BtoC向けWEBアプリのバックエンド開発/新しい技術に積極的な職場/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア募集
- <実務経験1年以上>BtoC向けWEBアプリのフロントエンド開発/新しい技術に積極的な職場/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、フロントサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア募集
- <実務経験1年以上>BtoC向けAndroidアプリ開発/新しい技術に積極的な職場/ライフワークバランスに自信/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、Androidエンジニア
- <実務経験1年以上>BtoC向けiOSアプリ開発/新しい技術に積極的な職場/風通しの良い職場、ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、iOSエンジニア募集
- <実務経験5年以上>WEBバックエンド開発チームのリーダーをお任せ/新技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア
- <実務経験1年以上>BtoC向けWEBアプリのバックエンド開発/新しい技術に積極的な職場/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア募集
- <実務経験1年以上>BtoC向けWEBアプリのフロントエンド開発/新しい技術に積極的な職場/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、フロントサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア募集
- <実務経験1年以上>BtoC向けAndroidアプリ開発/新しい技術に積極的な職場/ライフワークバランスに自信/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、Androidエンジニア
- <実務経験1年以上>BtoC向けiOSアプリ開発/新しい技術に積極的な職場/風通しの良い職場、ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、iOSエンジニア募集
- <実務経験5年以上>WEBフロントエンド開発チームのリーダーをお任せ/新技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、フロントエンドエンジニア
- <実務経験5年以上>Androidアプリ開発/新しい技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート可/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、Androidエンジニア募集
- <実務経験5年以上>iOSアプリ開発チームのリーダーをお任せ/新しい技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、iOSエンジニア
- <実務経験5年以上>ゲームアプリ開発チームのリーダーをお任せ/ソシャゲ開発/まだ見ぬゲーム体験を届ける/ライフワークバランスに自信あり/リモート/フルフレックス/ゲームエンジニア、Unityエンジニア募集
- <実務経験5年以上>WEBフロントエンド開発チームのリーダーをお任せ/新技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、フロントエンドエンジニア
- <実務経験5年以上>Androidアプリ開発チームのリーダーをお任せ/新しい技術に積極的、モダンな開発/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、Androidエンジニア
- <実務経験5年以上>iOSアプリ開発チームのリーダーをお任せ/新しい技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、iOSエンジニア
- <実務経験5年以上>WEBバックエンド開発チームのリーダーをお任せ/新技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/WEBエンジニア、サーバーサイドエンジニア、バックエンドエンジニア
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- <実務経験5年以上>iOSアプリ開発チームのリーダーをお任せ/新しい技術に積極的、モダンな開発ができる/ライフワークバランスに自信あり/フルリモート/フルフレックス/スマホアプリエンジニア、モバイルエンジニア、iOSエンジニア
- エンジニアの未来を切り拓く!SES営業、キャリアコーディネーター募集/既存クライアントを中心にITエンジニアの人材提案営業をお任せします/リモート/フルフレックス
市場拡大中のデリバリー領域!テックカンパニーとしての第二創業期を迎える出前館のリクルーター募集!
■採用業務全般 採用戦略の立案、人材要件定義の策定、外部採用パートナー管理、母集団形成、選考管理、採用プロモーション業務など、一連の採用業務をお任せいたします。 また、リクルーティング・プロセスのマネジメント、およびそのプロセス改善を行いながら、採用力を高めることも求められます。 なお、採用ポジションは、セールスや企画・マーケティングなどのビ... もっと見る
株式会社 出前館
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 人事・総務
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
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- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
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- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 全社の情報セキュリティマネジメントに携われる!情報セキュリティ担当を募集!
- 第二創業期を迎える国内最大級のフードデリバリーサービスのデータエンジニア募集!
- ユーザービリティの高いプロダクトへ!AU657万人/1日24万件を届けるサービス/サーバーサイドエンジニア/フレックス×リモート可/有給取得率94.3%
- ユーザービリティの高いプロダクトへ!AU657万人/1日24万件を届けるサービス/サーバーサイドエンジニア/フレックス×リモート可/有給取得率94.3%
- 日本最大級のデリバリーサービス/東証スタンダード上場/リモート可・有給取得率94.3%
- 【リモート勤務可】通訳・翻訳(日韓)
関西オフィス立ち上げメンバー募集!フィールドセールス/エンタープライズ向け経営管理SaaS/シリーズB70億円調達
・トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング ・初回商談~受注までのフォロー(複数回の商談で受注に至ります) ・顧客の課題整理~ニーズヒアリング ・プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消 ・決裁者/担当者とのリレーション構築 インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしてい... もっと見る
株式会社 ログラス
- 職種
- 営業職
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- 新規開拓営業
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- toB自社サービス
- 急募求人
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
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- 【マーケティング】経営管理SaaSプロダクトでT2D3を目指すCRMマーケティング!
- シリーズB70億円調達/急成長中経営管理SaaS/マーケティング(展示会担当)募集!
- 経営管理SaaSプロダクトでT2D3を目指すフィールドセールス(マネージャー候補)を大募集!
- 急成長中経営管理SaaSでの新規事業マーケティング立ち上げ担当者(リーダー候補)
- 【シニアQAエンジニア】経営プラットフォーム/BtoB SaaS/プロダクト開発チームで品質に関するリーダシップを発揮するQAエンジニアを募集
- 最高の経営管理体験を届ける組織創りを担うカスタマーサクセスオペレーションズ(Ops)&サポート(シニアクラス)募集!/シリーズAで17億円調達のSaaSスタートアップ
- 【プロダクト組織人事】累計調達額100億円超!エンタープライズ企業の経営管理に変革を起こす開発組織を支えるProductHR募集!<ハイブリッド勤務/フレックス制>
- 【1Day選考会/11月9日(土)/第二新卒】インサイドセールス/経営課題をテクノロジーで解決!急成⻑&成⻑機会多数
おすすめ検索条件
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