社内広報の年収450万以上の求人・採用情報

• 600万円〜
  
• 東京都

大人気の「ドラゴンエッグ」や、GVGとパズルの新感覚ゲーム「大熱闘！ドラゴンスマッシュ」を中心に ソーシャルゲーム事業を展開している当社において、 経営と一体となった組織開発を担当していただける人事採用担当を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・ゲーム事業における組織開発施策の立案、実行 ・ゲーム事業に即した評価制度、労務管理等の設計... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都

(1)組織開発 ★メインメンバーとして業務推進 ・人材育成・能力開発プログラム設計/評価 ・オンボーディング支援(プログラム設計/イベント設定) ・エンゲージメント向上 ・組織文化の醸成 ・働き方設計/運用/フォロー ・福利厚生制度の企画・アップデート・運用 (2)制度設計・運用 ★経営層やマネージャーとの対話を通して業務推進 ... もっと見る

• 450万円〜740万円
  
• 東京都

【仕事内容】 マーケティングの全体戦略を理解し、顧客のニーズを考え、特定の手法にとらわれずにさまざまなマーケティング施策を企画し実行していくことがマーケティングプランナーの業務です。そのため、以下のような業務概要のもと、常に新たな業務を行う可能性があります。 【業務概要】 ・事業ターゲットに対するターゲットやペルソナの設計 ・カスタ... もっと見る

• 450万円〜650万円
  
• 東京都

【求人内容】 新規事業開発部門で展開されるプロジェクトの中心的なメンバーとして、０→１の段階から企画提案や進行管理を担当いただきます。 ・DiscordやSNSを使用したPR業務・コミュニティ運営業務 ・ゆくゆくはコミュニティのエンゲージメントを高めるためのリアルイベントの企画や、Discordコミュニティ内でユーザー参加型の施策実施などプロジェ... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

・四半期決算、適時開示、株主総会対応 　 ・資料作成・開示（四半期報告書、有価証券報告書、臨時報告書、決算説明資料、株主総会用資料等） 　 ・投資家/関係者とのコミュニケーション（もし可能であれば） 　 ・IRサイトの運営 　 ・プライム市場の上場変更対応 もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

設立6年目のベンチャーで組織設計や仕組みづくりから事業拡大に貢献いただける人事・採用担当者を募集します。 大きな裁量権のもと採用関連業務や、組織設計業務を仕組みづくりから推進いただき 正解のない人事採用業務に対してデータドリブンに業務を遂行し 市場価値を向上させていきたい方の応募をお待ちしております。 次のいずれかにピンときた方は、ぜひお気... もっと見る

• 350万円〜550万円
  
• 東京都

◆顧客のニーズをすぐにサービス化！課題起点でサービスラインナップを拡充し続けています 採用支援の現場における課題や顧客ニーズ起点で、随時新規サービスラインナップを考案してきました。 - 採用戦略設計 - 採用ブランディング - 採用広報 - スカウト支援 - SNS採用支援 - リファラル採用支援 - イベント企画運営支援 - 選... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

■業務内容 ・自社SaaSの販売促進マーケティング（BtoB）：デジタルマーケティング・オフラインマーケティングを通してリード獲得を担っていただきます。 ・自社SaaS導入先である美容クリニックのマーケティング支援（BtoC）：弊社クライアントのサポートの一環として、集客支援を担っていただきます。 ・広告企画・運用（媒体タイアップやWEB広告... もっと見る

• 420万円〜660万円
  
• 東京都，フルリモート

1人目人事として、中途採用業務を中心に人事組織の統括をお任せします！ 代表直下で裁量＆やりがい溢れるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◉採用 　・全体採用に関わる生産性の向上や取りまとめ 　・採用広報 　・選考フローの整備/見直し 　・求人票作成/改善 　・数値管理/分析 　・進捗オペレーション ◉採用以外 　・全社... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• PHP Java MySQL PostgreSQL

PC・モバイル・スマートフォンを利用したシステム開発をお任せします。需要拡大に伴う採用で、PGとして自社サービスのシステム（試験業務全般をコンピュータで総合管理/実施するサービス、受験の申込決済やコンピュータでの試験/採点するシステムなど）の開発・カスタマイズを行います。設計～保守をご担当頂き、パッケージカスタマイズの開発と納品後の保守の比率は半々です... もっと見る