2024/08/23 更新
【自社開発／HRTech】自社サービスのシニアプロダクトマネージャー（PdM）募集！既存・新規プロダクトの戦略策定〜開発ディレクションまで裁量大きくお任せ！
「HRBrain」の既存プロダクトまたは新規プロダクト開発をシニアプロダクトマネージャーとして裁量大きくお任せします。 ❐ シニアプロダクトマネージャー(PdM)の業務内容 既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。 ・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・SaaSのプロダクト企画立案 ・ユーザーヒアリング ... もっと見る
株式会社 HRBrain
設立年月日 2016年03月
従業員数 179人
平均年齢31.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHRBrainの他の求人（21件）
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- 【組織人事コンサルタント】SaaS×HRtech/累計43億円調達/タレントマネジメント
- ◢◤フィールドセールス◢◤SaaS×HRTech│累計46億円調達│タレントマネジメントサービス
- ◢◤カスタマーサクセス◢◤SaaS×HRTech／タレントマネジメントサービス／累計46億円調達／チャレンジできる環境／フラットな関係性／日系大手導入実績◎／クチコミスコア上位４％／各種福利厚生完備◎
- パートナーセールス（東京勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス（大阪勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発／HRTech／リモート可】デジタルプロダクトデザイナー（リード）募集！新規・既存のプロダクトデザインを裁量大きくお任せ！
- 【カスタマーサクセスOps/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード候補（バックエンドエンジニア）募集！クラウド人材管理システムをはじめとした新規・既存サービスの開発業務を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（フルスタックエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【セールスイネーブルメント(営業企画)/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【COO直下/事業企画/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発／HRTech／SaaS／人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集！既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ！
- 【自社開発／HRTech】エンジニアリングマネージャー募集！エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】導入数増加中！自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（バックエンドエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】アプリケーションエンジニア募集！タレントマネジメントシステムの開発を裁量大きくお任せ！／TypeScript・静的型付け言語の経験が活かせる
2023/12/27 更新
品質保証システムの「企画開発」および「DX推進」
【配属先部署の担う役割】 クボタ機械事業における品質保証分野の情報システム部門であり、以下の役割を負っています。 ① 品質保証に関わるグローバルな情報システムの企画、開発、運用 ②情報の収集と分析による業務革新や経営レポート作成 ③品質保証制度の標準化（制度、マニュアル、ITシステムの整備、教育等） 【具体的な仕事内容】 ご本人... もっと見る
株式会社 クボタ
設立年月日 1930年12月
従業員数 12474人
平均年齢40.1歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったクボタの他の求人（56件）
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- ITインフラSE（インフラ企画・構築・運用エンジニア）リーダー（リモート勤務・全国在住可）EX専用／ICT推進第一部／大阪
- IoT製品の品質企画
- ＜クボタ＞PL・SE(水環境/スマート農業向けIoTシステム)／東京
- ＜クボタ＞ICTシステム開発者（スマート農業機械・スマート建設機械）／グローバルICT本部／大阪
- クボタ／PLM領域のシステム導入（製品開発プロセスに対するDX推進）／研究開発業務部DX推進室
- ICT企画・DX推進（グローバルICT本部
- 社内SE（インフラ・セキュリティ・クラウド）ICT本部
- ＜クボタ＞PL・SE(農機・建機向けIoTシステム)/スマート農業／大阪
- ＜クボタ＞サーバエンジニア／大阪
- 【大阪】SAPインフラ基盤の構築・運用業務／SAPエンジニア
- 【大阪】ITインフラ基盤の運用管理業務／運用管理エンジニア
- データサイエンティスト／DX推進部／クボタ
- セキュリティインフラ構築・運用／大阪＜クボタ＞
- 国内グループ会社への人事企画・立案（人事システム導入等）
- スマート農業のクラウドサービス研究開発（KSASシステム開発）
- ソフトウェアエンジニア（通信・IoT分野）
- トラクタの走行・車両制御システム（ソフト）の製品開発
- 高精度な農機自動運転を実現するためのネットワークシステムの開発（機械研究開発第一部）
