株式会社エフ・コード

“企業と消費者の接点が日々変化する中で、いかに多くの適切な対話の場を提供し続けるか。”

10年に渡る企業へのウェブマーケティング支援を通じ、私たちは、この鍵が「マーケティングテクノロジー」にあると考えています。
下記のプロダクト・ソリューションを通じてマーケティングテクノロジーを提供することで、企業と市場の成長に貢献していきます。

・企業のマーケティングと消費者のユーザー体験をテクノロジーの力で進化させる次世代型コミュニケーション・エンジン「f-tra」
・消費者の認知形成から関係構築、購買後の継続まで。マーケティングの各段階をテクノロジーを駆使して支援するマーケティング・ソリューション

2006年の創業より、企業のマーケティング支援を通じて安定成長を続け、10年が経過。ソリューション事業においては国内の名だたるマーケティング企業の支援を行うに至っています。プロダクト事業においては数千億円規模の潜在市場規模を持つ国内市場において、これまで年率平均192%で売上成長。既に国内400社以上の導入実績を蓄積しています。
さらなる飛躍のため、2016年、経営理念を改め、事業を再編。プロダクト・エリアの両軸での非連続成長を目指しています。

◆プロダクト展開
「Web接客」により取得したデータ情報を集客から顧客化支援、顧客管理に至るマーケティングの各プロセスに活用。顧客企業のウェブマーケティングを総合的にサポートしていきます。

◆エリア展開
2016年にタイに法人を設立してASEANでの販売を開始。既に数十社のASEAN企業に導入実績があります。マーケティングテクノロジーを国境を超えて世界に届けるべく、まずはアジア全域に展開を拡大していきます。

◆急成長に伴う変化を楽しむ
・事業の再編以来、急速に事業と組織が成長しています。事業と組織の成長によって各人に求められるミッションも大きく変化しています。
・変化にともなって必要となる個々人の学習は様々な制度で支援・奨励しています。
・入社歴や年齢ではなく実力のみで評価します。個々人の急激な成長や組織貢献を役職面・報酬面双方でフェアに評価しています。
・エクサイティングなチャレンジを推奨。チャレンジの結果の失敗も評価します。

◆公平であること、自由であること、そして楽しむこと。
組織づくりにおいては、以下の３つの「F」を大切にしています。

【FAIR】：フェアな機会提供
・セキュリティ、プライバシー等の理由がない限り、全ての情報をスタッフ全員で共有。チーム間の垣根もありません。
・エンジニアとデザイナー・マーケッター・営業など、他職種で同じチームを構成。毎日の朝会のほか、都度チーム全体の状況を共有しながら業務を推進しています。
・評価方法、評価基準・項目を明確にするなど、公正な評価を実施します。

【FREE】：個人の自由な価値観と自主性を尊重すること
・会社と個人の目標がリンクし、各個人が能力・市場価値を高め続けられる環境をめざします。
・仕事に誇りを持ちつつも、各人の送りたい人生を自分の責任でコントロールする姿勢を尊重します。

【FUN】：楽しさの中に成長や貢献がある
・個々人の自主性・自発性を重んじ、スタッフ全員が納得した目標設定の元に楽しく働いていることにこだわります。
・円滑な人間関係は楽しさを構成する一要素であり、月1回の全社勉強会・慰労会等でコミュニケーションを図っています。
・一方で仕事以外の時間も楽しめるよう、無意味・過度な社内拘束を極力排除しています。