代表取締役 中條 裕之氏ご略歴をお教えください。
大学卒業当初は、ITエンジニアではありませんでした。1996年に大学を卒業し、社会福祉法人に入職しました。プライベートの時間が確保できそうなところが魅力で選んだのですが、年功序列的な環境で、どれだけ仕事をしても“飛び級”がないところに不満を覚えたのです。 そこで、当時注目されていたIT分野に可能性を感じ、エンジニアに転身することにして、30名弱のシステム会社に入社します。 その会社は規模こそ小さいものの社員一人ひとりを大切に育てるカルチャーがあり、私もその中で大きく成長することができました。 同社では、アプリケーション開発からスタートし、データベース管理者やインフラ構築案件のプロジェクトマネージャー等を手掛けました。その後、会社規模大きくなっていく中で、エンジニアから部長、役員へとなり、経営に携わる機会を得てM&AやIPO準備も経験して来ました。 会社の規模拡大とともに、役員として経営に携わる中で、「利益追求だけでなく、社員一人ひとりの能力や個性、想いを大切にする会社を創りたい」という想いが強まりました。そうした信念をもとに、2018年に起業を決断しました。
御社をどういう会社にしていこうと考えていますか？
当社は「IT技術と人財の絆でお客様と共に社会に貢献します」という理念を掲げています。この理念を実現するためには、高い技術力が不可欠だと考え、まずは技術力の高いメンバーを集めることから始めました。特に、経験が深くコンサルティングや要件定義といった上流工程も担える人材を揃え、自らプライム案件を獲得できる体制を構築しました。 現在では、ビジネスパートナー（BP）と協力しながら、構築から運用までトータルソリューションを提供できるようになっています。この体制の構築により、プロジェクトにおいて適材適所の配置が可能となり、それぞれの強みを最大限に活かすことで、お客様に対してより高い付加価値を提供できるようになりました。また、大手SIerとの直取引を通じて、さまざまな大手企業のプロジェクトにも参画しています。 8期目を迎えた現在、コアメンバー4名、BP 20～30名の体制で事業を展開していますが、2030年までにコアメンバーを50名規模に拡大し、さらに多くの分野で価値を提供できる企業へと成長していきたいと考えています。 今後も、個々の人財が適材適所でその能力を最大限に発揮できる環境を整え、お客様にとって最適なソリューションを提供することを目指します。社員一人ひとりがその強みを活かしながら活躍することで、当社の理念をより深く実現していけると考えています。
そのために社員に対して期待することや、社員が御社でどんな人生を過ごしてほしいかの思いをお聞かせください。
当社では、「ステークホルダーと最適なコラボレーションを行い、期待に応えられるIT人財として、お客様のビジネスの発展に貢献する」というミッションを掲げています。その実現のため、社員には技術力だけでなく、人を大切にできる人間性を持ち、「また一緒に仕事がしたい」と思ってもらえる、信頼される存在を目指してほしいと考えています。 様々なステークホルダーがいる仕事において広い視点を持ち、自分だけでなく他の力も活用しながら、相手の立場に立った提案を行うことが重要です。同時に、自分の立ち位置からも自信を持って発信し、周囲と調整を重ねながら最善の結果を導ける人材になって欲しいと考えています。 私が社員に期待していることもありますが、期待しているだけではなく、一人ひとりが働きやすく個々の能力が発揮できる環境を用意したいと常に思っています。仕事は人生の時間の中で1/3を占めます。自分のやりたいことが出来ず、モヤモヤしている時間を過ごしていては非常にもったいない。是非、面談のときには一緒にどんな仕事をしていきたいのか話してください。
中條さんの仕事観をお聞かせください。
先程もお話しましたが、仕事は人生の生活時間の3分の1を占めるものなので、せっかくやるなら楽しくやりたいとの思いが強いです。 楽しくやるためには、日々成長していかなければ面白くないと考えています。 成長してお客様に頼られないと手応えもなく、やり甲斐もありません。 お客様の期待に応えられることが、私自身のモチベーションリソースとなっています。 仕事ができるようになると、お客様に直接相談されたり依頼されたりするようになります。そうなることで仕事の範囲も広がり、提供できる成果もより大きくなっていきます。 そうなって初めてプロフェッショナルと言えるのではないでしょうか。 社員にもプロフェッショナルとして成長を期待していますし、プロフェッショナルとして成長した上で独立をしたいという社員がいれば応援しています。 実際、社員の仕事観を応援し、長期の休み（育休）を取っているメンバーもいます。
求職者へのメッセージをお願いいたします。
私たちは、大手SIerと直接取引し、大企業の現場を中心に手掛けている会社です。手掛ける案件は、大規模なシステム環境で、最新技術を積極的に活用しながら、24時間365日の稼働を支えるという難しさ、チャレンジしがいのある案件ばかりです。 こうした大手企業のシステム部門に深く関わる機会は、簡単には得られないものです。こうした現場を手掛けたいITエンジニアにとって、当社は最適な環境だと言えます。 現在、当社はさらなる成長を目指して組織強化を進めている段階です。私自身、役員としてM&AやIPO準備の経験もあり、これからのコアメンバーには望むのであればITエンジニアとしての成長だけでなく、組織や事業の拡大からも多くの学びや成長の機会も得て欲しいと考えています。 是非、私たちと一緒に新しいチャレンジを始めましょう！