- 農機自動運転の精度向上の開発（機械研究開発第一部）
- ＜クボタ＞CAEアプリケーション開発 ～製品開発プロセス改革、DXへの支援～／大阪
- ＜クボタ＞農機・建機開発プロセス改革 PM・PL／先進技術に携わる／大阪
- ＜クボタ＞SE(上流工程/農機・建機の製品開発プロセス改革支援)／大阪
- ＜クボタ＞エレクトロニクス設計(EDA)ソリューション支援（農機・建機）／大阪
- 水環境事業本部のDX推進人材
- 開発業務プロセス改革・IT化推進（DPI推進部）
- ＜クボタ＞システムアーキテクト/プロジェクトマネージャ(製品開発プロセス改革を推進するDX人材)／グローバルICT本部／大阪
- 解析技術者（先進の解析技術に携わる、専任解析で農機・建機の製品開発に貢献）グローバルICT本部
- 社内SE（ICT推進第一部）機械事業の国内・海外システム企画・導入推進リーダー／大阪
- 社内SE（ICT推進第一部）機械事業の国内・海外システムの企画・導入推進（リモート勤務・全国在住可）
- 社内SE（ICT推進第一部）機械事業の国内・海外システムの企画・導入推進リーダー（リモート勤務・全国在住可）
- クボタ／社内SE（ICT推進第一部）機械事業の国内・海外システム企画・導入推進／大阪
- 水環境開発第二部／水環境インフラのスマート化に向けたIoT技術の開発
- 制御設計：建設機械（ミニバックホー/コンパクトトラックローダー等）
- ソフトエンジニア（カラーモニタ、 モデルベース開発、AUTOSAR ）／クボタ【機械研究開発第一部】
- 情報システム系スタッフ（堺製造所）
- ＜クボタ＞PLMインフラアーキテクト(システム基盤構築から製品開発プロセス改革を推進する)／グローバルICT本部／大阪
- ＜クボタ＞UX/UIデザイナー兼システムエンジニア（農業機械・建設機械）／グローバルICT本部／大阪
- ＜クボタ＞データサイエンティスト（農機･建機のデータ分析からDX企画提案）／グローバルICT本部／大阪
- HMI/UI制御ソフトウェア開発エンジニア（農業機械・建設機械）／グローバルICT本部
- ICT技術エンジニア（AI・ロボティクス・ICT・データサイエンス）
- モデルベース開発推進エンジニア（グローバルICT本部）
- 上下水KSISクラウド監視設備のネットワーク・通信インフラ設計
- 基幹システム刷新プロジェクト推進担当／ICT推進第一部／大阪
- 基幹システム刷新プロジェクト推進担当(SAP S/4HANA)／ICT推進第一部／大阪
- ITインフラSE（インフラ企画・構築・運用エンジニア）／ICT推進第一部／大阪
- SAPシステムのインフラ構築・運用エンジニア（リモート勤務・全国在住可）／ICT推進第一部／大阪
- SAPシステムのインフラ構築・運用エンジニア／ICT推進第一部／大阪
- 人事・会計システムエンジニア（基幹系アプリケーション開発・保守）／大阪
- 生産/製造系システム構築、IoT企画（枚方生産技術部 DX推進課）
- 建設機械事業のDX企画・推進（建設機械事業推進部）
- ITインフラSE（インフラ企画・構築・運用エンジニア）リモート勤務・全国在住可／ICT推進第一部／大阪
2024/11/04 更新
【AWSエンジニア】 当社でキャリアップを目指しませんか？AWS資格取得時に難易度や分野に応じた報奨金を提供！
【当社について】 株式会社ミックウェアは、カーナビゲーション等の車載ソフトウェア開発を中心に事業拡大し、昨対比130％で年間130億円を実現するベンチャー企業です。 2024年3月にはホールディングス化し、これまで事業部（カンパニー）としていた組織を子会社として新たに設立し、様々な分野での開発を会社で独立させてスピード感を持った事業成長を目指してい... もっと見る
株式会社 ミックウェア
設立年月日 2003年03月
従業員数 419人
平均年齢34.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったミックウェアの他の求人（13件）
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- 【プロジェクトマネージャー/リーダー】英語力を活用してグローバルな環境でチャレンジされたい方/年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方/大歓迎です！！
- 【アプリケーション開発エンジニア】ITで社会を支える仕事をしたい方/賞与：年4回/年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方/大歓迎です！！
- 【フロントエンドエンジニア（※リーダー/リーダー候補想定）】先端技術に関わりたい方/年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方/大歓迎です！！～昨対比130％で年間130億円を実現するベンチャー企業～
- 【アプリケーション開発エンジニア（※リーダー/リーダー候補想定）】ITで社会を支える仕事をしたい方/賞与：年4回/年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方/大歓迎です！！
- 【クラウドエンジニア】AWSの経験を積みたい方、上流～下流工程に携わりたい方、年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方、大歓迎です！
- 経理財務～一緒にNASDAQ上場を目指しませんか？～
- 【バックエンドエンジニア（※リーダー/リーダー候補想定）】最先端技術に関わりたい方/年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方/大歓迎です！！
- 【フルスタックエンジニア（※リーダー/リーダー候補想定）】最先端技術に関わりたい方/年齢にとらわれない実力主義の環境でチャンスを広げたい方/大歓迎です！！
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