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2024/06/28 更新
【ES1-262】海外製品テクニカルサポート◆業界経験不問◆英語力重視◆残業15H/土日祝休◆正社員
海外製品のテクニカルサポート業務をお任せするポジションです。 ■業務内容: ユーザ企業は日本企業が中心になりますが、製品が海外製品になる為英語が必要です。基本的に製品資料が英語になる為、読解力が求められます。 また、必要に応じてベンダー担当者と打ち合わせを実施する為リアルタイムでのコミュニケーションも求められます。 製品や技術的知識も必要で... もっと見る
株式会社 アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 18054人
平均年齢33.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- その他システム関連
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【首都圏】ネットワークエンジニア◇業界トップクラスの案件数
- 【ポジションサーチ】アプリエンジニア(業務系・Web系・自社製品等)
- 【言語不問】DXエンジニア ※残業月平均20時間/教育・福利厚生充実◆
- 【オープンポジション】開発エンジニア~在宅勤務可/福利厚生充実/教育制度充実/OSTグループ
- 【ポジションサーチ】インフラエンジニア(クラウド・セキュリティ等)
- 【埼玉】ペイメントシステム更改作業(BtoB)◆業界トップクラスの案件数/残業20H程度◆
- 【都内案件】アプリエンジニア(業務系・Web系・自社製品等)
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可/研修充実◆
- 【神奈川案件】LCM運用管理業務~ヘルプデスク経験歓迎/残業20H程度~
- ネットワークエンジニア(基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など)◆東証プライムグループ
- 【埼玉/大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【横浜】アプリエンジニア(開発) ~稼働率94%/顧客向けWebアプリ・AI・基幹システム◆
- 【東京・神奈川】システム開発・運用・保守 ~リモートワーク相談可/研修制度・福利厚生充実~
- 【神奈川】Androidソフト開発 ~業界トップクラスの案件数でスキルアップ可/正社員/福利厚生◎~
- 【神奈川】インフラ構築・運用/土日祝休み、エンジニア教育、福利厚生充実~業界トップの案件数【機電】
- 【SI部門】ロケット制御ソフトウェアにまつわる業務◆福利厚生充実◎プライム上場G
- 【都内案件】アプリエンジニア(業務系・Web系・自社製品等)
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可/研修充実◆
- ネットワークエンジニア(基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など)◆東証プライムグループ
- 【埼玉/大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【埼玉】ペイメントシステム更改作業(BtoB)/C#利用者歓迎/残業20H程度【機電】
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可/研修充実◆
- ネットワークエンジニア(基地局や上位装置のCore 装置に関する保守運用など)◆東証プライムグループ
- 【埼玉/大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【ES2-270】システム開発/基幹システムの刷新PJ◆リモート可/残業平均15h
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可/研修充実◆
- 【東京23区】ネットワーク運用監視(金融業界向けシステム)リモート可/残業20H程度◆
- 【金融業界出身者/SQL利用者歓迎】金融機関向けシステム保守(BtoB)リモート可/残業20H程度◆
- 【40・50代活躍】開発SE・PG~OSTグループの受託部門/受託100%/長期就業可能
- 【東京中央区】サーバー構築(大手企業案件) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【東京都】大手コンビニシステムの開発/弊社エンジニア配属環境で安心【機電】
- 【東京中央区】AWS導入(要件定義~基本設計まで) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【東京・港区】Javaプログラマー ~業界トップクラスの案件数~【機電】
- 【東京・品川区】COBOLメインフレームからの移行/弊社エンジニア配属環境で安心【機電】
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- 【東京/COBOL経験歓迎】某損保会社向けオンライン刷新対応【機電】
- インフラオープンポジション/年収550万~/上流工程多数◆案件数業界トップ級※CU-5
- 【東京】サーバー構築(大手企業案件) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【東京・港区】Javaプログラマー ~業界トップクラスの案件数~
- 【東京・港区】SharePoint、保守・開発 ~業界トップクラスの案件数~【機電】
- 【ES1-263】機電開発に伴うツールのカスタマイズ設計/リモート可/残業平均15h
