2024/09/11 更新
【フロントエンドエンジニア】業界No1、企業の人事課題を解決するHR Tech領域で注目の「カオナビ」のフロントエンド開発全般をお任せ!※フルリモート可※
自社サービスのクラウド型人材管理ツール「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をフロントエンドエンジニアとしてご担当いただきます。 またPM/PdMやデザイナーと協力し合い、最適なUXの提供ができるように、技術的な検証から実装まで担当いただきます。 【業務内容】... もっと見る
株式会社 カオナビ
設立年月日 2008年05月
従業員数 304人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【マネージャー候補】プロダクトマネージャー(PdM) l 【シェアトップクラスクラウド型タレントマネジメントシステム】日本の働き方を変えるHRテック企業
- 【プロダクトマネージャー(PdM) l シェアトップクラスクラウド型タレントマネジメントシステム】日本の働き方を変えるHRテック企業
- 【サイバーセキュリティ担当】国内シェアトップクラスを誇るクラウド型タレントマネジメントシステム
- 【情報セキュリティ担当】国内シェアトップクラスを誇るクラウド型タレントマネジメントシステム
- 【Developer Experienceエンジニア(開発組織の課題解決と生産性向上)】シェアトップクラスクラウド型タレントマネジメントシステム|急成長HR Tech企業
- 【社内情報システム(マネージャー候補)】国内シェアトップクラスを誇るクラウド型タレントマネジメントシステム
- 【エンジニアリングマネージャー】組織拡大と人材データプラットフォームとしての価値向上にチャレンジ
- 【QAマネージャー】品質改善とQA組織のスケールにチャレンジ
- 【フルスタックエンジニア】React/TypeScriptでタレントマネジメントサービスの開発に挑戦
- 【Go×React|フルリモート|スーパーフレックス】YoY30%成長!ムダのない予実管理を実現!新規プロダクト立ち上げをリードするエンジニア募集!
- 【フルリモート|スーパーフレックス】YoY30%成長!カオナビの技術/組織全体の最適化を推進するリードエンジニア募集!
- 【Go×React|フルリモート|スーパーフレックス】YoY30%成長!新規プロダクト立ち上げをリードするエンジニア募集!
- 【Go×React|フルリモート|スーパーフレックス】日本の働き方を変えるHRテック企業でシェアトップクラスクラウド型タレントマネジメントシステム開発を推進するGoエンジニア
- 【AWSエンジニア】上流のインフラ企画~運用まで、組織横断でクラウド活用を推進いただくAWSエンジニア(SRE)
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- 【TypeScript×React|フルリモート|スーパーフレックス】YoY130%成長!ムダのない予実管理を実現!新規プロダクト立ち上げをリードするプロダクトディレクター募集!
- ★業界シェアNo1★お客様の人事課題を自社サービスで課題解決!【カスタマーサクセス(エンタープライズ領域)】
- プロダクト企画/ドメインエキスパート(労務管理システム「ロウムメイト」)
2023/10/21 更新
【プロジェクトマネージャー候補(業務システム開発)】自社パッケージ+プライム案件で企業のデジタル変革(DX)を推進する 東京勤務
【業務内容】 中堅・中小企業様向けの基幹業務システムやBtoB ECシステムの構築・導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー兼上流工程SEとして、以下の業務をお任せします。 ・自社開発パッケージを利用してシステム構築・導入を行う (業務範囲:販売管理、購買管理、在庫管理、債権債務管理、生産管理、EC) ・プライム案件で、直接エンドユーザ... もっと見る
株式会社 アイル
設立年月日 1991年02月
従業員数 937人
平均年齢34.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったアイルの他の求人(12件)
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- 【次世代製品開発 R&Dメンバー】最先端技術を利用したWEBプラットフォームの研究開発@大門・浜松町
- 【EC・実店舗向け自社サービス】アプリ開発・Web開発・システム運用@大門・芝公園
- 【プロジェクトリーダー(業務システム開発)】東京本社@浜松町 リモートワーク可
- 【クラウド版ポイント・CRMサービス】自社開発クラウドのシステム運用管理・保守・開発支援@大門・芝公園
- 【EC・実店舗向け自社サービス】Web開発・システム運用@大門・芝公園
- 【EC・実店舗向け自社サービス】Web開発・システム運用@大門・芝公園
