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当社の採用に関わる活動を企画から運営まで、採用プロセスの一連をご担当いただきます。 ・NTQジャパンとNTQコンサルティングジャパンの幹部を巻き込んで、会社の戦略に合わせた採用ポジション及び人数を策定し、採用目標達成に必要なアクションプランの作成、実行 ・候補者体験の設計、改善、仕組み化 ・リクルーティングプロセスの管理及びデータ分析 ・タレン... もっと見る
◎主な仕事内容 ワールドスカイはセキュリティコンサルティングを軸とし、インフラ設計構築や開発、保守など一気通貫で担う事が出来るのが最大の特徴です。 IT業界のお客様はもちろんの事、化粧品会社・大手銀行・高級ホテル・病院・官公庁と他業界の案件も手掛けております。 毎年120％以上の業績更新を続けており、90名を超える段階の成長フェーズに突入し、携わ... もっと見る
■ミッション 事業部の業績達成のための行動変容（意思決定支援含む）、仕組み作りなど ■業務内容 CFO直下の少数精鋭チームで、以下業務を担っていただきます。 ご経験やご意向に応じて、徐々に業務範囲広げていただくイメージです。 中期経営計画及び単年度予算の策定 全社の経営管理（事業・業績管理）の運営 予実管理・KPI分析及び、戦略提... もっと見る
経営管理本部_財務経理部メンバーとして、下記業務に従事していただきます。 今回は、ゆくゆくマネジメントに挑戦されたい方をお迎えしたく、まずは部内業務を全般的にご理解・ご経験いただく予定です。 ■具体的な業務 ◇月次の経理業務 ・仕訳伝票起票、現金出納業務、各種引当金計上、支払処理（ネットバンキング） ・前払の取り崩し、見積もり計上、予実管... もっと見る
■どのような業務をするの？ 経費精算、入出金管理、データ作成などの財務経理の業務全般をお任せします。 まずは先輩社員からのOJT含め、業務内容の理解度を深めて頂きます。 会社の成長を支える管理部門の一員として、主に経理・財務業務をお任せします。 経理業務がメインとなりますが、適性や希望に応じて総務・労務作業もサポートをお願いしたいです。 ... もっと見る
分社化における0→1、1→10フェーズの法務と総務を両面でご担当いただき、立ち上げ初期の組織全体のスムーズな運営をサポートして、円滑な組織運営と社員の快適な職場環境を整えていただきます。 社内ベンチャーとしてIT事業のソフトウェアエンジニアリング部を2022年に立上げ、わずか2年間で190名以上の体制となり、更なる成長に向け、このたび2025年1... もっと見る
▼人事採用アシスタントの募集背景 人事採用活動の強化に伴い、コーディネート業務に専任していただける方が必要になってきました。 人事アシスタントの経験の浅い方（又は未経験からキャリアチェンジでご入社される方）でも、可能な範囲から着実に仕事をお任せしていきます。 ▼業務内容 ・採用活動を行う中での、社内外に対するコーディネート業務 ・紹介会社... もっと見る
今回入社いただく方には、当社の労務リーダー候補として、既存の労務担当とともに以下のような業務を任せしたいと考えています。 ■業務内容 ・入退社及び勤怠管理、給与・賞与計算に関する一連の手続き ・人事・労務に関する各種規程・協定の運用及び定期的な見直し ・人事・労務に関する各種証明書の発行 ・異動・昇格及び人事発令に関するフローの整備・運用... もっと見る
新卒・中途採用業務をお任せします！ 具体的には ・採用計画の立案 ・採用手法の確立と改善 ・媒体、紹介会社選定 ・媒体運用 ・対象者へスカウト送付 ・学校訪問 ・紹介会社との折衝、連絡 ・説明会の実施 ・選考業務 ・求職者、内定者フォロー など ■今後のキャリアステップ まずは採用業務に慣れていた... もっと見る
▍ミッション 国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、人事企画職（リーダー候補）として、人事業務全般を担っていただく予定です。 会社全体を俯瞰し、人事領域における問題提起及び現実的に解決できる方法を立案し、人事制度を中心とした人事施策におけるベターを追求しながら、ブラッシュアップを重ね... もっと見る
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