- 【ES2-269】クラウドエンジニア/AWS、Azeru◆要件定義から携わる/在宅可
- 【ES5-426】システム開発◆リモート可/残業平均15h/業務効率化をRPAで支援
- 【ES2-271】会計システム刷新/インフラ側◆案件数業界トップクラス◆残業15H/土日祝休◆豊洲
- 【MI-ex1】人工衛星システムの設計・開発◆リモート可/平均残業15h
- 【品川区】データ分析 ~当社エンジニア配属環境で安心/業界トップクラスの案件数~【機電】
- 【ITコンサルタント/PM】サーバの提案~構築◆大型顧客の一次請け案件/残業月15H
- 【50代活躍】開発エンジニア(業務系・Web系・自社製品等)/定年65歳/働き方◎
- 【SI部門】ロケット制御ソフトウェアにまつわる業務◆福利厚生充実◎プライム上場G
- 【リモート可】社内SE(PM/DX推進システム構築)※残業月10h/評価制度明確
- 【在宅勤務可】社内SE(BPMSエンジニア)~大手OSTグループのDX戦略◆高い定着率
- 【インフラエンジニア】基盤システムの設計構築(要件定義から参画)(BtoB)◆
- 【受託案件】サーバー構築~運用/上流へキャリアアップ、生涯現役など様々なキャリアを描けます。
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(PHP)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(Java)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(Python)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】オープン系開発SE・PG~様々なキャリアを描けます~
- 【100%受託案件】ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【受託請負】インフラエンジニア<NW・クラウド・サーバー・セキュリティ>/研修充実/年休123日
- 【100%受託案件】サーバーコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【100%受託案件】アプリ(Web)開発SE・PG/生涯現役など様々なキャリアを描けます
- 【受託請負】ITコンサルタント・PM/フルリモート可/福利厚生充実/年間休日123
- 【在宅勤務可】サーバーエンジニア~構築~運用/教育体制充実/100%受託案件
- 【大阪/在宅可】開発PL◆顧客へのコンサル~システム開発/上流工程へのスキルアップ可/年休123日
- 【在宅勤務可】BIツール保守開発エンジニア◆研修充実◆
- 【千葉】ネットワークエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【千葉/ハイキャリア】インフラエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【千葉/ハイキャリア】アプリエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【在宅勤務可】開発SE・PG(Webアプリ・モバイルアプリ)/福利厚生充実/年間休日123/受託案件
- 【在宅勤務有】パッケージシステム導入エンジニア※定着率92%/残業20h以内/業界トップ級の保有案件
- 【東京都/三鷹市】ECU組み込みプログラム作成◇上流工程で技術を磨ける/平均残業20時間
- 【埼玉】ネットワークエンジニア(金融系/設計構築~) /研修制度◎◆
- 【言語不問】アプリエンジニア ◆リモート可/研修充実◆
- ネットワークエンジニア/モバイル業界でのキャリアアップ/エンジニアが選ぶ働きやすい企業No.1◆
- 【ポテンシャル/言語不問】アプリ開発エンジニア※定着率92%/業界トップ級の案件数/在宅勤務可
- 【言語不問/土日祝休み】アプリエンジニア ◆リモート可/研修充実◆
- 【夜勤なし/言語不問】アプリエンジニア ◆リモート可/研修充実◆
- 【東京都千代田区】セキュアネットワーク通信案件 ◇住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【テスター歓迎】アプリエンジニア ◆テスト業務からのキャリアアップを応援します/リモート可◆
- 【ポテンシャル】インフラエンジニア ※セキュリティ等キャリアパス多数/研修充実◆
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- PMO・PM/大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎/スキルアップ/残業10h
- 【ポテンシャル/言語不問】アプリエンジニア ◆リモート可/研修充実◆国内最大級エンジニア企業
- 【モバイルアプリ開発へチャレンジ】アプリ開発エンジニア~100%受託/福利厚生充実/年間休日123日
- 【フルリモート可】業務改善コンサルタント◆DX人材へスキルアップ/残業月15h/時短勤務可
- 【リモート可】金融業務システムの開発◆Java経験者歓迎/福利厚生◎/土日祝休み<ES1-261>
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- 【リモート可】開発エンジニア◆情報通信業/コミュニケーション基盤更改/福利厚生◎<ES2-261>
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- 自社パッケージ開発エンジニア~50代、60代の採用実績あり/テレワークあり
- 【在宅可】バックエンドエンジニア◆開発経験者歓迎/一次請け案件多数/~教育体制充実/お祝い金制度有
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