詳細設計の年収450万以上の求人・採用情報

• 350万円〜600万円
  
• 兵庫県

■ 概要 「国内最大級のファッションECサイトをさらに成長させるため、人事・経営企画のコーポレートスタッフを募集します。組織作りや人材開発をリードし、会社全体の成長をサポートする重要なポジションです。」 ■ 詳細 このポジションでは、CEO直下で人事施策の計画立案をリードしていただきます。将来的な組織の成長を見据えた戦略的な人事業務を担当し、... もっと見る

• 400万円〜
  
• 埼玉県，東京都，神奈川県
• COBOL

★おすすめポイント★ 【長期的にニーズ増！市場価値を高められるポジションです◎】 Ｌ金融系の大規模システムはCOBOL案件が多い中、これからを担う人材が不足しています... 　COBOL開発のスキルを伸ばすことで将来的にも市場価値の高いエンジニアへ成長することができます！ 【当社社員も多数参画しているプロジェクトなのでフォロー体制もばっちり... もっと見る

• 300万円〜480万円
  
• 愛知県

当社のディスプレイ製作ディレクター（営業）として以下の業務をお任せいたします。 クライアントからヒアリングを行い、企画立案/製作イメージ/製作スケジュール/現場管理/安全管理までトータルで提案＆実行いただきます。 ＜業務フローの一例＞ ①プロジェクト相談 ②企画のヒアリング ③現地調査・ロケハン ④プランの提案 ⑤プランの見積作成... もっと見る

• 240万円〜500万円
  
• 東京都

【職務内容】 ・国内大手電機/計算機メーカーのコンシューマー製品 ・スマートフォン・タブレットなどのソフトウェア ・Webサイト/Webシステム 上記品目の第三者検査評価テストリーダーをお任せします。4、5名～最大40名のメンバーと共に、機能テスト・ユーザビリティーテストを行います。 ※約10名のグループにリーダー1名を配置 【職務... もっと見る

• 397万円〜747万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP jQuery AWS WordPress HTML5 CSS3

Webサイト・アプリの設計、開発、運用業務をお任せします。 ※弊社内の社内制作チームまたはお客様先に常駐する形で就業をいただきます。 常駐の場合は単独でのご就業もあれば、複数名のチームにて常駐いただく可能性もございます。 ◆業務詳細 ・コーディング（HTML/CSS/JavaScriptなど） ・プログラミング（PHP、サーバーサ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

Webディレクター(プロジェクトマネージャー)として施策の企画提案、プロデュース、制作進行管理を行なっていただきます。 Panasonic/JCB/Rakuten/Adobe/セゾン自動車火災保険 などの大手顧客のWebマーケティング支援を行う当社にて、継続的なデジタル化案件や新規顧客案件を中心に、WEBサイト制作におけるプランニング・ディレクション... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 福岡県
• AWS GCP Salesforce

システムエンジニアとして、顧客企業の業績向上や生産性向上のためのクラウド導入支援を行っていただきます。当社では主な取扱いサービスである「Salesforce」をはじめ「Evernote Business」、「LINE WORKS」など様々なクラウドシステムの連携に携わることができます。また、顧客の規模や要望にあわせたシステム構築の支援も行います。 ... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【Webディレクター】 自社ECサイトのWebディレクターとして、企画・設計・UI/UX改善などのディレクションを幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・各種サービス企画 ・サイトの運営、UIUX改善 ・企画立案（課題分析、コンセプト設計、ワイヤーフレームの作成、KPI管理など） ・ディレクション（要件定義、開発ディレクション、デザイ... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 東京都
• C# SQL Java

主要取引先様と連携して企業の情報システムの企画やプロジェクト管理、システム構築の上流工程から下流工程までを一環して行っております。 【具体的には】 ■システムコンサルティング 　・シニアコンサルタント 　・コンサルタント ■システム開発・保守 　・マネージャー 　・システムエンジニア 　・プログラマー 　・システム保守・運用 ... もっと見る

• 320万円〜960万円
  
• 大阪府
• PHP Java AWS Azure

未来を創る仕事なのに、自分の未来が見えない。 という悩みはありませんか？ エンジニアの世界では、曖昧な給与規定で給与が決まったり、 会社都合で自分のキャリアプランを左右される、なんてことが多すぎます。 テックエデュケイションカンパニーが大事にしていることは、 「エンジニアが自分の将来を真剣に考えられる環境」、「成長できる環境」です。 弊... もっと見る