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当社は、キャラクターフィギュアやプラモデルなどの、企画から制作、販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破。米国や中国にも現地法人を設立、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。 今回、更なる拡大に向けて「人事部採用担当」の募集をいたします。急成長を支える採用活動を担っていただきます。 ... もっと見る
人事チームにおいて、当社のミッションである「We believe in Music」の実現に向けて、社員が情熱的に仕事をしながら達成感、楽しさ、そして成長を感じられる会社になることを目指しています。本ポジションについては、優秀人材の確保、社員が最大限活躍出来るサポートが出来るよう、人事制度・労務・給与等のHR Operationsの企画/立案/運用を担... もっと見る
＜入社後の主な業務＞ まずは、以下の採用業務を中心にお任せします。 ・求人原稿の作成、修正 ・求人サイトの管理、投稿、実績の集計や分析 ・各媒体担当者とのやり取り ・応募者対応 （書類選考や日程調整、応募者のフォロー対応など） ・面談、面接の準備 ・内定者の入社サポート 〈ゆくゆくは.....〉 採用業務だけでなく、組織全体を支え... もっと見る
私たちCOMPASSは、AIが子どもたち一人ひとりの習熟度に合わせて最適な問題を出題する 学習eポータル＋AI型教材「Qubena」 を開発、全国170以上の自治体、2,300以上の公立・私立の小中学校で計100万以上の子どもたちの学びを支援しています。 文部科学省が推進するGIGAスクール構想やコロナ禍によるICT教材の需要の伸び受けて、弊社の... もっと見る
【業務概要】 今後の拡大に向けた最重要戦略でもある、コンサルタントの採用拡大・組織化に向けた適宜の課題発見解決を進めて頂ける方を探しております。現在採用のフロントは4名体制で進めておりますが、今後の採用拡大HRBPとしての体制拡充を必要としております。 【ポイント】 ◎組織拡大に向けた各種人材の採用 ー自社コンサルタントによるサービス拡大を... もっと見る
[雇い入れ直後] 具体的には ・課題の抽出と解決策の提案 ・システムの選定と導入検証、ベンダーコントロール、導入支援 ・社内ネットワークの運用管理 ・セキュリティ施策の推進 ・会社PCやモバイルデバイスのキッティング ・IT資産の購買及び管理 ・PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応 [変更の範囲] 会社が指定する業務... もっと見る
【職務概要】 ●社内のエンゲージメントを高める牽引役に モダンブルーは新卒からベテランの社員まで幅広い年齢構成の会社ですが、現場の中心を動かしているのは20～30代の若い力です。また正社員のほか、アルバイトやパートタイマーの方も多く、時代の変化に合わせた柔軟な働き方を志向、常にフレッシュな陣容でチャレンジを続けています。 そのような社内環境を... もっと見る
■業務内容 採用業務を中心に、教育、評価制度、労務関連など人事業務を幅広くお任せします。 人事のゼネラリストとして、経営視点を身に付けていきたい方には最適な環境です。 また、将来的にはマネージャー候補として、経営層とともに組織構築にかかわることも可能です。 ■業務詳細： 下記の業務をご経験に合わせてお任せします。 【採用】 ・採用... もっと見る
✔フレックス制度あり ✔選択制リモートワーク制度あり バックオフィス【経理部門】のマネジメント候補を募集！ 今回は、第二創業期を迎えたITベンチャー企業の事業拡大を支える重要なポジションになります。 ◆募集背景 創業して17期目、第二創業期を迎えた弊社。 各事業の拡大に伴い、バックオフィス部門も更なる強化が必要になってきました。... もっと見る
【概要】 FISMは、「インフルエンス・データで、新しい世界地図をつくる。」をミッションに掲げ、価値観やライフスタイルが多様化する『個の時代』において、国内外（主に日本、中国、台湾、香港、東南アジア）に広がるインフルエンサーネットワークに加え、独自のデータ解析技術を強みとして事業を展開しています。 『個の時代』を象徴する存在であるインフルエンサ... もっと見る
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