契約関連業務の年収700万以上の求人・採用情報

• 700万円〜1620万円
  
• 東京都，愛知県，大阪府
• Python

【業務内容】 生成AI活用の推進担当者として、全社を横断して業務に取り組んでいただきます。大切にしたいのは、技術を通じて「会社の事業活動に貢献すること」です。目指すのは、「課題解決型の組織」として社内の課題を圧倒的な「スピード、質、量」で解決していくこと。試して終わりの評論家となるのではなく、あくまでも価値にこだわって活動できる方を求めています。 ... もっと見る

• 1000万円〜1500万円
  
• 東京都

スタートアップ/ベンチャー企業のM&Aエグジットを支援するアドバイザリー業務のほか、大企業CVCのオペレーション支援を担当いただき、スタートアップ/ベンチャーと大企業、双方への関わりと橋渡しを通じた、スタートアップ/ベンチャー企業の成長促進にコミットしていただきます。 【具体的な業務詳細】 ※下記の業務からご経験に応じて関与いただきます。 ・... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

☆マーケオープンポジション☆ 業界課題を多角的にアプローチをかけるために、ユーザーサイド、クライアントサイド、またマッチング率など重要指標でマーケティングチームを編成して、サービスグロースを目指しています。 具体的には、ブランド浸透率、マーケットシェア、リーチ獲得～LTV・ロイヤルカスタマー～リボンモデルの領域と様々な領域から、業界最大級・トップク... もっと見る

• 360万円〜700万円
  
• 愛知県
• C C++

　アクセンチュア、NTTデータ、富士ソフトなど、IT業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画。1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます！ 　今回組み込み・制御エンジニア業務をお任せします。 【主な仕事内... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

【事業構成】 １．予防・健康づくりの戦略立案サービス 企業や自治体、保険者向けにデータヘルス計画や健康経営戦略の立案から実践支援までを支援します。戦略立案コンサルティングサービスである「MinaCare Insight」と、自社開発SaaSの「元気ラボ」による実践支援による事業です。 ２．個人向けの医療データ統合管理サービス バラバラだった... もっと見る

• 750万円〜1200万円
  
• 東京都
• AWS Docker Azure GCP

【業務内容】 ・クライアント保有データを活用した、データ分析、機械学習モデル開発・評価、データビジュアライゼーション ・クライアント保有データを活用した講座・ワークショップ開発（フレームワーク開発、コンテンツ企画、動画撮影） ・NVIDIA・DataRobot・各種クラウドサービス事業者などのグローバルデータ分析・AI関連サービス企業とのアライア... もっと見る

• 600万円〜960万円
  
• 東京都，フルリモート
• PHP Go CodeIgniter GCP

自社サービス「SocialDog」Web開発チームで Go によるバックエンドの設計・開発・運用 以下の内容について、自律的にプロダクトの開発を推進していただきます。 ・Goによる新機能の要件定義、設計、開発、運用 ・PHP(CodeIgniter)からGoへのリプレイス ・アーキテクチャの設計やライブラリの選定などの技術選定 ・ソ... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都
• Azure

セキュリティ分野のプロフェッショナルとして、経営戦略に基づいたセキュリティに関する戦略立案から実行までを推進いただきます。これまでに培われた知見や社内のノウハウを活かして、グループ会社を含めた全体のセキュリティ体制の構築・運用に携わることが可能です。 【セキュリティエンジニア（マネージャー）として期待する役割】 組織全体のセキュリティ強化に向け... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都

弊社LIFE CREATEは「人生を、愛そう。」を企業理念に掲げ、ヨガ・ピラティスなどの女性専用フィットネススタジオを、全国100店舗以上運営。（2024年5月末時点）。 カラダだけでなく、ココロが動くエクササイズを通して、女性たちの人生に寄り添う体験価値を提供しています。 この度株式上場準備フェーズに入ったことにより、体制整備を行うとともにコ... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

【ミッション】 アトラエでは、ビジョンである「世界中の人々を魅了する会社を創る」ことをより具体的にイメージし、日々の仕事にも反映しやすいように、中期ビジョンを策定しました。 それは、2030年までに「世界レベルで注目される働きがいのある会社を創る」というもので、国内の拡充に留まらず、対グローバルも進めながら、ビジョン実現までの大きな一歩を踏み出... もっと見る