- ■Webエンジニア・リーダー候補/SaaS・CRM自社開発■東京・大阪本社/リモートワーク可
2024/11/05 更新
【限定公開】国内最先端事業に携わるバックエンドエンジニア/新ブランド発表/年間休日123日/平均残業15時間以下
【業務内容】 お持ちのスキルに合わせて、コンサルティング~要件定義~設計~開発業務に従事頂きます。 全フェーズを担っておりますので、最上流からPJに参画できるチャンスがあります。 また、ウォーターフォール案件をチームで受け持つため帰属意識を持ちながら業務に携わって頂けます。 半年〜1年のプロジェクトが多く、業界や業務知識を得ながら、着実に実績を... もっと見る
株式会社 アウトソーシングテクノロジー
設立年月日 2004年12月
従業員数 26627人
平均年齢33.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 副業可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったアウトソーシングテクノロジーの他の求人(32件)
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- 【サーバーPM/PL】大手顧客のPJ参画!新規提案にも挑戦可/年間休日123日・福利厚生充実◎
- 【クラウドエンジニア/AWS・Azure】年間休日123日/平均残業時間15時間
- 【自社パッケージ開発PM・PL】技術力×提案力を磨ける!/年間休日123日・福利厚生充実◎
- 好評の評価制度で納得感を得られる!◎リモート勤務有り◎前職からの給与UP実績有【システム開発】/残業15時間以下★1万人以上のエンジニアが在籍★
- ◎リモート勤務有り◎カジュアル面談実施中!前職からの給与UP実績有【インフラエンジニア】年齢に左右されない評価制度/残業15時間以下★1万人以上のエンジニアが在籍★
- ★首都圏限定採用★【DXエンジニア】エンジニアが選ぶ、働きやすい(ホワイト)企業 ※/上流工程案件多数/残業15時間以下/リモート勤務有り★1万人以上のエンジニアが在籍
- ☆移動体通信エンジニア☆大手通信キャリアや通信ベンダーで5Gや6Gなど先端技術にも携われる/エンジニアが選ぶ、働きやすい企業
- ★【日本一品質にこだわるエンジニア集団へ】を掲げる新規事業です。
- ★【日本一品質にこだわるエンジニア集団へ】を掲げる新規事業です。
- ■首都圏限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等・上流から下流まで自社で対応可!
- 【開発PM】/大手顧客、プライム案件のPMとして市場価値を高められる/年間休日123日
- 【SIer部門】◆新規立ち上げ◆データマネジメントコンサルティングに挑戦したい方へ!・新規提案あり
- 年収350万~【カジュアル面談実施中/キャリア相談歓迎/残業月15h/エンジニアとして着実なキャリアステップを歩みませんか?】
- 年収500万~【カジュアル面談実施中/キャリア相談歓迎/残業月15h/エンジニアとして着実な年収UPと上流工程へのキャリアステップを歩みませんか?】
- 年収600万~/カジュアル面談実施中!/年間16,000件以上のプロジェクトを保有/大手×上流案件等、出来るが収入UPに繋がる理想のキャリア
- ※若手歓迎※【組み込み開発】SE・PG募集/年間休日123日・ワークライフバランス◎
- (限定公開)【上流から一貫したWeb開発/福利厚生多/プライム案件】フロントエンドエンジニアとして成長したい方募集中!
- ■首都圏限定◆さらなる市場価値の向上を実現しながら、[セキュリティアーキテクト][セキュリティコンサルタント][ホワイトハッカー]を目指せる体制・環境が整っています■年齢に左右されない評価制度■カジュアル面談実施中/前職からの給与UP実績有
- ■首都圏限定勤務【ネットワークエンジニア】★在宅OK★残業15時間以下★年間休日123日★前職からの給与UP実績有★年齢に左右されない評価制度★1万人以上のエンジニアが在籍
- 【プライム案件/自動運転】新技術に積極的!/福利厚生、研修充実/年休123日/平均残業15h
- 【SI部門】【DXモビリティ課】ハードウェアエンジニア
- 【SI部門】【自動運転】受託開発■Pythonを用いたデータ分析業務/福利厚生、研修充実/年休123日/平均残業15h
- 【SI部門】【自動運転/組み込みエンジニア】先進技術の実用化/自動車開発の知識を活かす/地方創生
- 【SI部門】【関東エリア】組込制御・ソフトウェア制御/ポジションサーチ
- ★未経験から「WEB・モバイルアプリケーション開発エンジニア」へ!★グループ企業のITスクールでイチから学べる環境が整っています!★年間休日123日★平均残業時間15.01h
- ★残業15時間以下★年間休日123日★前職からの給与UP実績有★年齢に左右されない評価制度★1万人以上のエンジニアが在籍