2024/01/23 更新
<DX人材研修コンサルタント募集!>自社プロダクト活用/昇給・昇格年4回/インセンティブあり
育成ソリューションチーム(DX人材育成のための教育・研修の開発と提供を行うチーム)の研修コンサルタントとして個社別毎の研修案件の上流工程から従事していただきます。 <具体的には…> ・研修プログラム企画/各種調整 顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ 顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画 講師等との各種調整 ・カリキュ... もっと見る
株式会社 ギブリー
設立年月日 2009年04月
従業員数 250人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 専門職(金融/不動産/コンサルタント/士業)
- >
- 組織・人事コンサルタント
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 独自プラットフォームを活用しDX人材の育成を支援するSpecialist【HRTech部門_カスタマーサクセス(育成・研修コンサル)】
- 【HRTech部門 / グローバルな事業部長候補】HRTech SaaS事業の海外・インド拠点を一緒に立ち上げませんか?
- 【シニアアカウントエグゼクティブ】生成AI・最先端技術を用いた企業DX基盤の底上げをしませんか?
- 生成AI×セキュリティ【 急成長分野の立ち上げ期メンバー/東京に負けない給与・待遇! 】
- 【HRTech SaaS事業/マーケ責任者候補】事業戦略から施策実行まで!エンジニアHR領域業界シェアNo.1をマーケティングの力で推進しませんか?
- ◤エンジニアリングマネージャー◢ IPOを視野に入れる急成長企業で、あなたの才能を発揮しませんか?
- 【法務責任者候補】IPO見据えたコアメンバー!マイクロソフト・PwC社と連携し、大手中心に契約多数!拡大期のAIグローバルテック企業
- 3カ年・300人エンジニア採用。ビッグテックとの資本提携を強化している最先端AIテックカンパニーの、「初」エンジニア採用専任責任者
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- 【事業企画】生成AI最前線企業のギブリー
- 【HRTech部門|幹部候補】AI開発支援・スキルアセスメントによるデジタル人材紹介事業責任者
- 【エンジニア特化型新卒採用コンサル】自社SaaSプロダクト活用した企画運営・人材紹介
- 【HRTech部門エンタープライズセールス】アカウントエグゼクティブとして顧客の本質的な課題解決に伴走
- 【幹部候補|事業開発/セールスマーケ責任者】シェアNo.1のHR SaaSのプロダクトグロース(GAFAM出身多数/毎年150%成長/自己資本100%)
- 【自社SaaS製品/時価総額1000憶円目標/グローバル】バックエンドエンジニア (Scala)【フルリモート/フレックス】
- 【時価総額1000憶円企業へ/生成AI】新たな顧客体験を創造するAIエンジニア【フルリモート/フレックス/グローバル】
- 【自社SaaS/AIプロダクト/生成AI】フルスタックエンジニア【フルリモート/フレックス/グローバル】
- 三冠達成!多くの大手企業から支持されている人事向けSaaSでDX人材の採用育成に向き合うフィールドセールス 【HRTech部門_セールス】
- 法務責任者候補(法務×AIの業務改善と、法務全領域を担当)
- 【日本e-Learning大賞で総務大臣賞受賞サービス】人事向けSaaSでDX人材の育成課題に向き合うセールスポジション募集!
- 【HRTech事業_Bizdev(採用ソリューション部門)】成長率140%のHR領域×BPaaS領域の事業伸長を共に実現しませんか?
2024/11/12 更新
【カスタマーサクセス】未経験応募可能/ビジネスマッチング業界シェア№1「レディクル」/顧客サポート/上場企業利用数2600社突破/年間成長率約142%/年間休日125日/健康経営優良法人2024
パートナー企業様へのサポート全般を行っていただきます。 ・顧客の利用開始〜契約終了までのサポート ・顧客との定例ミーティング ・顧客の継続利用の獲得 ・クレーム対応 もっと見る
フロンティア 株式会社
設立年月日 2009年11月
従業員数 197人
平均年齢26.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- カスタマーサクセス
- 業界
- コンサルティング・リサーチ
- >
- その他コンサルティング系
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- toB自社サービス
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- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- シェアトップクラス
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